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主题 : 一线故事:别样“五一”  劳动最美
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楼主 发表于: 05-05  

一线故事:别样“五一”  劳动最美

通讯员  赵慧颖
今年的“五一”小长假与往年不同,虽然多放假两天,但呼和浩特分公司休假回家的人却少了很多。
因受新冠肺炎疫情影响,跨省出行及进出北京人员需做核酸检测,在北京一同居住的家人还要进行14天的隔离。分公司员工积极响应国家号召,大多选择了在岗位坚守。俗话说,劳动的荣光最耀眼,他们用无声行动支持国家抗疫,用奉献和尽责诠释石油人的爱与担当。
徒步踏线,明晰了责任使命
春意盎然的五月,是南飞大雁跋山涉水归家的日子,是杏花开遍山野“她在丛中笑”的烂漫季节,也是管道“红军”爬沟过坎巡查管道安全的最好时节。
“五一”这天,乌审旗输油站党、工、团联合组织开展踏线保平安活动。他们走入管道深处查找安全隐患、开展管道保护宣传。
“郭哥,你怎么总是东张西望的……”走在队伍前面的赵素斐停下了脚步,看着赶上来的管道工郭学军问道。“我们在日常巡护中,不只是看看管道正上方有没有取土或渗油等迹象,还要观察管道周边50米、100米甚至200米范围内有没有施工的情况,要留意会不会对咱们的管道造成影响……”郭学军详细的介绍着管道巡护的主要内容。
巡护队伍来到了一片牧场围栏处,眼看着有人就要迈腿跨栏,管道工王治儒赶紧上前制止:“不能随意翻牧场围栏,就像我们不能翻人家的围墙一样,里面是牧场主的私有财产。再说我们还要与地主维持好关系,倘若管道出现点儿什么情况,还得靠他们提供信息呢!大家先歇歇脚,我给这家地主打个电话沟通一下啊。”
不一会儿,牧场主大叔骑着摩托车赶过来了。“老王,你们今天的巡护队伍挺壮观啊,还有这么多年轻人,来来来,我给你们把围栏门打开……”言谈间,朴实的大叔为他们放了行。
这支巡护队伍犹如路旁的一帧风景,继续穿梭在沙漠和毛乌素管道间,他们用对安全的忠实守候传承着“八三”管道精神。
头脑风暴,强化了履职担当
记忆被时间流逝得日益斑斓,但人们不会遗忘曾经努力奔跑和拼搏的奋斗时光。国家也好企业也罢,所有持续向好变化的一切,都起伏在劳动的旋律之中,镶嵌在饱蘸着馨香汗水的优美瞬间。
“五一”小长假的第一天,财务科办公室里时不时传出讨论声。在做完了账目的月结工作后,科长崔鹏和科员郝前程就围绕着提质增效专项行动开始了“头脑风暴”。
“控制成本的关键是什么?实施成果要怎么考核?财务科应该扮演什么角色?”崔鹏翻看着手里的文件,直切主题连发三问。郝前程托着下巴,各种想法在大脑中激烈碰撞。思考了一会儿回答道:“关键在于减少不必要的开支,所以要加强对各部门预算指标的考核,而我们财务科在其中扮演的就是监督角色。”
“先说考核,我同意你的观点。但是你写的方案中却没有明确体现呀。”崔鹏指着方案说道,“比如这里,你要把压减指标细化到各部门,可以插入表格展示出减少的具体金额。”郝前程一边听,一边飞快敲打键盘修改着方案。
崔鹏又拿起笔将“一切成本均可降”着重作了标记,“我觉得控制成本的关键在于转变观念。以前主要是财务科当‘管家’,现在我们要教大家都学会‘打算盘’。监督很重要,但不能忽略了财务的服务职能……”
