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主题 : 临矿集团鲁西矿警钟常鸣筑牢安全“堤坝”
dongzi离线
诗化的语言,使你看出来:我依旧是少年。
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楼主 发表于: 2021-11-28  
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临矿集团鲁西矿警钟常鸣筑牢安全“堤坝”

管理提醒: 本帖被 dongzi 执行加亮操作(2021-12-01)
“大家看这张图片,职工井下严禁违章操作带电设备……”这是在临矿集团鲁西矿井口等候室,女工协管员正在为员工宣讲相关安全生产知识,而这只是该矿开展安全警示教育的一个缩影。为进一步强化警示教育效果,该矿全方位、深层次、多角度推动安全警示教育进区队、入班组,让警示教育直触心灵,引导全员筑牢安全思想“堤坝”。 sW]fPa(cn,  
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该矿安培中心组织专人整理了安全警示教育视频,并结合各自岗位组织员工收看,同时分析视频中违章人员的思想状态、违章发生时的现场环境、造成事故的各种原因。 tDIQ=  
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“事故案例对我触动很大,从中深刻认识自主保安对企业和家庭的影响。”采煤工区员工黄素培接受事故案例教育后表示,他将进一步反思自身,在今后工作中牢记安全作业,并与身边工友做好互保联保,确保作业安全。 wmnh7'|0u  
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截至目前,该矿组织观看事故案例4场次,整理安全警示教育视频40多个,受教育职工800多人次。 QNe siV0MI  
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“迎头支护作业时,一定要及时敲帮问顶,使用好前探梁和防护网……”该矿掘进工区支护工房祥涛结合自身实例,在“三违”帮教“互助会”上为工友现身说法,分析违章后果及危害,警示工友安全遵章作业。 /[RO>Z9  
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该矿选取片帮伤害事故、机械伤害事故等8种高发类型10余起案例,整理汇编成册,以“三违”帮教“互助会”的形式,让“三违”人员听听别人的事故案例,给自己敲响警钟,用身边人、身边事增强员工的代入感、共情感,使员工在安全警示教育中不再做“局外人”。 @J UCXm  
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该矿深入推进警示教育入“心”,组织既是在岗职工又是矿工家属的“双重”身份女职工,与“三违”员工面对面交流,她们站在亲人立场,为员工分享自身的体会,以员工亲人的角度,诉说安全的重要性。 )7s(]~z  
U/l3C(bc!  
“刚开始还觉得很别扭,可当她们说出作为亲人的那种担心和揪心时,我竟然特别恐惧,想到自己如果继续这样的话,家人怎么办。”在该矿组织的“亲情话安全 合力保安全”活动现场,员工刘士朋介绍自己的感受。 sw$$I~21  
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他们通过对违章人员的行为、态度以及安全价值观等了解,利用潜移默化的心理疏导和亲情感化,让员工深刻认识违章行为的后果,从内心深处加深对“安全第一”价值观的认同。 I$w:qS&:  
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截至目前,该矿已开展亲情助安活动3场次,不少员工参加活动后主动做起了班组“安全员”,他们将切身体会转换为安全警示,严格规范自身操作的同时,督促身边工友安全作业,切实实现“要我安全”向“我要安全”的转变。
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沙发 发表于: 2021-11-28  
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