打造“爆款”公共服务项目;构建15分钟便民生活圈;全面推进“没有围墙的养老院”建设;为企业提供“组团式”上门服务……11月14日,莲花街道党工委书记钟义应接受记者采访表示,将紧紧围绕“以人民为中心”的发展思想,勇担中心城区任务使命,对标一流、做到最好,一张蓝图绘到底,不断为福田打造更多基层精品和标杆项目。 U1bhd}MoR
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接下来,莲花街道将以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,以“幸福”为目标,以“智慧”为手段,打通线上线下两大阵地,把治理和服务,聚焦于活力,聚焦于“人”。 (iM"ug2
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“加强和创新社会治理,关键在体制创新,核心是人。我们通过‘线上+线下’两个阵地、‘三个平台’找到‘人’。” #3vq+mcn
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据钟义应介绍,莲花街道用好“幸福莲线”找到“线”上的人。创新线上群众工作机制,建立“幸福莲线”线上平台,搭建“1+12+N”工作体系,推出1个对外形象“莲莲子”,建立12个客服团队,组建N个服务群组,固化线上沟通渠道、提高服务的品质。同时,用好“智慧党建”找到身边的党员。加大智慧化党建平台建设力度,优化完善“深圳智慧党建”平台、“战疫先锋”小程序,通过党支部项目化,要求各社区党委、支部在线上发布活动,鼓励党员在线上报名参与,进一步提高党员群众使用的便捷度和体验感,提高知晓度和参与感。街道还完善全区首家街道级党群服务中心服务,开发线上预约功能,开放四点半学堂、舞蹈室等功能区域,预约感受智慧互动体验、VR党建文化漫游,共享中心区稀有空间资源。同时进一步打造白领相亲“心动小屋”、职工书吧、楼宇论坛、先锋学堂等阵地,常态化提供白领团建、休闲、学习充电的免费活动场地,努力将活动或服务打造成“爆品”,最大限度地吸引党员群众参与。 jOj`S%7
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同时,莲花街道通过供需共享、智慧共享、医养共享“三大共享”,整合辖区资源,把服务从线下做到线上。从人民普遍关注、反映强烈、反复出现的问题出发,不断整合辖区企事业单位、学校、医院资源,从线上和线下不断推动公共资源向社区小区延伸。 &M(=#pq9
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在基层治理中,如何最大化地发挥好“人”的主观能动性,更好地引领城区治理形成合力?莲花街道妙招连连,通过打造智慧居民议事会、用好城区治理平台、开发志愿服务云平台等办法,激发群众参与社会治理热情,推动形成“人人有责、人人尽责、人人享有”基层治理共同体。 PhW<)B]
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此外,新形势下,莲花街道在服务企业,优化营商环境上,还从多方面不断聚焦企业需求,为企业发展注入新活力和新动力。组团式上门服务实现服务项目最大化,优化营商生态圈实现企业合作最大化、资金整合最大化。莲花街道还整合辖区市直机关资源、优质教育资源、三甲医疗资源以及文化资源,为企业协调解决看病难、读书难等问题,实现社会资源服务的最大化。