江苏工人报讯 突如其来的新冠疫情让许多职工对人身健康和生命安全有了前所未有的关注。今年3月起，为顺应疫情之下职工教育培训的新形势，根据江阴市总工会的部署，该市职工学校在“江阴职工之家”微信公众号上专题开设“安康文化”在线教育栏目，成了江阴职工教育培训本年度的“网红”课程。 3$x[{\ {
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该栏目围绕“安全生产”和“健康守护”两大内容，通过线上知识、技能传播与视频教学，将企业安全生产、交通安全、食品安全、公共安全等与职工生产生活息息相关的内容体系化发布，引导职工增强安全生产意识，学会守护身心健康。截至目前，“安康文化”专题课程已推送52期，近4万名职工参加在线学习，并掀起为期3天的“安全生产”线上知识竞答活动热潮。 dw'&Av'
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随着企业复工复产的正常化和疫情防控的常态化，江阴市总工会“123”职工素质提升工程于今年6月重启。针对企业复工复产面临的“用工”难题，策应产业工人队伍建设改革的新要求，市职工学校“送教进企业”的培训内容也更加注重为职工赋能，在技能培训上更加贴合企业和职工的现实需求。截至8月底，线下培训已实施“送教进企”38场次，培训职工近3500人。其中，班组长岗位能力提升培训供不应求，已在靖江园区、霞客镇、申港街道等多个乡镇（街道）相继组织开展，几乎场场座无虚席。培训班强化班组长在角色认知、胜任能力、工作教导、现场实战、质量意识、安全管理六个模块的教学，得到基层工会和参训企业、职工的一致好评。结合疫情带来的情绪压力，市职工学校还把“职工情绪管理”课程纳入送教重点，帮助企业职工平稳克服非常时期的消极情绪。 5]_m\ zn=
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在影响力颇高的“职工周末课堂”中，母婴护理、家庭养老、书法、绘画、摄影、茶艺等陆续开班8期、共计35场次，培训学员1500多人次；举办CAD、PS等非证书类职业技能培训3期，培训学员120人……一系列公益化、普惠化课程让一位总是“不缺席”的职工打趣说：“疫情期间没了诗和远方，眼前的免费培训更值得珍惜。”
