湖北黄石：组团式市场化服务开辟西藏大学生就业新天地

中工网讯 据湖北省人力资源和社会保障厅网站消息，带着对未来的期待，23岁的西藏大学生罗布央宗激动地踏上了湖北黄石这片鄂东大地，在欢迎仪式上见到前两批学长学姐后难掩兴奋，“入职后，我一定要认真学习、踏实工作。” {P{h|+;  
　　10月16日，第三批黄石就业援藏帮扶大学生集中抵达黄石入职，47名西藏山南籍大学生，分赴劲牌有限公司、黄石东楚投资集团、黄石担保公司等企业工作，开启了职场新旅程。不到一年的时间，已有85名西藏山南籍大学生在黄石高质量就业。这意味着，黄石组团式市场化就业援藏新模式，实现了西藏高校毕业生离乡离土建功立业的破冰之旅。 BjSd\Ul  
　　同心相促  双向发力 @sdHB./  
　　——两地共创就业援藏新模式 +0l-zd\  
　　2020年，疫情侵袭湖北黄石大地，黄石人民感受到全国各族人民四面八方的暖意。疫情稳定后，黄石复工复产，各项工作逐渐重回正轨。在湖北援藏工作队的大力支持下，市委市政府高度重视对口援藏工作，保持力度不减，将就业援藏作为对口支援山南的新突破口。黄石人社干部扛责上阵，在应对就业严峻形势之际，调配骨干力量持续推进就业援藏工作，积极联络山南市人社部门，争取双方共同发力，共谋藏族离校未就业高校毕业生帮扶工作。 Q\W?qB_  
　　就业是最大的民生，高校毕业生就业问题，关乎经济发展、边疆稳定、民生保障、社会和谐。近年来，西藏高校毕业生就业总量持续增加，加之受疫情影响，就业形势十分严峻。一切政策举措由此着眼，一切资源向此聚焦聚力。黄石市和山南市两地人社部门，很快达成了共识，两地人社部门签订框架性合作协议，黄石承诺，三年内组织优质企业单位提供就业岗位不少于500个，组织实习实训不少于100人。 {*PbD;/f  
　　在此基础上，两地相继出台了支持西藏山南籍大学生来黄就业的相关文件。黄石市将山南籍高校毕业生纳入“新黄石人”发展计划，通过“给岗位、建平台、教技能、优服务”等措施，给予山南籍高校毕业生和企业实习见习、职业培训、求职补贴、社会保险、租房购房等10项补贴。山南市出台支持高校毕业生组团式区外就业实施意见，在西藏自治区政策补贴上做加法，增设专项资金1500万元，给予高校毕业生区外就业生活、住房、交通、安家等一系列补贴。   WGwIc7  
　　不仅要引进来，还得留得住。两地创新性建立了湖北省黄石市就业援藏示范基地、西藏山南市大学生就业创业交流中心。黄石在国家级众创空间磁湖汇众创空间开辟了400平方米空间，安排工作专班，为山南籍大学生提供全方位就业服务。山南市成立了山南市驻湖北省就业援藏办事处，安排专人在黄石开展大学生服务与管理工作，成立了山南市驻湖北省就业援藏临时党支部，以“党建+团建+班建”，联合企业优化管理。 1IPRI<1U  
　　心在一起、想在一起、干在一起。就这样，两地共同搭建起政策集约化、补贴互补式的西藏山南籍高校毕业生区外就业政策体系和服务平台，以一项项政策支持、一个个实际举措，开创了组团式市场化就业援藏新模式。 '< .gKo  
　　整合资源  集约推进 {j8M78}3  
　　——组团式服务精准帮扶就业 [4 v1 N  
　　“西藏大学生走出去就业，存在两头难。”黄石市人社局相关工作人员介绍，一方面，西藏大学生及其家庭守土恋家观念突出，区外就业积极性不强，另一方面，区外就业融入难、适应力不足，稳定性不强。 yM2}JsC  
　　万里关山路，不阻援藏心。为了破解这些难题，两地人社部门实施组团式精准服务，为西藏大学生来到黄石就业提供了全程式集约化就业服务，打造了一条可持续的就业快捷通道。 x DiGN Jc  
　　组团式精准筛选服务对象。一年来，在广泛宣传、摸排名单基础上，两地人社局合作，先后组织三批山南籍大学生来黄开展组团式就业体验之旅，数百名山南籍大学生在黄石看城市、看企业、看岗位，在社会实践中增强来黄就业信心。回山南市后，山南市人社部门派出专班一一入户家访，讲解政策，最终精准确定来黄就业意向名单。 _LSp \{Z  
