阳谷县带电作业班12名“绝缘人”
135条高空高压杆塔上不停电安全作业12260次
◎李保勇 李梦江 林云
图1：获得“安全管理标准化班组”后，班员欢呼雀跃“报告，绝缘手套检查完毕，外观良好，无破损；绝缘服、绝缘毯检查完毕，外观良好，无破损，表面电阻值合格，汇报完毕。”10月1日10时许，一场大雨大风后，国网山东省电力公司阳谷县带电作业班在110千伏变电站10千伏线路#5号杆带电T接阳谷义增织带厂作业现场抢修，带电作业班班长张润生听完报告后说，“正值国庆，今天的作业更有意义，大家要把每一个安全防护细节做到位、做仔细，确保作业的全过程安全。”带电作业班现有班员12人，平均年龄34岁，100%的班员是大专学历以上，100%的班员取得技师或高级工职业资格。他们寒来暑往，翻山越岭，跋山涉水，每年超200多天在高空作业，承担全县135条2510公里线路的故障带电抢修、带电接火等工作。创建中，他们以“5831”安全屋为指引，摸索出“463”模式，即抓安全责任落实、安全制度建设、安全管理台账、带电装备检查等4项基础，实施班前安全讲解、开工前安全宣誓、现场安全确认、安全隐患排查、收工安全验收、班后安全点评等“6步工作法”，抓好安全教育培训、职业健康防护培训、事故应急演练等3方面技能，有力提升作业人员安全防护能力。
夯实基础“加法”
实现12260次不停电作业“零事故”
2021年7月下旬，河南郑州暴雨受灾。7月23日，带电作业班安全员陈鹏、殷宪军等参加驰援抢修，他们发挥不怕吃苦、迎难而上的电力铁军精神，经过5天奋战顺利完成支援郑州城东供电部抢修任务。这是班组创建中得益于巧用“加法”夯实4项安全基础。安全责任落实。班组人人签订安全生产目标责任状，责任到岗到人，并定期严格考核兑现奖罚，形成有检查、有跟踪、有回音、有结果的闭环管理。安全制度建设。班组认真落实安全生产规章制度，用标准化、规范化、制度化的作业流程，规范作业行为，坚决杜绝野蛮施工现象；严格落实“一板五卡”（作业提示图板、作业内容卡、带电部位卡、风险分析卡、安全措施及解释语卡、工作负责人及小组负责人卡）现场安全管理，使工作人员真正明确“干什么、怎么干”，确保每个工作环节都有据可依。安全管理台账。班组建立健全班员信息台账、安全工器具台账等静态管理制度类台账，并对其分类管理；结合安全教育培训、安全检查等活动，做好培训档案、安全隐患排查等动态管理。带电装备检查。班组对带电作业特种车辆、工器具、消防设施等不停电作业的必备物品进行定期检查，发现问题立即整改，确保随取随用、安全可靠。“不管是在40摄氏度以上高温，还是在零下15摄氏度，作业人员进入高电场工作，穿全套绝缘服、绝缘鞋，戴绝缘安全帽、手套、护套、披肩，这是不停电作业最基本的要求，任何时候我们都执行到位。”张润生说。带电作业班副班长张燕介绍，班组夯实安全基础，个个专业技能过硬。张润生先后被抽调参加2009年济南全运会、2018年青岛上合峰会、2019年青岛海军节等重要活动保电任务，多次受到好评和嘉奖。
风险隐患“减法”
创建至今排查治理隐患340条
“为了个人生命安全，我宣誓，保障安全从我做起，掌握安全知识，提高防范技能，遵守操作规程，永不违章……”2021年8月17日10时许，在10千伏杨庄线訾海支线2号杆带电安装绝缘护套现场，现场作业负责人尹彦歌带领作业人员进行安全宣誓。这是他们创新摸索“6步工作法”的一个侧面，作业每一步全过程安全可控，被公司推广。
第一步：班前安全讲解。班组对当天的工作任务、安全措施、危险点等进行讲解，重点讲述把现场的安全风险点及其造成的危害和应采取的措施，确保清楚安全现状和现存风险。第二步：开工前安全宣誓。结合亲情教育和刚性约束，工前开展安全宣誓，将安全理念植入每一位员工的心中。第三步：现场安全确认。在工作现场的醒目位置配置“一板五卡”，班员学习工作状况、风险控制、措施等确认安全无误后，由值班负责人、班组长签字，方可进行开工。第四步：安全隐患排查。执行现场隐患排查治理流程，管理人员提前进场巡查，做好记录，实现对作业现场的全面安全控制，发挥高学历高水平优势，坚决消除人的不安全行为和物的不安全状态。创建至今，排查治理隐患340条。第五步：收工安全验收。按照安全质量标准评估办法，对设备检修质量、岗位工作质量、现场安全环境进行验收，检验合格后方可终结，并对当日工作任务质量、安全措施完成情况进行检查确认。第六步：班后安全点评。采用“总结、互评、点评”方式召开班后会，班员先对当天自己工作进行总结，再对同事工作中的问题“揭短”，最后由工作负责人、到岗到位人员对工作班人员的表现进行点评，选出当日表现最 优秀的成员，做到赶有标准、学有榜样。“夏天烈日当空，高温下的斗臂箱内，温度高达40摄氏度，一场作业下来全身衣服湿透。冬天高空寒风刺骨，体能消耗巨大，目的是不影响人民群众生产生活。创建中，我们摸索的‘6步工作法’，实施风险隐患‘减法’，违章行为‘除法’，实现2100余次不停电作业‘零事故’。”陈鹏说。
技能培训“乘法”
12人取得技师或高级工职业资格
“国家电网有限公司小康用电示范县建设工作推进会在我县召开时，我们的综合不停电作业、检修（建设）工区等6个示范现场，受到来自全国供电系统的37位代表充分肯定。”11月7日，张润生表示，能取得这些成绩，得益于创建中在技能培训上用“乘法”。抓好员工技能培训。班组结合班前班后会、微信工作群、流动“安全课堂”等载体，开设安全生产“每日一课”，采取“线上”“线下”相结合方式，对班员进行培训，同时针对培训内容，进行随机抽查测试，确保教育培训效果，班员技能不断提升，12名班员全部取得技师或高级工职业资格。班组先后获得国家发明专利2项、实用新型专利6项，《多功能接地线小车研制》《输电线路全方位防鸟巢》等获得山东省级创新成果奖。2021年3月，张燕针对安装绝缘套筒的固定位置特别细小、作业人员手带绝缘手套操作很不方便、耗费工时很长等不足，与班员一起查资料找理论，经过反复画图、讨论、论证，终于研制成功安全、方便、快捷的“绝缘套筒操作杆”，将工时缩短40%以上。办好职业健康防护培训。班组确保作业人员熟练使用劳动防护用品，定期对日常使用的安全工器具、劳动防护用品等进行检验，确保安全工器具等合格完善，保证每一位员工职业健康。举办事故应急演练。针对可能发生的人身、电网等事故，提前制订事故应急预案，定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。今年1月25日19时许，北方小年，带电作业班选择这一特殊日子开展一次全方位的应急演练，检验紧急故障时的抢修能力和安全防护能力。 带电作业班每年实施1200余次不停电作业，截至11月28日，已实现连续3580天12260次“零事故”，班组先后被评为市县两级公司“先进班组”、阳谷县“工人先锋号”，荣获“全国2021年度安全管理标准化班组”和“国家电网公司班组自主安全管理能力提升试点示范班组”称号。张润生获得“2021年富民兴阳”劳动奖章、聊城市“五一劳动先锋”。
图2：班员作业前合影
