题目1：怎么理解班组宣传员是班组的“小政委” B<DvH"+$
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徐霞：因为班组是企业最基层的组织，所以负责班组员工思想工作的班组宣传员，宣传工作做得是否到位，直接关系到其所在班组的战斗力。班组宣传员工作做得好，能减少班组的工作阻力，使员工面貌奋发向上，富有朝气。否则，员工队伍就会士气不振，不稳定因素增多，出现缺乏战斗力的局面。所以说，班组宣传员就是班组的“小政委”，肩负着在班组中开展深入细致的思想政治工作，把员工团结在一起，做到心往一处想、劲往一处使，让班组形成一个坚强的团队。 kLMg|48fdI
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题目2：讲一讲你如何协助班组长做好职工思想工作的案例 cKh { s
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徐霞：回答这个问题之前，我先简单介绍一下，在做好班组宣传员的同时，我负责的生产岗位。我是粉针剂生产一线的一名操作工，我所在的岗位是粉针制剂包装工序的贴标机主机手。包装贴标机主机手也是包装工序生产线的小组长。之所以提到“小组长”这个词，就是为我下面要讲的小故事做个简单的铺垫。这个小故事也是发生我所在的粉针制剂包装工序。那段时间，我所在的包装岗位增装了一个机械设备——自动分托入托机。这个新设备试用初期，设备故障是接连不断的，平均一个班次正常使用的时间不到50%，也就是说每个班次至少有50%的时间包装工序中间环节设备是处于停顿维修状态。每天有50%的包装任务完成不了，怎么办？为了完成每天的药品包装生产任务，我带领我们这个包装小组在设备维修时，采用手工包装和早来晚走完成包装任务。不夸张的说，我们充分利用上班的8小时，大家也都主动放弃午休时间，在我的带动下我们包装小组克服了近一个月的设备调试期，100%完成了药品包装任务。一个月，每班次义务加班，这期间我们小组中有过职工发牢骚，有过职工有怨言，遇到这种情况，我就和我兄弟姐妹们说：“企业和员工的关系是树与藤的关系，如果树长藤不长，一定有旁边的藤来盘这棵大树；如果藤长树不长，那么藤就一定去盘旁边的大树，唯一双赢的局面就是树和藤一起长。”企业与我们每位职工互利共赢，是我在班组宣传中和大家讲的最多的道理，就是我们班组，我们小组职工懂得了这个道理，所以我们才会在生产遇到困难时，选择主动加班，选择坚持奉献。每次想起姐妹兄弟和我近一个月的默默付出，除了感动，我感受最深的就是做好职工班组思想工作的重要性。也从这件事开始，我下决心要更努力做好班组宣传员工作。 flIdL,
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题目3：企业核心价值观各单位都进行了宣贯，你如何在班组为大家做宣讲怎么引导职工践行企业核心价值观 <i^Bq=E<rJ
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徐霞：价值观念，只有与现实生活中的具体人，具体事，具体感受相互触碰，才能获得内心深处真正的认可。因此，我会通过“身边人讲身边事”为切入点，挖掘身边的“形象大使”，让身边“可知”，“可感”，“可学”的平民英雄，激发大家对真善美的向往，推动形成人人参与，人人践行企业核心价值观的生动局面。 5!}xl9D
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