zj66在线 级别: 论坛版主 UID: 40996 精华: 2 发帖: 130541 财富: 334479 鼎币 威望: 4 点 贡献值: 35 点 会员币: 0 个 好评度: 6 点 在线时间: 8226(时) 注册时间: 2018-06-08 最后登录: 2024-04-19

楼主 发表于: 2021-11-03   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 来源于 已见刊稿件 分类 安钢物流三分公司钩机机动班：  用民主管理酿班组友好氛围 ◆班组典型做法    安钢物流三分公司钩机机动班：用民主管理酿班组友好氛围（图3幅） ◎郭萌 白淼    安阳钢铁集团有限责任公司物流公司三分公司活跃着这样一个班组，每一次的突击任务中，都闪耀着他们自告奋勇的身影；每一次的工程改造，都印证着他们开拓创新的智慧；每一次的文体活动，都映射着他们热血年轻的飒爽——他们就是物流三分公司钩机机动班。钩机机动班是一个以青年职工为主力军的班组。他们身上肩负着物流公司所有钩机机动任务，从原料车间的翻垛、收料，到集团公司工程技改都有他们参与的身影。他们身上体现着年轻人的热血和激情，更体现着安钢的未来和精神。但是，班组建设不能光有年轻和闯劲，还要有成熟的班组制度建设作为基础才能走得更远。钩机机动班在90后班长赵晓波的带领下，从班组考核制度出发，攻克一个个难题，促成本班组特色的民主管理，有力保障了原料工序间保产运输。    用制度促进班组民主，用班组民主建立合理的考核制度。钩机机动班工作繁杂，作业种类比较多，如何能够建立一个多劳多得的考核制度，难度很大。班组以物流三分公司的考核制度为依托，充分发挥班组民主优势，将每一条考核制度都发到班组微信群里进行讨论，民主投票通过后，此条制度列入班组考核制度范围内。各项考核奖励严格按制度执行，通过用制度管人管事，避免了班组长一言堂、家长式的工作作风。班组在物流三分公司考核制度的基础上，增加了12条基于自身班组特点的考核制度，并且严格按照制度执行落地见效。 利用班组民主建设，提升班组战斗力。钩机机动班在充分发挥民主建设基础上，围绕体现多劳多得、降本增效，开拓市场等方面，最大限度地调动起员工积极性。班组利用每天早晨的安全会，提前10分钟展开节约降本、开拓市场大讨论，班组各成员根据各自分管工作提出合理化建议、安全隐患、降本心得等，在夯实基础建设的同时，凝聚班组员工的聪明才智，全班组成员心往一处想、劲往一处使，造就了团结奋进、凝心聚力、追赶超越、争创一流的团队，打造了班组的民主之家。在每月一次的班组活动中，班组长之间开展批评与自我批评，班组员工公开监督班组长管理。通过一系列措施，不仅消除了班组成员之间的隔阂和误会，确保了班组成员的思想稳定，还提高了班组建设工作的质量，提升了班组凝聚力和战斗力。年底的合理化建议提交活动中，钩机机动班共计提交了12条高质量的合理化建议，得到物流三分公司领导一致好评，其中部分意见被采纳实施。 图1：钩机机动班司机刘光更换抓钢机抓斗 图2：钩机机动班成员坚持每天清洁设备 图3：队领导在钩机机动班开现场会

评价一下你浏览此帖子的感受 精彩 感动 搞笑 开心 愤怒 无聊 灌水 回复 引用 举报顶端

连续风格离线 虚心向各位平台老师学习！ 级别: 论坛版主 UID: 19214 精华: 10 发帖: 18330 财富: 155532 鼎币 威望: 59 点 贡献值: 302 点 会员币: 0 个 好评度: 1632 点 在线时间: 1990(时) 注册时间: 2011-05-10 最后登录: 2024-04-18	沙发 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大
	踏踏实实做人，认认真真做事！ 回复 引用 举报顶端

连续风格离线 虚心向各位平台老师学习！ 级别: 论坛版主 UID: 19214 精华: 10 发帖: 18330 财富: 155532 鼎币 威望: 59 点 贡献值: 302 点 会员币: 0 个 好评度: 1632 点 在线时间: 1990(时) 注册时间: 2011-05-10 最后登录: 2024-04-18	板凳 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大
	踏踏实实做人，认认真真做事！ 回复 引用 举报顶端

dongzi在线 诗化的语言，使你看出来：我依旧是少年。 级别: 管理员 UID: 2170 精华: 49 发帖: 135873 财富: 1289232 鼎币 威望: 77 点 贡献值: 209 点 会员币: 3 个 好评度: 217 点 在线时间: 8585(时) 注册时间: 2008-02-02 最后登录: 2024-04-19	地板 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大 氛围，心情舒畅
	知足常乐 识人随缘 与人为善 学而乐思 回复 引用 举报顶端

zj66在线 级别: 论坛版主 UID: 40996 精华: 2 发帖: 130541 财富: 334479 鼎币 威望: 4 点 贡献值: 35 点 会员币: 0 个 好评度: 6 点 在线时间: 8226(时) 注册时间: 2018-06-08 最后登录: 2024-04-19	地下室 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大 高质量的合理化建议
	回复 引用 举报顶端

张丽离线 学无止境 级别: 管理员 UID: 39608 精华: 0 发帖: 47817 财富: 153872 鼎币 威望: 12 点 贡献值: 17 点 会员币: 0 个 好评度: 0 点 在线时间: 5212(时) 注册时间: 2016-06-24 最后登录: 2024-04-19	5楼 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大 我们单位也在搞民主监督管理，可以借鉴一下他们的做法
	回复 引用 举报顶端

李红兵1离线 刚注册成功！ 级别: 铜牌会员 UID: 37892 精华: 0 发帖: 11703 财富: 303262 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 28 点 会员币: 0 个 好评度: 3 点 在线时间: 332(时) 注册时间: 2015-03-10 最后登录: 2023-11-10	6楼 发表于: 2021-11-04   只看该作者 ┊  小 中 大
	李红兵 回复 引用 举报顶端

ZX68离线 一沙一世界一花一天堂 风霜雨雪傲骨寒霜 细心品味感悟人生 级别: 综合论坛版主 UID: 33110 精华: 330 发帖: 137140 财富: 1072941 鼎币 威望: 112334 点 贡献值: 82 点 会员币: 0 个 好评度: 24996 点 在线时间: 4579(时) 注册时间: 2014-01-04 最后登录: 2024-01-27	7楼 发表于: 2021-11-15   只看该作者 ┊  小 中 大      班组民主管理举措、氛围都不错。学习借鉴！
	赵星 回复 引用 举报顶端

描述