“就业超市”提高了找工作的精准度

6月30日，河北省邯郸市复兴区人力资源服务产业园，大学生求职者在就业超市扫码寻找岗位。当日，以“服务攻坚促就业 筑梦青春赢未来”为主题的复兴区2022高校毕业生大型线下招聘会暨“直播带岗”活动同时举行，提供岗位2000余个。（7月4日《工人日报》） /xmd]XM=_  
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据了解，邯郸市复兴区创办的“就业超市”，全力做好高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业，并将此作为民生实事强力推进。把就业岗位和就业创业政策送到居民家门口，使居民足不出户、足不出村就能找到工作，打通居民就业最后一公里的难题，让老百姓感受到“家门口就业”的便捷。笔者认为，“就业超市”扫码找工作有新意。 1ayxE(vMcX  
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首先，这样的“就业超市”离市民很近。在复兴区各乡（镇）、街道、社区、农村共建立124家“数字化就业超市便利店”，实现“就业超市”服务覆盖全区。显然，有了这些“就业超市”，市民可以就近找工作，确实非常方便，节约了大量的时间与精力。 D@Q|QY5qic  

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其次，在“就业超市”扫码找岗位，提高了找工作的精准度，便于求职者对企业有更多详细的了解。比如，通过扫码看企业的“直播带岗”，求职者可以对企业的工厂情况、就餐情况、住宿情况，有非常直观的了解，还可以和企业现场进行互动，确实非常人性化，避免了以前找工作的盲目性。值得一提的是，以往线下招聘，一些热门岗位，往往被求职者围得里三层外三层，这显然对疫情防控是很大的挑战。而在“就业超市”扫码找岗位，避免了人员聚集，确实是很大的进步。□陶崇银 pyNPdEy  
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