冀中能源股份公司葛泉矿党委深入开展三项教育助力全年目标实现
在冲刺全年任务目标的关键阶段，冀中能源股份公司葛泉矿党委融入中心，主动作为，深入开展形势任务教育、安全宣传教育以及先进典型教育，引导干部职工树牢发展意识，勇于担当，全力奋战全年任务目标。围绕刘国强董事长在公司专题汇报会上的重要讲话精神，该矿党委利用早朝会、安全办公会等时间，快速传达贯彻讲话精神；召开中心组学习会，领导班子集体学习刘国强董事长讲话精神，并结合分管工作谈体会、找不足、定措施，把落实讲话精神转化为奋战全年任务目标和谋划明年工作思路的具体措施。广泛营造“学讲话、鼓干劲、创佳绩、促发展”的浓厚氛围，在两井更新标语18条，组织编发稿件30篇；深入开展“我为挖潜增效献一计”有奖征集活动，广大干部职工为企业降本增效、挖潜增效建言献策55条。同时，举办了以“携手共担当、同心创佳绩”为主题的户外长跑活动，激励干部职工紧抓煤炭市场有利时机，多出煤出好煤，以实际行动为企业提质增效。该矿党委结合生产条件复杂、安全管理压力大的实际，深入开展“年终集中安全宣传教育活动”，安检科、政工科、工会、团委等科室联合行动，统筹开展安全宣讲、警示教育等六项活动，努力构建齐抓共管保安全的局面。变安全办公会为学习交流大课堂，每周安排一个采掘单位介绍本单位确保后一个月安全生产的工作经验，促进共同提高。加密安全小分队、周三安全大检查等活动，本月排查整改安全隐患近三十条，夯实了安全根基。狠抓安全生产标准化工作，在132下03运料巷召开质量标准化及皮带运输现场会，各单位负责人通过现场学、现场看、现场悟，提高了全矿安全生产标准化创建水平。同时，还发挥基层单位作用，采取针对性措施确保安全生产。综预队出台了“关于加强后40天安全生产的特别规定”，区管、班组长、网员岗员自愿缴纳安全保证金，形成了安全压力层层下传、安全生产层层互保的工作机制，促推了安全生产。该矿党委注重发挥先进典型在各项工作中的示范带动作用，大力推进“五亮五比五提升”典型人物评选，政工科室每季度在科级管理人员中评选3名“最美实干家”，在普通一线职工中评选3名“最美奋斗者”。全年有16名干部职工获评公司“实干家”、“奋斗者”称号。同时，还建立光荣榜、设立宣传栏、编印《煤海繁“星”》先进典型事迹汇编，营造了浓厚的崇德向善、学比赶超氛围。广泛开展以“劳动最美”为主题的宣传教育，组织了“讲好企业故事、凝聚奋斗力量”先进典型事迹牌版展，收集职工诵读“学习习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神”作品56部，营造了劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最美丽的浓厚氛围。“农民工区队长”综预队队长范振军多次获评公司劳动模范，工作中，常常身先士卒带头攻克难关，紧盯生产现场确保安全生产，带领区队月月完成生产任务，打造了连续32年无工亡事故的优秀区队。（刘小强、程红涛）
