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主题 : 化四建公司举行焊接劳动竞赛 以竞赛奖励提升工人积极性
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楼主 发表于: 2020-07-22  
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化四建公司举行焊接劳动竞赛 以竞赛奖励提升工人积极性

管理提醒: 本帖被 张坚 执行加亮操作(2020-07-22)
        “没想到,复工后活儿多了,收入也涨了!”近日,在天津石化检修百日攻坚现场,随着一道焊缝焊接完成,化四建公司农民工李贺辉从管道下爬起来,趁着休息片刻,跟记者交谈起来。 |`wsKr'  
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        当前,化四建公司参与施工的天津石化检修技术改造升级正处于收尾阶段。在2号常减压安全隐患治理项目工地现场,管道如同钢铁丛林,机器轰鸣,焊花四射。今年因为疫情影响,像小李这样的农民工大多3月中旬开始来津打工。但工程自3月20日管道预制到7月工程中交,工程量大,工期短。因此,农民工都投入到忙碌的工作中,或进行常压塔吊装,或为管道组对、焊接…… <R>z;2c  
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        项目经理贺汉卫路过现场,扫了一眼李贺辉刚焊接成型的合金钢管道焊口,只见焊缝成平滑的鱼鳞状,他赞许地点点头。“这种合金钢焊接工序繁琐、难度高,一次焊接合格率低。因此对焊接工人技术水平要求高,往往‘一工难求’,日工资也始终处于同工种较高水平。因疫情原因,今年活儿多,工人更加紧缺,平均日工资达500元,比去年涨了近60元。”贺汉卫解释道。 )1Nnn  
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3       2岁的李贺辉是公司公认的焊接技术能手,一天可以焊接100英寸焊口,一次探伤合格率98%。来自河北省邯郸市的他,外出务工至少16年。“往年一过正月十五就出门打工挣钱,今年因为疫情在家待着不干活儿还花钱,真愁啊。没想到,复工复产后活儿这么多,工资还涨了,当然要好好干!”听到夸他干活又快又好,李贺辉擦擦脸上的汗水,憨憨地笑着。 -G#k/Rz6  
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        靠着拿手的焊接技术,加之勤劳踏实,这些年李贺辉跟着化四建走南闯北建工程。如今,他在县城买了楼房,娶妻生子,生活条件越来越好。“一年算起来外出打工10个月,除去一家人的花销,现在每年都能存10万块钱,希望今年也能实现存钱的目标。”他憧憬着未来。 E]U0CwFtr  
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        “我们正在比赛,多焊多得,我得赶紧干活儿。”说着,他噌噌几下爬上3米多高的脚手架平台,拎起焊枪,瞬间焊花如烟花绽放。此时,测温枪显示管道预热到230℃。 KVxb"|[  
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        仅2号常减压安全隐患治理项目所用的普通碳钢、不锈钢、合金钢材料等4种材质管道,总量17万多吋径焊缝,为了提升工人积极性,项目举行了焊接劳动竞赛。每多焊一道焊口最低奖励40元,最高奖励60元。“日工资、加班费,外加竞赛奖励,这个工程算下来,李贺辉平均月收入可达到2.2万元以上。这让他充满干劲儿!”项目副经理姚楠帮他算着经济账。
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