统计排行幸运大转盘每日签到社区服务会员列表最新帖子精华区博客帮助
今日发帖排行
主题 : 兰州局集团公司培养造就“铁字号”产业大军
张坚在线
级别: 管理员
UID: 40996
精华: 2
发帖: 71634
财富: 171601 鼎币
威望: 4 点
贡献值: 22 点
会员币: 0 个
好评度: 6 点
在线时间: 3999(时)
注册时间: 2018-06-08
最后登录: 2021-12-03
楼主 发表于: 09-29  
0

兰州局集团公司培养造就“铁字号”产业大军

)@6iQ  
       来源:工人日报 *_eY +\j  
  冬练三九、夏练三伏。连日来,中国铁路兰州局集团有限公司第四届“工匠杯”车务、机务、车辆、客运等系统职工职业技能竞赛相继开赛,这是兰州局集团公司培养造就新时代铁路产业大军的一个缩影。 XyD*V;.E  
  近年来,兰州局集团公司紧跟数字化、信息化、智能化发展方向,落实思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等产业工人改革措施,实施“人才强企”战略,努力建设一支高素质的“铁字号”产业大军。 Ha~} NO  
  兰州局集团公司坚持分层分级开展职工素质考评,全面推进技能人才培训工作,持续深化兰铁工匠、智慧蓝领、高铁基石、管理精英、实用人才、行家里手“六大培训品牌”,构建“线上+线下”相结合的培训模式,推广多批次、小班制、精品化培训,使越来越多的一线职工掌握了更多的新技术、新技能。2019年至今,共完成专项适应性培训140.8万人次,脱产培训4081期11.6万人次,培训新职人员7406人,40个主要行车工种轮训3.5万人次,职工队伍整体技术素质得到显著提升。 R@2*Lgxz~  
  兰州局集团公司利用安全立功竞赛、劳动和技能竞赛载体以及“劳模工作室”“技能大师工作室”平台,广泛开展班组技能演练、车间技术比武和站段技能竞赛,每年组织12个系统、60余个工种(职业)开展“工匠杯”职业技能竞赛,以赛促训、赛训结合,营造比学赶超的浓厚氛围,发现拔尖技能人才,培育技术精英团队。 P=.T|l1  
 兰州局集团公司推进“百千万”人才工程,修订了《技能竞赛表彰奖励标准》,对技师、高级技师每月发放200、300元津贴,集团公司首席技师每月再增加300元补贴,国铁集团首席技师每月再增加800元补贴,每半年表彰一次集团公司三星级职工,每人奖励3000元,形成尊重技术、尊重人才鲜明导向。先后打造劳模创新工作室46个,其中省部级11个,使一大批“工匠”“能人”“巧手”如雨后春笋般成长起来,培养出以全国劳模赵丕、全国技术能手张婧婧为代表的300多名高技能人才。 ^TAf+C^Ry  
  兰州局集团公司工会积极搭建平台,每年申请不少于10个工种纳入省级二类职业技能竞赛,申报1个工种纳入省级一类竞赛,对省级二类取得前三名的选手推荐申报“甘肃省技术标兵”,省级一类取得第一名的推荐申报甘肃省“五一劳动奖章”、前三名申报“甘肃省技术能手”、前20名推荐申报“甘肃省技术标兵”、20名后双项成绩合格选手推荐申报“甘肃省优秀选手”,为职工攀登技术高峰搭好了“梯子”。兰州局集团公司团委扎实开展“青年职业生涯规划设计大赛”,优化“名师带高徒”活动组织模式,助力青工岗位成才,通过创建青年工作室、青年突击队、青工兴趣小组等方式,让各类优秀青年人才喷涌而出、尽情展露才华。 3e1^r_YI  
T *rz#O  
评价一下你浏览此帖子的感受

精彩

感动

搞笑

开心

愤怒

无聊

灌水
描述
快速回复

谢谢,别忘了来看看都是谁回帖哦?
验证问题:
正确答案:余梦伦
按"Ctrl+Enter"直接提交
上一个下一个