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主题 : 潜心“深”造 观思践悟
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楼主 发表于: 2020-07-08  

潜心“深”造 观思践悟

管理提醒: 本帖被 登高的温石 执行加亮操作(2020-07-10)
——记在深圳企业体悟实训的青岛干部

        比起胶东半岛的凉爽,深圳连海风也带着几分热气。在前海,明亮清澈的日光游走在高楼大厦间,映照一派生机勃勃的场景。

        青岛李沧区委区直机关工委书记魏华在平安智慧城上班已经快3个月了。她与集团其他员工一样,每天开平安集团的晨会,为公司的各个项目做规划建议,并尝试从企业的角度去看问题,去思考政府应如何服务好企业。

        魏华是青岛赴深圳体悟实训干部的一员。从去年5月起,青岛市已选派了三批457名干部赴深圳开展体悟实训活动。实训干部以深圳为师,他们挂起职务、当上职员,换位思考、潜心“深”造,去体悟深圳的政府服务,也追寻深圳发展的内在逻辑。

        “路对了不怕远。与最好的比、向最好的学,自己才能变得更好。”体悟实训队员们说。

        “政府的人怎么到企业上班来了?”

        “一开始很新鲜,政府的人怎么到企业上班来了?”前海来画视频创始人魏博说,一年来,这个主营动画短视频制作的公司已经接待了三批青岛实训队员,来自政府和国企的青岛干部与他们一起工作,真诚向他们学习新媒体的传播手段和方式。

来自青岛地铁文化传媒公司的薛方晓正是在来画视频实训的队员。作为这个“全90后”公司里唯一的“70后”,他也被戏称为“最难”的实训队员。薛方晓说,比起年龄的代沟,思维上的差异是更大的冲击:“他们是为专业的生产者和用户之间搭建了一个平台,推出了许多创意的传播产品。我也是从事广告宣传行业的,从没想过宣传可以这样去做。”

第三批150名青岛干部在今年4月来到深圳,在这里,他们不再是机关、国企的干部,而全部成为了“体悟实训队员”,被派驻平安、中兴、顺丰等深圳各个“头部”企业,去观察企业的发展动向,体验深圳市场化、法治化、国际化的营商环境。

        “我们这批队员们来,正值经济特区建立40年之际,这也是我们观察特区、研机析理一个非常好的契机。在今年疫情防控常态化的特殊时期,我们进入企业,去了解深圳复工复产的经验和做法。此外,我们也希望近距离地观察这座城市,全方位地学深圳、赶深圳。”青岛市政府副秘书长、第三批赴深体悟实训队临时党支部书记赵发海说。

        在深圳这90天里,赵发海已经跑了近百家企业,微信好友加了200余名深圳人,其中大量是企业家。“我们实训的很多企业都在南山,一走进粤海街道办,就感觉像进了一所大学,大量的资源都在这里集中,有太多的东西要学。”赵发海表示。短短时间里,第三批赴深圳体悟实训队已经走访调研了深圳多个大型企业、投资机构和中介组织,推动青深企业合作项目50余个,达成工业互联网场景对接需求50余项。

        燃烧激情奔跑在创新路上

        “我们来学习,不能给企业添麻烦”,在实训中,青岛的干部自带办公用品、自带资源,甚至自带“鸡血”。

        第一天到数位传媒科技公司报到,两位队员郭光俊和秦成浩就被墙上的海报吸引:“自带‘鸡血’,在了解真实状况后仍能充满好奇和信心,永不言弃。”

        他们在工作中也体悟到了这种“鸡血”状态。报到第一天,他们给公司提出了网格化管理应用的想法,3天后,技术部门已经拿出了成型方案。“我们发现,深圳人好像从不休息,无时无刻不在燃烧着发展的激情。”

