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冀中股份公司葛泉矿工会多元互促助推矿井和谐发展
冀中股份公司葛泉矿工会多元互促助推矿井和谐发展 今年以来，冀中股份公司葛泉矿工会牢固树立以职工为中心的发展理念，突出多元互促，多点联动，持续做深做细关心关爱工作，不断增强职工获得感、幸福感、安全感。该矿工会构建安全工程，以开展安全文化建设为契机，紧紧扭住安全责任落实“牛鼻子”，督促健全完善覆盖各层级、各岗位的安全生产责任体系，逐级签订安全生产承诺书，将安全责任落实到基层、班组、岗位职工。融入安全生产标准化创建工作，联合安检科、工会召开“精品工程”创建现场推进会，广泛选树典型，推广经验，促推了标准化水平持续提升，今年以来已成功创建精品工程7个。大力开展职工安全技能培训工作，全年组织完成了安全风险辨识、灾害预防与处理计划等15场专项培训计19443人次；组织矿级安全警示教育会9次，695人次观看警示教育视频。积极参加国家局主办的“矿山安全普法网络知识竞赛”活动，2356人参与答题，参与率92%，在全国参赛单位中排名第13。不断丰富安全群防群控常态化手段，组织“手拉手”进区队17场次，井口送安全活动20余次，以浓厚氛围助力了安全生产。该矿工会构建暖心工程，落实民主管理制度，畅通干群渠道，组织矿长接待日9次，解决职工各类问题23项。先后完成了东井澡堂浴池底铺设加温管道、井下大巷增设猴车等工程，东井职工澡堂、灯房升级改造全面进入施工阶段，职工工作环境进一步改善。坚持开展困难帮扶，认真落实建档立卡、一户一策帮扶，累计为58户困难家庭发放慰问金5.55万元，为13名职工申请“职工医疗互助”救助金4.8万元，发放临时救助金9000元，使困难职工感受到了企业的温暖和关怀。同时，用心做好职工“吃、穿、住”工作，职工餐厅增设饭菜品种，职工澡堂更换衣箱100多组，为职工缝补工装1000多件次，和谐公寓设立“亲情365服务驿站”，提升了职工满意度。该矿工会构建和谐工程，坚持文体活动不断线，先后开展迎元旦、五一职工趣味活动16场次，庆祝春节、三八妇女节“巾帼颂党恩”文艺演出4场，安全消夏晚会5场，200余人次参加省总网上诵读、桥牌、跳绳等赛事，助推了和谐。志愿服务彰显青春力量，开展“环境保护日”“学习雷锋活动日”等志愿服务20次，广大青年以实际行动服务企业。抓好治安保卫工作，做到法制教育制度化、队伍训练常态化、重点工作项目化，认真抓好消防治理工作，全年查处整改治安消防隐患22条，组织消防演练6次，保持了和谐稳定的发展环境。
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