盘江精股份有限公司土城矿汽车队开展班组达标升级活动
h`]Iy 本报讯:进入8月份,土城矿汽车队以开展“白国周班组管理法”竞赛活动为契机,在班组中分四个等级开展班组达标升级活动,扎实抓好班组建设。
];VA!++ 土城矿汽车队在抓班组达标升级活动中,成立了班组竞赛活动领导小组,制定了活动方案,统一发放了贴有标签的记录本供班组做各种活动记录。活动以安全管理、日常管理、环境卫生管理、机械设备管理和群众工作五个方面为重点,根据班组工作的性质,区别重点,确定不同分值采取月检查、季度考核奖励的形式分别进行考核。检查考评时,围绕班前会的召开情况、周安全活动、班组安全教育、日安全检查、班组无“三违”无事故活动和班组岗位危险源(点)辨识等方面的内容进行。另外还要认真组织开展好“四必访”活动,即:在班组职工中若发现夫妻有纠纷必访、职工相互产生矛盾必访、职工受伤或因病住院必访、家庭存在困难必访;职工对车辆的保养做到“四不漏”,坚持每天清理和维护,做到不漏油、不漏电、不漏水、不漏气,保持车辆和机械设备完好,并认真做好运行记录。并规定考核标准,检查考评得分在65至70分的为合格班组,不奖不罚;71分至80分的升为优秀班组;81分至90分的升为先进班组;91分以上的升为模范班组;并分别给予他们600元、800元、1000元的奖励。
P9GN}GN%v 据了解,土城矿汽车队通过多形式不断抓班组建设,进一步规范了职工操作行为,提升安全管理水平,特别是深入推广学习“白国周班组管理法”和“手指口述”安全确认法以来,汽车队司机人人遵守交通规则,杜绝了重大交通事故。
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