张集矿：开展“六化”党支部创建活动
今年，山东丰源集团股份有限公司张集煤矿确立为“党建过硬启动年”。为实现“创特色、增活力、站前列”的目标，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。该矿党总支对所辖的综采工区、掘进一工区、机电科、运输工区、职能科室、后勤机关6个基层党支部开展了“六化”党支部的创建活动。
经了解，“六化”党支部一是班子建设标准化，即主要是组织机构完整，按规定进行换届，支部班子分工明确、各司其职，加强支部书记自身建设，抓好班子党风廉政建设，严格执行支部管理制度，上传下达、承上启下，积极参与研究所在单位重大事项，密切联系群众等。
二是阵地建设规范化，即主要是规范支部党员活动室管理，营造浓厚的支部阵地氛围，室内配置档案资料柜、所在资料分类摆放整齐，建立支部宣传报道队伍，因地制宜开辟宣传板块等。
三是制度建设科学化，即主要是建立支部党员学习教育、“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党费收缴管理、联系群众、廉政建设等综合制度。
四是基础台账精细化，即主要是台账管理规范整洁，制度文件收集齐全，名类名册完整齐全，发展党员材料齐全，支部工作资料齐全等。
五是工作流程有序化，即主要是做好党员发展各阶段工作，认真开展党课教育，开展好年度党员民主评议，按时、按需、有序召开支部各类会议，做好季度职工思想动态分析，做好党员组织关系接转工作，做好党费收缴工作，坚持党务公开，做好党员事迹的宣传等。
六是活动组织经常化，即主要是认真落实“三会一课”制度，开展好党内主题实践活动，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，开展党员先锋岗和党支部责任区活动，积极开展党内帮扶、义务奉献等活动，因地制宜开展党支部标准化建设活动等。
为此，该矿党总支成立了“六化”党支部建设工作领导小组，下发了实施方案，并按月度予以推进，同时依据考核表格，由矿“六化”党支部建设办公室组织人员对6个党支部进行逐项打分，在全矿范围内进行公布考核结果，以此来确保“六化”党支部建设取得实实在的效果。（杨振）
