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主题 : 九龙矿二采区机电班长杨军平的“管理经”
张坚在线
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九龙矿二采区机电班长杨军平的“管理经”

     中工网讯 在九龙矿二采区只要一提起机电班长杨军平,大家都会竖起大拇指说声佩服。因为他所带的班组多次被评为“先进班组”、“金牌班组”,班组成员多数被评为“优秀员工”、“明星员工”等称号。不知何时,他成了二采区人人佩服的班长,他的“管理经”也被其它班组引为学习教案。 xnMcxys~  
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  “钢性”与“柔性”并存 qt}M&=}8Q  
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  一个班组内能产生这些成绩,班长起着非常重要的作用。“班长的首要任务就是调动班组员工工作的积极性。制度面前人人平等,在遇到歪风邪气时,要呈现“钢性”的一面。在关怀班组员工时,要呈现“柔性”的一面。同时,作为一班之长,不能因为一点错误就将职工放弃,要用自己的真本领正确的引导,发挥班长兵头将尾的作用。遇到问题,要敢于揭短,敢于担当。这样班员才“心服”,给班长也树立了威信。” \Wfw\x0.  
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  “诚心”与“真心”互换 ^($'l)I  
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  有一次,杨军平在巡检时发现皮带减速机有轻微异响,他仔细观察并询问新上任的岗位工,发现是减速机内部缺油,岗位工却对此事毫不知情。对此,杨军平立即将信息上报值班室,并采取措施进行处理,避免了一起机电事故的发生。这件事情导致岗位工被调整岗位并在职工大会上作检查,此件事情过后,岗位工常常带有情绪工作,杨军平发现后,下班约他喝酒谈心,岗位工说出了自己的不满,杨军平也给他说出了这件事情可能出现后果,认识到了事情的严重性,虽然自己被处理了,工作的热情又恢复往日的激情,两个月过后,他被班长提名又重新回到了皮带岗位,现在他把皮带看的比什么都重要,每班提前检查运转情况,避免再出现同样情况,杨军平也是倾囊相授,检修技术日趋成熟,现在已经是独当一面的技术能手。“诚心换来了职工的真心,也换来一名出色的技术能手。”牛富林颇有心得地说。 i#V(oSx  
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  “竞赛”与“核算”双赢 e>z"{ u(F0  
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  杨军平认真用好班组“竞赛”与“核算”两大机制。组织班组岗位双述、实践操作竞赛、师带徒,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。杨军平根据班组实际情况,每月开展双述、操作评比,不但激励技术好的职工在生产中发挥更大的作用,同时也促进了职工向先进看齐,增加了相互学习、相互交流的机会,提高了班组的凝聚力、向心力和团队协作能力;他将安全、质量、物料消耗等指标分摊到班组每个人,做到人人头上有指标,使职工由岗位操作者变为岗位经营者,促进职工牢固树立安全第一、质量为本、主动节约、降低成本的意识,大大降低了物料消耗,将各项指标与工分挂钩,促使职工加强责任心,把各项工作做好,做到极致。 =#u4^%i)  
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  俗话说:火车跑得快,全靠车头带,作为兵头将尾的班长杨军平自担任班长以来,该班月月评比名列前茅,班组战斗力和凝聚了得到加强,成为该区班组学习的标杆。
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沙发 发表于: 09-04  
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