“明白了,就像‘放管服’的改革政策一样。”郝前程频繁点着头,随着讨论的不断深入,他的笔记本上已密密麻麻写满了字。
虽然没有风吹日晒,没有汗如雨下,但财务工作者依旧用严谨和专注诠释着履职担当,在岗位上迸发出了热情的火花。
知识竞赛,激发了内生动力
“无论科技发展多么的进步,劳动依然是快乐之源、幸福之本。岁月会使人老去,但知识却永远年轻。”5月4日,土默特右旗输油站知识竞赛在党支部书记李华明的主持下正如火如荼的进行着。
竞赛题库选自安全生产履职能力测试、企业文化及公司“三会”报告等内容,采取抽签分组方式,由三人组成小团队,比赛共设置必答题、抢答题和风险题三类题型。
可能是队员们准备比较充分的缘故,在必答题环节三个小组打成了平手。“3、2、1,开始抢答。”队员们紧握手中抢答器,集中精力听着答题提示音,为小团队争取每一次抢答机会。
“第二轮抢答题属于团队作战,比较考验选手的反应能力和心理素质,大家发挥的还算正常,一二三组比分分别为180:200:220。这第三轮风险题根据难度系数设计10—30分不等,如果回答不完整将按答错处理,请各组慎重选题……”李华明刚向大家介绍完第三轮的比赛规则,第一组就立马选择了30分的最高风险题。“我们分数最低,必须得搏一搏了。”队员之间相互打气。
“2019年12月2日,习近平总书记出席中俄东线天然气管道投产通气仪式并发表重要讲话,对管道运营管理提出了哪些重要指示?”“打造四个管道,即打造平安管道、绿色管道、发展管道、友谊管道。”还没等主持人发声,比赛现场就想起了热烈掌声,最终三组比分定格在了230:220:260。
“组织这次知识竞赛,就是要让大家重温公司企业文化,巩固岗位的安全常识,掌握今年的工作重点,了解公司的发展方向……”站长张虎群对竞赛活动进行了总结,并为参赛选手颁发了获奖证书。
集体劳动,凝聚了团结力量
五月是劳动人民挥汗荷锄、辛勤耕耘的好时光。“五一”这天,塞外青城呼和浩特天气晴朗,阳光明媚,呼和浩特输油站开始了翻种菜地的集体劳动。站长郭峰说,他们要把站场北侧的两亩荒田变成小站上的百果菜园儿。
俗话说,春种一粒粟,秋收万颗子。上午九点多钟,一群小红帽儿们就手持着铁锹、锄头、耙子等农具,像模像样的从翻地开始一块块儿的平整、浇灌起来。平时拿惯了扳手、管钳的师傅们,拿起铁锹、锄头后立马跟变了个人似的,俨然都成了种地的好把式。
“今年多种点儿西红柿吧,去年种的多好吃呀,新摘下来的都可以当水果吃。还有辣椒、黄瓜都行,反正不管是啥,都是绿色无公害的,吃着放心不说,还能贴补食堂,节约伙食费呢……”大家各自忙着手里的活儿,个把小时功夫,衣服上都渗出了汗水。
“李哥干活最有样儿了,大家看看李哥这速度,都得跟李哥学啊……”综合管理员赵云雅平整着大家刚翻过的土地,嘴里还不停的吆喝着给大家加油,“都加把劲儿啊,中午食堂有羊排、大虾……”
“哟,你这活儿干的也不赖呀,一看以前就练过?”在一旁浇水的赵爱东凑到马杰身边儿,看着整齐的沟笼啧啧称赞。“这要是放在前几年,就这点活儿,还不够活动筋骨的呢……”
大家边干活儿边聊着天儿,畅想着秋收时的好光景。很快两个小时过去了,四块菜地也大功告成。副站长司继涛说,这次集体劳动不仅融入了员工们的汗水和欢笑,更提升了团队的整体凝聚力。
劳动是一首永恒的赞歌,每一种劳动都是一种力量,每一个劳动的细节,都是岁月长河中一朵斑斓的浪花。俗话说,劳动最光荣,在这个疫情下的“五一”劳动节,坚守840公里长呼和呼包鄂管线的158名石油员工,正如点点繁星照亮了夜空,以燎原之势绽放出了别样的荣光。
