今年以来，陕煤集团榆林化学有限责任公司（以下简称榆林化学）遵循建设一个生态系统、打造六大功能平台的发展路径，大力弘扬新时代“工匠”精神，聚焦做精做优，坚持守正创新，积极推行标准化建设、规范化管理，建立健全标准化管理体系，努力成为行业内具有影响力的标准化服务商。 @r#> -p
理念先行上下统一 WHU& 9N
刚推行标准化建设时，榆林化学管理层和职工中不乏质疑的声音。为了打消职工的疑虑，榆林化学先在领导班子层面统一思想，再向各级管理人员讲解开展此项工作的重要意义，管理人员理解了再去向作业人员宣贯。通过层层思想发动，大家的种种疑虑烟消云散，为榆林化学顺利推行项目部标准化建设扫清了认识上的障碍，奠定了坚实的思想基础。 .; :[sv)
全面推行标准化建设，必须坚持目标导向和结果导向，使标准化内嵌于心、外化于行，在每个岗位、每项工作、每个环节得到充分落实。为此，榆林化学组织召开了项目部标准化建设推进会，榆林化学党委书记、执行董事宋世杰从开展项目部标准化建设的历史意义、时代内涵及具体要求等方面进行了详细阐述，提出了全面实现“业务流程化、流程标准化、标准数字化、运行智能化”的智慧企业发展目标，明确了任务分工、督导领导、牵头部门和考核方式，推进公司各项业务标准化体系建设。 )%*uMuF
靶向清晰制定方案
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榆林化学时刻注重制度创新和管理创新。在项目建设过程中，全面引入IPMT管理模式，即由榆林化学和众一伍德工程有限公司组成一体化的项目管理团队，借鉴管理公司系统、成熟、丰富的工程管理经验并进行整合固化，各项管理制度陆续出台，企业标准化体系日趋完善。特别是在安全、质量、采购、文控、合同支付、工程管理等项目建设方面，榆林化学先后出台了200余项程序文件，为在建项目的顺利推进和陕煤集团后期项目建设形成管理流程及管理标准提供了强有力的支撑。 sYvO "|
为推动项目标准化建设，榆林化学结合现场实际，由工程管理部牵头制订了《项目部标准化建设方案》，从组织机构、办公设施、岗位职责、工作流程、现场管理5个方面进行了统一规范。榆林化学从办公用品安置摆放到现场管理标准化图集，从110条工作流程到16项标准化工作表格，从现场组织机构设置到各岗位人员工作职责，方案内容覆盖面广、靶向清晰、操作性强，确保用范本、手册和尺子助推现场精细管理、精益施工。 mFT[[Z#
在项目部标准化建设中，榆林化学数据与智造中心将成熟的标准化流程数字化、可视化，使每一个标准化流程易学易用。榆林化学对全体职工进行了集中培训、广泛宣传，使广大职工熟知管理制度、工作流程和各项标准要求，提升了企业快速反应能力。 IuPwFf)
标准之花竞相绽放 ztf (.~
榆林化学项目施工现场，质量样板区、安全体验馆、项目部临建区整齐规范，各工种分区施工、紧密配合，有条不紊。 es .`:^A
该公司管廊基础实体工程质量样板在中央控制楼西侧成功设立。通过实体样板，施工单位可更精准地进行实物交底和质量培训，通过日常对照检查，及时发现操作过程中工序、部位与样板存在的差异并进行整改；每道工序施工完毕后，项目部和监理方可根据样板的内容和要求进行精准验收，确保一次验收成功。 2lQ'rnqS)
榆林化学创新安全教育方式，搭建了涵盖电动安全带、安全帽撞击、平台倾倒、安全鞋撞击、机械伤害等15项体验项目的“游乐式”安全体验馆。同时，馆内还设置了VR虚拟体验设施，让职工更真切地感受到事故带来的伤害，让安全理念以更直观的方式深入人心。 rK];2[U
信息化管控手段在现场也得到了广泛应用。榆林化学施工现场安装了视频监控系统，下一步将设置监控机房和监控员，对全公司重点工程部位的施工安全和工程质量进行全过程、全天候实时监控。 u+hzCCwtR
