近日,河钢宣钢检修公司工会紧密结合实际,着力“三个提升”抓实职工形势任务教育,引导职工知形势、明任务、增信心,全力以赴做好内部维保和外部创效工作,为“三个转出”目标奋斗。 z/+{QBen8
提升教育前瞻性。通过开展职工形势宣讲教育会,深入浅出的讲解钢铁行业发展情况,结合企业绿色低碳转型百日攻坚行动,为职工讲明企业发展方向,让职工深刻理解和认同“绿色”是企业健康、永续发展的生命底色,引导职工在百日攻坚行动中坚定信心、找准方向、精准落实,切实把思想和行动统一到实际工作上来。 @8>bp#x/1
提升教育针对性。该公司工会坚持把形势任务教育融入到生产经营管理中,将重点放在保障产线运行稳定工作上,在费用控制、结构优化、设备管理上下大力气,制定措施、创新机制,不断增强职工的责任感、使命感、紧迫感和执行力,坚决打赢绿色低碳转型攻坚战。 54Rp0otv
提升教育时效性。该公司工会要求基层工会利用会议和微信群等多种形式,宣讲好现阶段企业会议精神,贯彻落实各级领导讲话精神,凝心聚力为企业转型高质量发展打造“团结、高效、担当”的检修队伍。(刘文武) |&{S ~^$