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一线故事:别样“五一”  劳动最美
通讯员  赵慧颖
今年的“五一”小长假与往年不同,虽然多放假两天,但呼和浩特分公司休假回家的人却少了很多。
因受新冠肺炎疫情影响,跨省出行及进出北京人员需做核酸检测,在北京一同居住的家人还要进行14天的隔离。分公司员工积极响应国家号召,大多选择了在岗位坚守。俗话说,劳动的荣光最耀眼,他们用无声行动支持国家抗疫,用奉献和尽责诠释石油人的爱与担当。
徒步踏线,明晰了责任使命
春意盎然的五月,是南飞大雁跋山涉水归家的日子,是杏花开遍山野“她在丛中笑”的烂漫季节,也是管道“红军”爬沟过坎巡查管道安全的最好时节。
“五一”这天,乌审旗输油站党、工、团联合组织开展踏线保平安活动。他们走入管道深处查找安全隐患、开展管道保护宣传。
“郭哥,你怎么总是东张西望的……”走在队伍前面的赵素斐停下了脚步,看着赶上来的管道工郭学军问道。“我们在日常巡护中,不只是看看管道正上方有没有取土或渗油等迹象,还要观察管道周边50米、100米甚至200米范围内有没有施工的情况,要留意会不会对咱们的管道造成影响……”郭学军详细的介绍着管道巡护的主要内容。
巡护队伍来到了一片牧场围栏处,眼看着有人就要迈腿跨栏,管道工王治儒赶紧上前制止:“不能随意翻牧场围栏,就像我们不能翻人家的围墙一样,里面是牧场主的私有财产。再说我们还要与地主维持好关系,倘若管道出现点儿什么情况,还得靠他们提供信息呢!大家先歇歇脚,我给这家地主打个电话沟通一下啊。”
不一会儿,牧场主大叔骑着摩托车赶过来了。“老王,你们今天的巡护队伍挺壮观啊,还有这么多年轻人,来来来,我给你们把围栏门打开……”言谈间,朴实的大叔为他们放了行。
这支巡护队伍犹如路旁的一帧风景,继续穿梭在沙漠和毛乌素管道间,他们用对安全的忠实守候传承着“八三”管道精神。
头脑风暴,强化了履职担当
记忆被时间流逝得日益斑斓,但人们不会遗忘曾经努力奔跑和拼搏的奋斗时光。国家也好企业也罢,所有持续向好变化的一切,都起伏在劳动的旋律之中,镶嵌在饱蘸着馨香汗水的优美瞬间。
“五一”小长假的第一天,财务科办公室里时不时传出讨论声。在做完了账目的月结工作后,科长崔鹏和科员郝前程就围绕着提质增效专项行动开始了“头脑风暴”。
“控制成本的关键是什么?实施成果要怎么考核?财务科应该扮演什么角色?”崔鹏翻看着手里的文件,直切主题连发三问。郝前程托着下巴,各种想法在大脑中激烈碰撞。思考了一会儿回答道:“关键在于减少不必要的开支,所以要加强对各部门预算指标的考核,而我们财务科在其中扮演的就是监督角色。”
“先说考核,我同意你的观点。但是你写的方案中却没有明确体现呀。”崔鹏指着方案说道,“比如这里,你要把压减指标细化到各部门,可以插入表格展示出减少的具体金额。”郝前程一边听,一边飞快敲打键盘修改着方案。
崔鹏又拿起笔将“一切成本均可降”着重作了标记,“我觉得控制成本的关键在于转变观念。以前主要是财务科当‘管家’,现在我们要教大家都学会‘打算盘’。监督很重要,但不能忽略了财务的服务职能……”
“明白了,就像‘放管服’的改革政策一样。”郝前程频繁点着头,随着讨论的不断深入,他的笔记本上已密密麻麻写满了字。
虽然没有风吹日晒,没有汗如雨下,但财务工作者依旧用严谨和专注诠释着履职担当,在岗位上迸发出了热情的火花。
