联合特钢召开创建安全管理标准化班组推进会(图1幅)
◎于永超
9月17日，天津市新天钢联合特钢有限公司召开2021年创建安全管理标准化班组工作推进会，各厂主要负责人、作业长、班组长及员工代表180余人参加会议。会议特邀中安协班组委副主任委员兼秘书长、《班组天地》杂志总编夏晓凌以及中安协班组委会专家康建洲等现场指导。联合特钢为贯彻落实修改的《安全生产法》，持续提高安全管理标准化班组创建水平，公司总经理聂荣恩与到会的中安协班组委会一行进行了深入交流探讨。会上，公司副总经理任玉明总结了近两年来联合特钢在创建工作中取得的成绩。会议认为，2020年是联合特钢成功混改第二年，全体干部职工牢固树立“党建、绿色、创新、精益、数字、幸福”的发展理念，全面开展创建活动，3个班组获评全国安全管理标准化班组、烧结厂原料作业区甲班崔春晖获得全国安全管理标准化班组长荣誉，班组安全建设取得了优异成果。会议强调，2021年是联合特钢“奋进突破年”，全体干部职工始终秉持“理想不改、创新不止、事业向善、惟有奋斗”的价值理念，建立完善了《特钢公司安全管理标准化班组创建活动实施方案》并强力推进落实，推出公司级安全管理标准化班组26个，经过公司考评会评选，6个优胜班组参评全国安全管理标准化班组，实现岗位达标与安全标准化建设相融合，安全管理标准化班组建设在联合特钢落地生根。会上，炼铁厂机修作业区液压班等4个班组分别展示了对标“5831”安全屋模式以来创建的成果，炼铁厂机修作业区液压班通过植树造林践行双碳行动、炼钢厂废钢作业区丁班开展“一日安全官”活动、炼铁厂热布作业区乙班完成“热风炉SDS延期脱硫”技术革新、炼钢厂精炼作业区甲班利用抖音新媒体平台开展安全警示教育等各具特色的做法，让与会代表受益匪浅。会上，夏晓凌、康建洲等对各班组安全管理标准化班组创建成果汇报作出了点评，结合联合特钢特点，就班组建设成果提炼亮点方面提出了建设性意见。下一步，联合特钢公司将结合自身实际，通过以点带面、逐步推广的方式，以班组建设为抓手，坚持问题导向，提高班组自主管理能力，夯实班组安全基础管理水平，为联合特钢公司发展筑牢根基。
图：高炉炉长张井营（右）向当班员工讲解渣样、铁样的具体观察方法
