江西大余：失业保险政策“红利”助力企业发展

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近年来，江西省大余县失业保险工作充分发挥失业保险预防失业、促进就业作用，加大宣传力度，强化内部管理，完善制度措施，实施援企稳岗，从源头上减少失业存量，减轻企业负担，在全县范围内开展失业保险“护航行动”。今年1至8月，失业保险征缴234.43万元，发放失业保险金72.49万元，物价补贴3.18万元，领取失业补助金45人次，计4.5万元。 ~=LE0.3[  
一、 优化服务，确保高效运转 W i.&e  
县就业局牢固树立“人本服务、优质高效”的工作理念，不断鼓励职工重视学习、钻研业务、熟悉政策、提升质量等综合素质，增强服务意识，树立失业保险队伍的良好形象，确保失业保险工作的高效运转。经常组织人员下单位保持业务联系，帮助企业解决招工难、贷款难等实际困难，逐步提高了各企业单位的参保积极性。在近年的春季就业招聘大会上，共协助工业园区企业招工300余人。 VGN5<?PrN  
二、 兑现政策，确保降低费率 !|uWH  
按照“降费率、提待遇、扩支出”的工作思路，2015年5月以来，失业保险征缴费率先后三次下调，由3%下调为1%，如今用人单位和个人缴纳比例均为0.5%;按照省人力资源和社会保障厅、财政厅相关文件精神，今年1至8月，失业保险降低费率已减轻参保企业105家，共计金额71.26万元。同时加大失业保险金用于再就业培训和创业培训的支出比重，使有就业愿望的失业人员能得到免费培训的机会，减少了失业存量。 `RW HN/U  
三、 稳岗返还，确保方便快捷 Uc>lGo1j  
印发了《关于做好“六稳”工作落实“六保”任务的若干措施的通知》文件，开通稳岗返还快速通道，符合申报条件的企业可向就业局服务大厅申请，只需提交营业执照复印件、稳岗返还申请表等即可，确保企业申报补贴流程方便快捷。同时推行稳岗返还企业信息公示制度，采取实地查、听、看等方式，确保稳岗返还资金使用安全、高效、规范！截止今年8月，为105家企业降低失业保险费71.26万元，54家企业稳岗返还，金额达176.11万元；为3家困难企业返还金额370.26万元。 3\,4 ]l|  
四、 以人为本，深化“放管服”改革 7EEl+;wK  
该县就业局以建设“阳光人社”为载体，梳理权责事项，健全清单体系，推动失业保险经办业务与互联网的深度融合，积极筹措“失业保险E服务平台”，涵盖各失业保险业务办理模块和办理流程，企业用户可登陆平台办理稳岗补贴申请和企业应缴查询等，让企业和群众少跑腿，好办事。（江西省大余县公共就业人才服务局：赖作明） LOYk9m  
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