维修车间写韶华 ——张晓东的成长“三部曲”
“这是我成为一名‘神东人’的第13年，也是我来到维修中心的第10年，从刚毕业时的空有满腹理论知识到现在在各类电机检修工作中游刃有余，并获得许多荣誉和奖励，都离不开这个与我朝夕相处的车间。要说我这13年的故事，还是要从这些电机、从这个车间说起。”
当我得知班组日常工作使用的“电动机绕组数据计算系统”和“电机定子磁场性能测试平台”都是由张晓东设计制造完成时，我在惊叹之余忍不住想要了解他的成长故事，而以上文字便是我们谈话的开始。
成长一部曲：“三人行”必有我师
2009年7月张晓东毕业于内蒙古科技大学，经大学校园招聘成为神东煤炭集团洗选中心的一员，主要负责电机的项修工作，说起这段经历，用张晓东的话说“既有收获也有痛苦，当然，最终还是成长更多一些”。听他将那段时间的故事娓娓道来后，我特别感同身受理解了“痛苦”是由何而来。跟许多刚毕业参加工作的大学生们一样，张晓东也是怀着满腔热情和对新环境的期待走上了工作岗位，可是第一个月的工作结束后，他不禁有些自我怀疑“大学我门门功课都是优秀，年年拿奖学金，可是在真枪实干时却总纸上谈兵”。
这样的经历可能是很多大学生在从校园到车间（厂房）时都有过的一段“困顿”期，对于张晓东来说也不例外。当他意识到过去大学学习的理论知识与实践无法很好结合时，他立刻调整心态，摘掉了大学生的光环，虚心向周围的师傅们请教，那段时间周围的工友们都笑称他为“张砂锅”。
正是本着这样“三人行必有我师”的学习和工作态度，他仅仅用了三年时间，就成长为一个可以独立、并熟练地完成各类电机项修工作的“老师傅”，这也为他今后的成长迈出了扎实的一步。
成长二部曲：学海无涯，“勤”作舟
2012年张晓东通过内部竞聘来到了设备维修中心，选择从洗选来到维修中心，一方面是为了将自己“电机维修”的专长更好得发挥，另一方面也是为了能在维修车间里学到更多的专业知识和技能。在维修车间的这10年中，张晓东用他的勤学肯干充分阐释了什么叫“学海无涯，‘勤’作舟”。
从2015年至今，由张晓东带领设计制造的“转子笼条测试仪”、“小型电机拔线机”、“小型电机拆装一体机”等十多项五小成果多次获得维修中心和神东公司级的“小改小革”以及“群众创新创效”等各类奖项。
2020年底，作为电气维修班班长的张晓东注意到在电机大修工作中，由于作业人员技能水平参差不齐和作业习惯各有不同等原因导致绝缘材料裁制数据难以做到标准一致，这给电机维修质量把控带来了一定难度。在刚刚结束“电机定子磁场性能测试平台”设计制造的他又一头扎进了各类书籍和资料中，去寻找解决该问题的金钥匙。
经过一周多的查看书籍和对国内外类似问题研究成果的对比学习，张晓东发现当前在矿山机电技术领域中，电动机绕组维修时所涉及的各项数据并没有成形的计算公式和系统的查询计算模式。这个大难题为爱啃“硬骨头”的他打入了一针强心针。历经半年之久，张晓东终于在一个个没明没夜的设计、推演和实验中完成了“电动机绕组数据计算系统”。该系统是根据日常维修电机的技术参数、绝缘材料尺寸等公式总结和绕组电磁线线径转换公式计算，将结果进行PLC编程，从而实现快速查询所维修电机绝缘材料裁制尺寸与需替换绕组电磁线的线径，最终实现作业的标准化、智能化。
此项设计成功填补了矿山机电领域无成熟计算系统的空白，并成功申请国家发明专利。
成长三部曲：星光不问赶路人，时光不负有心人
2015年，是张晓东职业生涯的一个重要节点，这一年他从一名技术骨干晋升为了需要带领和管理班组二十多人的班长，职位的转变既是对他多年工作成果的认可，同时也给了他新的挑战。
过去的工作主要是跟“机器”打交道，虽然工作中也存在跟他人的沟通和配合，但是也都是基于技术的讨论。如今作为班长的他，不仅要带领大家提升专业技能水平，更要做好班组建设、班组安全和各项管理工作。在电机维修中“无往不胜”的他这次也犯了难，究竟该如何管理好一个班，怎样做好职位和职责的转变，如何带领班组人员冲锋陷阵？
说起刚当班长的那段时间，张晓东一边摇摇头一边不禁的笑了，说那段时间他虽然看起来气定神闲，实际上每天晚上回家都要学习“管理类”书籍，早晨也要早早到班组，提前安排好这一天的工作，工作期间他不仅要管控质量、检查安全防范措施是否到位，还要多观察了解每个员工的工作习惯和技能水平，好做到“心中有数”，真的是应了那句“你只有非常努力，才能看起来毫不费力”。
从2015年张晓东担任班长以来，电气维修三班无一起安全事故，人员技能水平逐年上升。张晓东本人获得技师和中心首席技能师认证，班组有7人通过了高级电工考试，10人获得中级电工证，班组全员考取叉车证、天车操作证和焊工证等多项技能证书。
为了更好的对每台电机进行“诊断”，实现“对症下药”，班组建立了电机台账，对经过维修的电机编号、检修原因、维修方案以及各项维修工作的负责人进行登记，以便随时查找电机的历次维修记录，并做出综合的诊断。在质量管控方面，班组将各项工作都制定出标准化作业流程，确定质量管控标准，用规范化、标准化的制度规避了过去由于人员技能水平不同所带来的质量管控风险。2015年，班组在张晓东的带领下荣获了“内蒙古自治区质量信得过班组”殊荣。
从2017年至今，张晓东多次获得维修中心以及神东公司的“先进工作者”，并在神东公司以及自治区举办的矿井维修电工比赛中均获得第二名的好成绩，2020年荣获“陕西省技术能手”称号，并在同年被评为维修中心第一届最美维修人“好学善思”道德模范。
张晓东和维修车间之间的故事还有很多，他说他从刚出校园到如今迈入而立之年，这十多年中汗水大多洒在了维修车间，成长也得益于这个车间，荣誉更是来自这个车间，现在维修车间就是他的第二个家，“神东维修人”成为了他最愿意听到的称呼。
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