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主题 : 达州市深入开展“安康杯”竞赛活动
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楼主 发表于: 2023-05-29  
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达州市深入开展“安康杯”竞赛活动

管理提醒: 本帖被 dongzi 执行加亮操作(2023-05-30)

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2023年达州市煤炭行业“安康杯”主题劳动竞赛现场 f`e.c_n(  
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5月23日,由达州市总工会、四川川煤华荣能源有限责任公司达竹安全生产管理中心联合举办的2023年达州市煤炭行业“安康杯”主题劳动竞赛在川煤集团华荣能源公司斌郎煤矿拉开帷幕。此次活动将“安康杯”竞赛下沉到车间班组和一线职工,推进行业性、区域性竞赛交流,既为煤炭产业工人提供了一个展示技能、切磋技艺、提高水平的舞台,又是一次提升煤炭产业工人事故防范、应急处置和自我保护能力的生动实践。 R0[Gfq9M =  
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近年来,达州市总工会坚持全面落实党中央、国务院关于安全生产和职业病防治工作的重大决策部署,牢固树立人民至上、生命至上的安全发展理念,磨练工会劳动保护队伍,强化群众性劳动保护监督检查,深入开展“安康杯”竞赛活动,提升职工安全生产技能水平,为全市安全生产形势持续稳定好转和打造成渝地区双城经济圈北翼振兴战略支点贡献智慧和力量。 0P42C{>'w  
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以“三度”为基调唱响安康竞赛主题曲 ojri~erJE?  
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达州工会以“排查整治安全隐患、共促安全健康发展”为主题,坚持一企业一创新、一区县一亮点、一行业一特色,创新开展“园区安康杯”竞赛活动,全年实现企业参与全覆盖,职工参与全覆盖,“安康杯”竞赛活动已经成为职工广泛参与的工会品牌。 |a+8-@-Tj  
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一是以“五比五赛”增进竞赛深度。在工业园区率先开展“五比五赛”园区安康杯竞赛活动,即:比工程质量、比建设工期、比技术创新、比科学管理、比文明施工,赛安全知识学习、赛安全生产标准、赛安全隐患排查、赛群众安全监督、赛安全应急处置。2021年联合重庆市梁平区总工会在宣汉县举办了工业园区“安康杯”知识竞赛暨电工技能大赛,实现川渝两地工业园区工会安全生产工作“五比五赛”协同融合。宣汉县总工会被省总工会授予四川省五一劳动奖状,宏盛电化有限公司电工班被中华全国总工会、应急管理部、国家卫健委授予全国“安康杯”竞赛活动优胜班组。 R#>E{[9  
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二是以“1+8+N”增进竞赛广度。每年将“安康杯”竞赛纳入到全市职工职业技能大赛统筹安排,着重在工业园区、重点工程、能源化工等特殊领域强力推进“安康杯”竞赛活动,构建由市级大赛统领示范、8个县市区联动拓展、川渝协同互动的“1+8+N”竞赛体系。连续两年参加万达开及渝东北片区消防安全、无人机操作职工职业技能邀请赛,各县市区总工会承办道路维护、叉车驾驶、输配电巡检等市级“安康杯”职工职业技能大赛。 |wx1 [xZ  
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三是以评先选优增进竞赛亮度。对获得全市安康杯竞赛第一名的选手按程序推荐为达州市五一劳动奖章,团体第一名的集体按程序推荐为达州市五一劳动奖状、达州市工人先锋号,对推动安康杯竞赛广泛开展发挥突出贡献的集体和个人优先推荐为各级劳模、五一劳动奖,通过建立优先推荐评先选优的工作机制,激发了企业和职工参与“安康杯”竞赛的积极性和主动性。 Alz#zBGb  
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以“两创”为基石筑牢劳动保护主阵地 syF/jWM5  
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针对当前工会劳动保护工作面临的新形势、新任务、新要求,达州市总工会以创建安全示范社区和安全创新工作室为引领,积极营造良好的安全生产氛围。 G`jhzG  
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一是创建安全示范社区,全面占领安全宣传前沿阵地。按照各级安委会推进安全宣传“五进”的工作要求,达州市总工会针对部分社区企业多、外来务工人员多的实际情况,指导社区工会和企业工会“两级联动”创建安全示范社区,完善安全宣传网络,引导职工树立正确的安全价值观和行为准则,传播健康向上的安全文化。指导宣汉县天生仙桥社区创建安全示范社区,打造“线上+线下”的安全生产知识宣传新模式,在线上利用网络直播、智能化办公软件、智慧云平台等互联网新形式宣传安全生产知识;线下举办居民小课堂、安全宣传社区打卡、安全宣传文艺晚会、企业劳模宣讲进社区等活动,创新开设安全生产知识学习“积分超市”,通过积分总数和排名兑换日常生活用品,让职工群众在学习过程中得到实惠。两年来,已重点打造安全“示范社区”4个,安全微型消防示范站2个,将安全生产宣传覆盖到职工生活最前沿的社区,完善了社区、企业、车间、班组的四级安全生产宣传网络体系。 P;34Rd  
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二是创建安全创新工作室,筑牢安全生产第一道防线。达州市总工会以省总工会在达竹煤电集团铁山南煤矿创建的首个安全创新工作室示范点(张之华安全创新工作室)为契机,按照资源共享、协同发展的思路,将市级劳模(高技能人才)创新工作室延伸到劳模安全创新工作室,建设市级劳模安全创新工作室26家,补助专项资金52万元。 K4"as9oFP  
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以“一改”为基点壮大平安建设主力军 Ad`IgZ  
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达州市总工会以推进产业工人队伍建设改革为基点,健全完善产业工人劳动权益保障机制,督导企业落实安全生产主体责任,健全安全生产群众监督四级网络,切实维护产业工人的职业健康。 Tb^9J7]  
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一是深入企业宣传,增强产业工人安全生产意识。结合“安全生产月”和“职业病防治宣传周”活动,围绕安全生产法、工会法、劳动法等相关法律重点宣传内容,通过深入企业一线开展安全文化展演、劳模宣讲、安全生产宣传咨询日活动等内容,促进产业工人“要我安全”到“我要安全”的理念转变,营造起安全生产人人有责的良好氛围,达州市总工会已连续五年被全国安康杯竞赛指导办评为优秀组织单位。 .JE7vPv%!  
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二是产改试点企业典型引路,开展安全示范。鼓励企业积极探索建立健全群众化、社会化、网络化的工作运行机制,率先在产改试点企业推进职业安全卫生防护工具包和安康型班组建设,总结试点企业的典型经验,将行之有效的做法加以推广。省级100家产改试点企业达钢集团被省总工会命名为省级“工具包”试点单位,轧钢厂维检车间二棒线完成发明专利3项,实用性新型专利3项,科技成果4项,解决5S管理过程中的整理、整顿2项。市级产改试点企业斌郎煤矿被省总工会命名为省级“安康杯型班组”试点单位,充分调动了班组和职工的积极性和主动性。 rYl37.QE  
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三是川渝协同提升产业工人安全技能。按照川渝双城经济圈建设的总体要求,达州市总工会与重庆市万州区、开州区、梁平区签订《融入成渝地区双城经济圈建设协作框架协议》《工会工作协同服务框架协议》,将安全技能和应急处置能力提升纳入具体合作事项。2022年,达州市承办川渝安全生产(矿山)专业应急救援职工职业技能大赛,通过安全技能比武打擂,深化川渝在应急救援领域的交流合作与应急联动,切实提高区域突发事件应对处置能力,提高事故防范、应急处置和自我保护能力,不断提升产业工人的安全技能和水平。
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