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主题 : 威海: “党建+”激发工会新动能
dongzi离线
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楼主 发表于: 2023-02-06  

威海: “党建+”激发工会新动能

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《山东工人报》(2023年02月06日 第A1版) wVB8PO8  
  本报讯 近年来,威海总工会坚持 “党建带工建、工建促党建”工作机制,以 “培育党建品牌、展示特色亮点、服务高质量发展”为主要内容,探索推行 “党建+”模式,致力打造 “工人先锋”党建品牌,使党建 “软实力”转化成为推动工会工作高质量发展的 “新动能”。 =n&83MYX  
  “党建+组织引领”夯实党组织战斗堡垒。威海市总工会将党建工作放到主责主业中高标准谋划,坚持党建带工建,加强基层工会组织建设,对有工会无党组织的企业,推荐工会会员入党,推动成立党组织,实现党工良性互动、共同发展。探索加强新就业群体党建带工建,工建服务党建工作,通过行业统建、区域联建、项目共建等形式,最大程度吸引新就业形态劳动者、农民工等群体加入工会组织。目前已实现新就业形态劳动者4个重点群体工会组织全覆盖,发展会员11981名。 d?qz7#kc  
  “党建+思想引领”打造高素质职工队伍。坚持党对工会工作的绝对领导,认真落实 “三会一课”、民主生活会、主题党日活动等学习制度,广泛开展重温入党誓词、入党志愿书和党员过 “政治生日”等活动,强化党员干部理论武装;用心建设 “学习型”机关,打造 “工”字特色品牌,采取 “党课+业务”学习模式,常态化开展 “工会干部大讲堂” “半月坛” “我的业务我来讲”等活动,提升工会干部能力水平;组建劳模工匠宣讲团,精选40名事迹突出的劳模工匠进企业、进车间、进班组、进社区、进学校开展专题报告、主题讲座,激励广大职工在威海经济高质量发展的生动实践中奋发有为、勇担重任。 XO>Y*7rO  
  “党建+服务引领”做党的忠实 “践行者”。威海市总工会延长党建服务触角,提升履职能力,竭诚服务职工群众。2022年,帮扶困难职工804人次,发放各类救助金294.36万元;为职工群众提供法律援助、劳动争议调解等法律服务,服务基层单位2300多家、职工11.5万人次;开展十三期职工互助医疗保障工程,惠及4519家单位的51.4万职工;开展 “惠心·赋能”心理健康服务,通过公益巡讲、线上培训,站点建设,服务职工3.2万人次;开展夏送清凉活动,为8.6万名户外劳动者和高温作业职工送去关怀,把党 和政府的关怀及工会组织的温暖送到职工心坎上。 (夏丽萍)
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