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    主题 : 党员干部应有“艺多不压身”的觉悟
    众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处
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    党员干部应有“艺多不压身”的觉悟

    来源: 中国纪检监察报 作者: 赵海碧 w \i#  
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      “艺多不压身”,意即多一技之长多一条生存之道。绝大多数干部认为苦点累点是锻炼自己,多掌握一些技能就能胜任更多岗位,为群众做更多工作。然而,少数人也有这样的杂音,“艺多压身,多懂多做多苦”“多做多错,不如少做少错”,还有的人遇事推诿,言称“不会”实则不愿,其中不乏年轻人,值得反思。 :a0qm.EN  
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      “艺多压身”心理要不得,尤其是借故不懂、不会而不愿为、不作为。表面上看,这是懒惰思想作祟,不愿吃苦、不想吃苦,实际上是责任意识缺失、不敢担当不愿作为,如若任其发展蔓延,就会成为前进路上的“拦路虎”,轻则拖沓延误,作风不振,重则贻误党的事业。不可否认,现实中确有些单位奖惩机制不健全,用人导向不正,吃“大锅饭”搞平均主义的有之,能干事者“多劳”、不干事者“多得”的情况也不少见。这就会打击干事者的进取心、积极性,让能干事者无心干事,不干事者无所事事,人浮于事。破除这种不良风气,鼓励新担当新作为,就要积极铲除滋生此风的土壤,营造争先进位的氛围,做到知人善任,既要让能干事者有机会、让干成事者有舞台,又要给新同志实践锻炼提升的空间,越不会干事越要压重担、多磨练,对偷奸耍滑者则严加监督、严格管理。 (JL{X`gs#  
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      新时代呼唤新担当新作为,党员干部也应秉持“艺多不压身”,适应时代需要加强学习,增长本领。这不仅是党员干部个人成长进步、干事创业的需要,也是我们贯彻党的组织路线的必然要求。我们党历来重视人才的培养和任用,进入新时代,更需要精通各项专业知识的“多面手”。我们的党政领导干部都应该成为复合型干部,不管在什么岗位工作,都要具备基本的知识体系,对各方面基础性知识,大家都得掌握、不可偏废,在此基础上做到术业有专攻。 i.)k V B  
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      党的十九大报告要求我们“既要政治过硬,也要本领高强”,“八项本领”中每一项都与党员干部个人息息相关。提升本领、增长才干,要求我们有本领不足的危机感、学习不够的紧迫感,重视学习,善于学习,以学益智,以学修身,自觉主动地学习、掌握和运用各种本领,争当复合型人才,适应新时代发展需要。“学则智,不学则愚”,新时代是一个学习的时代,特别是年轻人,倘若还抱着“艺多压身”的心态,不想学、不愿学、怕做事,或藏着掖着混日子,思想就会僵化,能力就会退化,工作势必陷入被动,迟早会被时代淘汰。 {O]Cj~}  
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      逆水行舟,不进则退。历史的接力棒已传递给我们,就应当无须扬鞭自奋蹄,按照复合型干部的要求,不断加强自我教育、自我改造、自我修养,不管身处什么岗位,都应通过学习和实践两条途径,不断充实和完善自己的知识结构、素质结构、能力结构,充分施展才华、发光发热,坚持学习、学习、再学习,实践、实践、再实践。
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