知识竞赛,激发了内生动力
“无论科技发展多么的进步,劳动依然是快乐之源、幸福之本。岁月会使人老去,但知识却永远年轻。”5月4日,土默特右旗输油站知识竞赛在党支部书记李华明的主持下正如火如荼的进行着。
竞赛题库选自安全生产履职能力测试、企业文化及公司“三会”报告等内容,采取抽签分组方式,由三人组成小团队,比赛共设置必答题、抢答题和风险题三类题型。
可能是队员们准备比较充分的缘故,在必答题环节三个小组打成了平手。“3、2、1,开始抢答。”队员们紧握手中抢答器,集中精力听着答题提示音,为小团队争取每一次抢答机会。
“第二轮抢答题属于团队作战,比较考验选手的反应能力和心理素质,大家发挥的还算正常,一二三组比分分别为180:200:220。这第三轮风险题根据难度系数设计10—30分不等,如果回答不完整将按答错处理,请各组慎重选题……”李华明刚向大家介绍完第三轮的比赛规则,第一组就立马选择了30分的最高风险题。“我们分数最低,必须得搏一搏了。”队员之间相互打气。
“2019年12月2日,习近平总书记出席中俄东线天然气管道投产通气仪式并发表重要讲话,对管道运营管理提出了哪些重要指示?”“打造四个管道,即打造平安管道、绿色管道、发展管道、友谊管道。”还没等主持人发声,比赛现场就想起了热烈掌声,最终三组比分定格在了230:220:260。
“组织这次知识竞赛,就是要让大家重温公司企业文化,巩固岗位的安全常识,掌握今年的工作重点,了解公司的发展方向……”站长张虎群对竞赛活动进行了总结,并为参赛选手颁发了获奖证书。
集体劳动,凝聚了团结力量
五月是劳动人民挥汗荷锄、辛勤耕耘的好时光。“五一”这天,塞外青城呼和浩特天气晴朗,阳光明媚,呼和浩特输油站开始了翻种菜地的集体劳动。站长郭峰说,他们要把站场北侧的两亩荒田变成小站上的百果菜园儿。
俗话说,春种一粒粟,秋收万颗子。上午九点多钟,一群小红帽儿们就手持着铁锹、锄头、耙子等农具,像模像样的从翻地开始一块块儿的平整、浇灌起来。平时拿惯了扳手、管钳的师傅们,拿起铁锹、锄头后立马跟变了个人似的,俨然都成了种地的好把式。
“今年多种点儿西红柿吧,去年种的多好吃呀,新摘下来的都可以当水果吃。还有辣椒、黄瓜都行,反正不管是啥,都是绿色无公害的,吃着放心不说,还能贴补食堂,节约伙食费呢……”大家各自忙着手里的活儿,个把小时功夫,衣服上都渗出了汗水。
“李哥干活最有样儿了,大家看看李哥这速度,都得跟李哥学啊……”综合管理员赵云雅平整着大家刚翻过的土地,嘴里还不停的吆喝着给大家加油,“都加把劲儿啊,中午食堂有羊排、大虾……”
“哟,你这活儿干的也不赖呀,一看以前就练过?”在一旁浇水的赵爱东凑到马杰身边儿,看着整齐的沟笼啧啧称赞。“这要是放在前几年,就这点活儿,还不够活动筋骨的呢……”
大家边干活儿边聊着天儿,畅想着秋收时的好光景。很快两个小时过去了,四块菜地也大功告成。副站长司继涛说,这次集体劳动不仅融入了员工们的汗水和欢笑,更提升了团队的整体凝聚力。
劳动是一首永恒的赞歌,每一种劳动都是一种力量,每一个劳动的细节,都是岁月长河中一朵斑斓的浪花。俗话说,劳动最光荣,在这个疫情下的“五一”劳动节,坚守840公里长呼和呼包鄂管线的158名石油员工,正如点点繁星照亮了夜空,以燎原之势绽放出了别样的荣光。
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