廉政警示教育月活动开展以来,煤化工公司高度重视,紧扣要求、精心谋划,以警示、党性、纪法、清廉“四项教育”贯穿活动始终,做到规定动作“不走样”,自选动作“有特色”,进一步提升干部职工的廉洁自律意识,提高拒腐防变能力。
把警示教育作为“治未病”的一剂良药。公司及时组织中层干部、公职人员召开廉政警示教育大会,集中观看警示教育片,学习了典型案例,通过这些最直接、最直观的教材,列举“病例”,敲响“警钟”,告诫大家要谨小慎微、防微杜渐。同时,刀刃向内开展廉政风险自查,全面排查制度漏洞和监督“死角”,实现“治己病、防未病”,真正达到教育人、保护人、挽救人的目的。
把党性教育作为“铸忠诚”的一把利剑。利用党委中心组、“三会一课”等学习主阵地,深入学习党的二十大精神,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。通过廉政党课、廉政座谈、廉政承诺、廉洁文化宣讲等活动,教育引导党员干部紧绷廉洁之弦,筑牢廉洁从业底线,扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
把纪法教育作为“守规矩”的一面镜子。通过多层次、多渠道的学习宣传形式,有针对性地开展《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规学习。持续强化“每月一课”集中教育,加强“纪法课堂”线上学习,抓好“清廉企业学习交流群”学习宣传,时时处处用党纪国法的尺度衡量和校准自身的一言一行,让企业员工在耳濡目染中提升廉洁意识。
把清廉教育作为“树新风”的一大工程。通过学习廉政精品课程、参加清廉教育培训、聆听主题宣讲等活动,引导党员干部职工廉洁用权、廉洁干事。同时,坚决贯彻落实清廉企业建设各项要求,通过专班化运作、制度化管理、清单化推进,用清廉企业建设的实际成效推动企业高质量发展行稳致远。