　　组团式精准设岗供岗定岗。在黄石援藏工作队及人社部门的动员下，黄石一大批优质企业主动站出来，签订了框架协议，每年稳定提供优质就业岗位，对照山南市来黄就业意向名单，精准设岗供岗定岗，分批次组团至山南市集中招聘，本次入职的47名大学生均为9月份组团集中招聘人员。入职后，企业实行服务专员一对一帮带服务，在住宿、饮食、交通方面实行全面细致服务。 1w!O&kn  
　　组团式精准提供多元服务。依托湖北省黄石市就业援藏示范基地、西藏山南市大学生就业创业交流中心，两地协同发力，为大学生提供了篮球赛、联谊会、“六一”社会实践、3D打印技能培训等系列服务，在宣传引导、技能培训、党建引领、人文关怀上，不断增强大学生认同感、获得感、幸福感。2021年近30名西藏山南籍大学生响应号召，在黄石就地过年，参加了具有藏族特色的春节主题活动，极大增强了在黄归属感。 jct|}U  
　　10月16日，在第三批高校毕业生来黄组团式市场化就业欢迎仪式上，首批入职的大学生洛桑班久与学弟学妹分享到，“在这里，我深切体会到了黄石人民的深厚情谊，他们给我们培训，教我们各种技能，让我们的人生有了更多的价值体现。”洛桑班久2021年1月来到黄石城发集团旗下自来水公司上班，上岗快一年的他，在自来水公司生产科负责工程施工管理，他也是首批赴黄石就业员工推选出来的班长。 agGgj>DDd  
　　互惠互利  平等选择   8=MNzcA }  
　　——市场化就业实现合作共赢 PjG^L FX  
　　金秋九月，雅砻大地上，山南市人力资源市场内彩旗飘扬，人头攒动，在湖北省人社厅统一安排下，湖北省就业援藏岗位、黄石市组团式市场化就业岗位两条长廊，各类招聘信息林林立立。“你是哪个学校毕业的，学的什么专业，准备从事什么工作？”“我想了解一下咱们企业工资多少，每天工作多少时间？”……各类咨询的声音此起彼伏，投递简历，填写表格，西藏籍高校毕业生踊跃报名。 VPr`[XPXb  
　　在今年9月招聘会上，黄石组织10家优质企业到山南市开展专场招聘，供岗185个，最终达成就业意向97人次。在充分尊重企业和求职者意愿基础上，市场化就业方式搭建供求平台，促进双方交流，达成求职意向，最终入职就业。 11iV{ h  
　　市场化就业，让本地企业招到需要的人，让西藏大学生找到心仪的工作，在互惠互利中，实现企业与个人持续长远的发展。黄石市人社局相关负责人介绍道，“就业援藏，实际上是政府搭好舞台，企业和劳动者在各自舞台更好成长。” Y*QoD9<T?;  
　　首批来黄就业的山南市贡嘎县、天津农学院的毕业生白玛曲珍，就业于黄石博大生物公司，“之所以选择这家企业，是因为跟我所学的专业更对口。”就职时，白玛曲珍表示，将树立职业思想，不管千里万里，要不忘初心，从内心深处坚定信心实现自己的人生目标。 -=WQed}  
　　博大生物科技公司业务遍布全国各地，之前在西藏还是空白，就业援藏也援出了公司发展的新机遇。今年1月，西藏金草新绿生态发展有限公司在山南市曲松县注册成立，启动了下江乡加娃村近300亩草场作为高原草原生态修复试点，经过入职培训、岗位历练近半年的白玛曲珍被选中，回到西藏代表公司负责高原生态修复项目。 kNd(KQ<.17  
　　不久前，在黄石援藏工作队积极协调争取下，白玛曲珍负责的曲松县下江乡草场修复项目获得专项资金支持，准备将试种面积扩大到2万亩。谈及未来，白玛曲珍说：“正在努力学习相关专业知识，继续做好高原草原生态修复项目！” ^wIg|Gc  
　　黄石组团式市场化就业援藏新模式，也助力了黄石打造成为“近者悦、远者来”的人才热土，为本地发展带来了新生力量。23岁的西藏山南籍大学生卓嘎毕业于黑龙江民族职业学院，男友是首批组团式市场化来黄石就业的西藏大学生，去年入职东贝集团。今年，卓嘎通过招聘会应聘到劲牌有限公司，和男友一同成为“新黄石人”，助力黄石发展建设。 i5 0c N<o  
　　借鉴黄石组团式市场化就业援藏经验，湖北省正加快推进武汉市、襄阳市、宜昌市组团式市场化就业援藏工作，西藏自治区山南市正积极对接协调湖南省、安徽省，力争建设更多高校毕业生组团式区外就业基地，寻求西藏大学生更多就业机会。 3\ {?L