张集矿:开展“六化”党支部创建活动
今年,山东丰源集团股份有限公司张集煤矿确立为“党建过硬启动年”。为实现“创特色、增活力、站前列”的目标,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。该矿党总支对所辖的综采工区、掘进一工区、机电科、运输工区、职能科室、后勤机关6个基层党支部开展了“六化”党支部的创建活动。
经了解,“六化”党支部一是班子建设标准化,即主要是组织机构完整,按规定进行换届,支部班子分工明确、各司其职,加强支部书记自身建设,抓好班子党风廉政建设,严格执行支部管理制度,上传下达、承上启下,积极参与研究所在单位重大事项,密切联系群众等。
二是阵地建设规范化,即主要是规范支部党员活动室管理,营造浓厚的支部阵地氛围,室内配置档案资料柜、所在资料分类摆放整齐,建立支部宣传报道队伍,因地制宜开辟宣传板块等。
三是制度建设科学化,即主要是建立支部党员学习教育、“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党费收缴管理、联系群众、廉政建设等综合制度。
四是基础台账精细化,即主要是台账管理规范整洁,制度文件收集齐全,名类名册完整齐全,发展党员材料齐全,支部工作资料齐全等。
五是工作流程有序化,即主要是做好党员发展各阶段工作,认真开展党课教育,开展好年度党员民主评议,按时、按需、有序召开支部各类会议,做好季度职工思想动态分析,做好党员组织关系接转工作,做好党费收缴工作,坚持党务公开,做好党员事迹的宣传等。
六是活动组织经常化,即主要是认真落实“三会一课”制度,开展好党内主题实践活动,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,开展党员先锋岗和党支部责任区活动,积极开展党内帮扶、义务奉献等活动,因地制宜开展党支部标准化建设活动等。
为此,该矿党总支成立了“六化”党支部建设工作领导小组,下发了实施方案,并按月度予以推进,同时依据考核表格,由矿“六化”党支部建设办公室组织人员对6个党支部进行逐项打分,在全矿范围内进行公布考核结果,以此来确保“六化”党支部建设取得实实在的效果。(杨振)