新中国成立70 年来,国民素质得到大力提升,尤其是我们身在职场的班组员工更有深刻的感悟和体会,拿学习来说,从解放初期的扫盲班、识字班,到班组自觉开展学习,经历了诸多衍变,而且培训的形式和内容也发生了变化,学习方式从个人学习到团队学习,培训方式从灌输式到针对式、菜单式等等,使得我们班组职工的素质不断得到提升。70年来,您经历了什么学习培训方式?您的技能是如何得到提升的?班组的培训内容有何不同?培训给您带来了怎样的变化?要通过具体事例、采用对比手法,以小见大,体现变化要有过程、有记录、有时代的痕迹,从班组职工的视角讲好故事。