        这场实训完全是沉浸式的。在顺丰速运,两名队员穿上快递员工作服去商场里送货,体验了快递小哥的一天;在商汤科技,队员们在智能应用的一幕幕生动场景中加深了对人工智能的认识;在华讯方舟,4名队员到岗的第一天就开始投入到华讯在青岛投资项目的对接会上,还和其他同事一样立下了“军令状”,要完成12项任务,“我们既要展现青岛干部的良好形象,也要全身心投入公司发展,尽全力完成各项目标责任,为体悟实训交一份满意答卷。”队员们说。

       除了拜企业家为师,把实训企业作为提升专业素养的平台之外,青岛的实训队员们发挥各自资源优势,积极协助企业拓展市场、推进项目。在福田高科技产业创新中心实训的青岛队员李国新5月份牵头申请到了一个福田区的课题,实训时间结束后,他还要继续完成这个项目。

        “在深圳加满油,回青岛努力干”

        在工作之余,实训队员们也带着问题和思考,观察深圳,体悟深圳。深圳的治水成果显著,在业余时间,队员们就沿着福田河、大沙河、深圳河等各条河流徒步调研,清澈的河水让队员们啧啧称赞,进而去详细了解深圳的河长制以及监管体制;深圳义工全国闻名,队员们纷纷注册成为深圳义工,还打出了“义往青深”的品牌,开展各项志愿服务;甚至连在路边买个早餐,队员们都在汲取深圳的经验。“我们发现深圳街头很多流动早餐车,这些经过审批的早餐车,既解决上班族早餐问题,又为外来人口提供就业岗位。而早餐车下面铺了一张耐脏垫,防止污染路面,保障市容环境。城市管理的柔性治理很值得我们学习。”队员李登军表示。

        “新能源汽车自用充电桩如何安装”“公交服务如何打通‘最后一公里’”“城市治污”……体悟实训队成立了专题研究小组,启动了“青问·深答”解析调研工作。针对青岛民众关心的问题,以小分队的形式,利用业余时间到一线调研深圳做法,为青岛找“答案”。

        学习经验,更学习观念。第三批实训队连续推出多期“‘三述’讲堂”栏目,从商协会、放管服、土地规划、交通设施、引才育才、绿色发展、平台思维、工业互联网等方面,深度分享深圳体悟实训经验;开展“青深学堂”,邀请深圳的知名企业家和政府官员上台授课,青岛的干部们在屏幕前听课,深学细研基础知识、前沿理论。

        正是在这样的深入交流过程中,青岛干部与深圳企业家的互动更加紧密,青岛与深圳双城之间的互动也越来越频繁。

        近期以来,2020青岛·全球创投风投网络大会深圳分会场活动成功举办,以“跨境青深,通商世界”为主题的青岛西海岸新区跨境电商推介会在深圳举行,青岛市2020首场“双湾计划”活动在深启动,第十四届中国(深圳)私募基金高峰论坛首次加入了鲜明的青岛元素——青岛市第三批赴深圳体悟实训队作为论坛的协办单位,为深青财富管理及基金业按下深度合作键……两座城市在实训干部们的助推下不断加深相互的合作与了解。深圳科技创业促进会副会长黄小荣说:“这些优秀的干部是我们认识青岛的引路人,更是青深交流的桥梁。”

        干部们在深圳“加满油”,回青岛就撸起袖子开始干。在深圳播下的种子,随着体悟实训活动的进展,在青岛也渐渐结出果实。

        今年青岛的新冠肺炎疫情防控工作,大数据发挥了重要作用。第二批赴深干部王朝静根据在深圳实训的经验,推动搭建一套包括政策、技术在内的基础架构,为企业提供数据服务。今年5月22日,在实训干部的牵线下,深圳竹云科技有限公司北方总部在青岛揭牌,并将其数字身份国际研究院设在了青岛。

        “深圳是大学堂,青岛是主战场,在深圳的引领示范作用下,更重要的是提炼青岛的打法。在实训之后,这批干部将带着深圳敢为人先的精神和市场化、法治化、专业化、国际化的理念回到青岛,去推动青岛的工作,相信这会对青岛未来的发展产生影响。”赵发海充满信心地说。
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