【今日快评】从“996”到“724”，你如何看待加班这个事？

        
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        加班，正日益成为职场年轻人不得不面对的生活状态，甚至已经有人从“早9点到晚9点，一周工作6天”的“996”模式，切换到一周每天24小时随时待命的“724”模式了。而很多时候他们只能一边无奈地自嘲“感觉身体被掏空”，一边继续透支着健康，消耗着青春。 v]U0@#/p  
        对此，你怎么看？ nD!5I@D  

“妈妈，您能不能换份工作？” &BkdC,o  
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  @xie_ww：不知道从何时起，我的工作已经变成了一周每天24个小时随时随地待命的“724”模式了，不得不说，让人身心俱疲。 T)#eaz$4W  
　　@小太阳要健康：已经好久没能接送孩子上学了，晚上哄完孩子睡觉又要继续工作至凌晨一两点。但我们又必须适应客户时间，有天，孩子问我“妈妈，您能不能换份工作？”，真的鼻子都酸了。 xYD.j~  
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拼的哪是技术？是体力！ I>%@[h,+  
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  @Zacv：我每天早上7点起床，连续“奋斗”十几个小时，都是为了为赶进度，很多时候，不加班就没法交差，别无选择。在寻求“狼性”和快速增长的创业领域，加班就是一个默认法则，很多时候我们拼的就是体力啊。 lPOcX'3\  
　　@梁平：中国目前正处在社会转型时期，旧的社会规范快速失去作用，新的社会规范又还没来得及建立起来，尚难发挥应有的作用。从节约成本的角度出发，企业最拿手的就是让员工加班。而许多企业都注重企业的发展和市场占有份额，对员工的身心健康关心不够。因此，他们鼓励员工加班，并把加班当作企业文化，用以体现员工的奉献精神。 =7 ${bp!  
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拒绝那些无效的加班，也需要勇气 [cvtF(,  
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  @萨里还在加班：之前，因为按点下班被领导“上了一课”，他觉得我应该帮助团队分担一些工作。时间一长，真的觉得这样的工作分配是不合理的，但也缺少去抵抗的勇气。 DgRA\[c  
　　@ZangL：如果真的临时有非常紧急的事情，或者没有完成当日的工作，那么加班是必需的。但有些无效率的加班，同样也应该被拒绝。工作效率高的为什么要加班？原本在8小时内可以做完的事情为什么要超过8小时之外去做？ G8Sx;Xi  
@LIsa：很多人不愿为一些超时加班或加班费而与公司据理力争，担心为此丢掉饭碗，或者被单位领导“穿小鞋”，因此忍气吞声、逆来顺受。但这样并不会让我们的生活变得更好，我们仍然要学会保护自己，学会说不。 k5TPzm=y{  

身体健康最重要！