陇南澄碧离线 任林举《粮道》一书获鲁迅文学奖，名副其实！ 级别: 论坛版主 UID: 20873 精华: 2 发帖: 220 财富: 50831 鼎币 威望: 4 点 贡献值: 1 点 会员币: 0 个 好评度: 9 点 在线时间: 41(时) 注册时间: 2011-11-18 最后登录: 2024-03-28

楼主 发表于: 2018-12-04   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 陈革宁：《宝徽动态》改版一年工作小结 成绩喜人，但仍需努力 {ueDwnZ   ——《宝徽动态》改版一年工作小结 4>HQ2S{t         2008年国庆节前夕，《宝徽报》正式创刊，到今年已经过去了整整10个年头。去年9月份，按照政府主管部门的要求，我们将《宝徽报》更名为《宝徽动态》，同时在省新闻出版局办理了准印证，并结合企业改革发展的实际，对报纸的版式及栏目设置作了相应的调整，使我们这份企业内刊变得更加规范，更加贴近企业。更名、改版一年来，在集团领导的关心、支持和广大通讯员的积极参与下，我们全年共编印报纸23期，刊发新闻、文学、摄影等各类稿件580余篇,约30多万字，为公司宣传文化建设做出了积极的努力。 O6q5qA         回顾一年来的办报历程，我们所做的工作和取得的成绩主要有下列几点： VF<VyWFC0`         一是为促进企业发展起到了积极的宣传导向作用。除了春节放假，我们每月都能按时保质保量地出报，及时宣传企业动态，交流工作经验，展示企业精神风貌。在保持原有几个栏目和板块的基础上，围绕上级党委政府和企业宣传工作的重点，相继开辟了诸多宣传栏目和板块，特别是今年以来，为配合企业生产经营工作，在一版开设了 “宝徽时评”专栏，及时跟踪集团公司重点工作和高层管理思路，在生产经营、安全环保、成本控制、薪酬绩效等方面予以评述和宣传，为促进企业经营与发展起到了重要作用。今年年初，以“2018年，我怎么干？”为题，连续几期整版集中刊载集团下属各单位主要负责人新一年的工作思路；七月份，结合集团中层干部考核工作，开设“管理者说”板块，集中选发了部分中层干部的述职报告。这些新的办报举措，进一步贴近了企业生产经营工作，同时也丰富了《宝徽动态》的内容，增强了《宝徽动态》的内涵。 kk CoOTe&          二是为企业培育写作和文化人才提供了良好的平台。围绕《宝徽动态》，我们已经形成了一支优良的通讯员队伍，为企业培养和团结了一批宣传写作人才，并经常有一些热爱写作的新面孔登上《宝徽动态》这个宣传平台。经过多年的努力，大家的写作水平在不断提高，写作方式在不断增加（如现场短新闻、新闻小故事），宣传内容和主题在不断拓展和深化。一年来，由《宝徽动态》编辑部人员和一批骨干通讯员撰写的多篇新闻、文学稿件在《宝徽动态》上刊发之后，还被中国企业互动平台和市县相关网站及《豫光报》等诸多媒体转载，受到企业内外及社会人士的广泛好评。 [-)BI|S:           三是在提升企业文化和增强企业凝聚力上起到了重要作用。过去一年来，《宝徽动态》把公司的工作年会、高层工作思路、生产经营工作重点、重要节日的文体活动及企业举办的各种重要活动的报道作为宣传重点，组织专题和专版报道，及时、全面地展示企业良好形象，很好地鼓舞提升了员工士气，树立了员工爱岗敬业、乐于奉献、热爱企业的精神，使企业和员工之间形成了积极良好的互动，有力地增强了企业的凝聚力和向心力。 ?%Pi#%P   vhU $GG8           在取得上述成绩的同时，我们也清醒地认识到，《宝徽动态》还存在着许多不足之处和需要改善的地方，主要体现在： 一是在传导集团高层工作思路，宣传集团公司中心工作上亟待加强；二是在贴近基层一线工作，贴近职工群众生活方面还需进一步强化；三是写稿和编报的生动性、知识性、可读性上还缺少创新理念，有待积极探索； 四是个别单位和部门对宣传工作还不够重视，报道宣传还存在“死角”，有好多部门的情况和事迹没有得到及时反映；五是一线员工的先进事迹，一线员工的声音、合理化建议还没有通过报纸体现出来；六是通讯员队伍仍显得薄弱，还需进一步挖掘、培养、壮大，相关培训活动也相对欠缺，通讯员的写作水平有待于进一步提高。 Q?Xqf7y          今后，《宝徽动态》要在认真总结过去一年工作中成功经验和不足之处的基础上，发扬成绩，查找不足，力争把报纸办的更好。具体要在以下几个方面作出更大努力： 56Lt "Z F          1、增强报纸的可读性，要让职工群众想读、爱读，读后有所收益，有所触动；要扩大报纸的影响力，充分发挥企业报纸、企业文化在企业发展过程中体现、产生的隐形价值和无形力量，通过报纸的宣传作用，培养打造忠诚于企业的员工队伍。 a63Ud<_a7          2、增加报纸报道的全面性、覆盖性，运用企业员工真实的声音、多种声音宣传企业、推介企业，使企业与员工形成更加积极良好的互动，从而树立企业良好形象。 01%0u8U           3、加强通讯员队伍建设，增强企业文化宣传力量。要激励更多的员工参与办报工作，形成“开门办报”“全员办报” 的气氛和局面，激励更多的员工参与办报工作，使企业报纸、企业文化发挥应有的作用和价值。各位通讯员也要加强学习，多看多写多练，不断提高写作水平。要善于捕捉新闻，要与单位领导多交流，赢得支持和帮助。在新闻写作上要按照新闻规则去写，要学会提炼新闻，不要用写工作汇报和总结的方式写新闻。 gHWsKE %          4、在宣传内容上要紧紧抓住企业生产经营、安全环保、项目建设、企业管理、职工精神风貌和思想动态等方面的内容，写一些有分量，有深度的新闻稿件；文学类和论述类稿件也要力求贴近企业实际。 m{yq.H[X   O`>u70          十年辛苦不寻常，看似容易却艰辛。回顾过去，成绩喜人；放眼今后，仍需努力。总之，在今后的企业宣传工作中，我们《宝徽动态》通讯员和采编人员要总结经验，寻找不足，再鼓干劲，再上水平，相互交流，共同提高，切实把我们的《宝徽动态》办成推进企业发展的文化平台和展示企业形象的窗口，为企业发展鼓劲助威！ lj*=bK

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