山西工人报 i#4E*B_-
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潞安化工集团高河能源综掘一队班组长辛志飞有着质朴的脸庞、亲切的乡音和憨厚的笑容。十多年来,他见证了公司的成长,也见证了自己的进步。他先后荣获高河能源劳动模范、模范班组长、最佳班组长、忠诚卫士等称号。 MfFmJ7>Bg
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在高河能源,了解辛志飞的职工都叫他“五多”班长。所谓“五多”,就是在现场待的时间多、大事小事问得多、多方意见听得多、前后细节想得多、掌握第一手资料多。 %JA^b5''
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“想要提升专业技能,需要不断地学习和实践。只有比别人付出更多的努力,才有可能提高技术水平。”辛志飞是这样说的,也是这样做的。为了全方位提升自己,他在吃透规程、熟记措施的同时,虚心向同事请 5Go@1X]I
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教,主动与技术人员交流探讨专业知识,把难题搞懂弄通。靠着这股拼劲和钻劲,辛志飞在技术和管理等方面得到了全方位的提升,多次带领班组在掘进效率和掘进进尺上取得新突破。 -&v0JvTJ9j
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在辛志飞看来,井下作业就好比上战场打仗,如果整个队伍素质不高,靠个人的力量是很难打胜仗的。长期以来,他充分发挥“兵头将尾”的作用,把多年来积累的实践经验和知识技能毫无保留地拿出来“传帮带”,用上进好学的精神感染着每一名班组成员。 .0X 5Vy
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在确保完成井下掘进进尺的同时,辛志飞严把工程质量关,坚持按规定做到动态达标,对于在工程中出现的问题,敢于担当、善于处理。同时,在井下支护过程中,他全力确保安全作业,要求班组职工不随意裁剪锚杆、锚索,能够熟练掌握作业规范、作业标准、作业流程。在辛志飞的带领下,他所在的班组成为掘进标准执行最好、掘进设备开机率最高、掘进巷道支护最平稳、巷道掘进偏差误差最小、掘进效率最高的“五最”班组。