胡云峰离线 行到水穷处，坐看云起时。 级别: 论坛版主 UID: 19117 精华: 20 发帖: 104169 财富: 9899113 鼎币 威望: 25 点 贡献值: 13 点 会员币: 1 个 好评度: 443 点 在线时间: 9387(时) 注册时间: 2011-04-30 最后登录: 2022-01-14

楼主 发表于: 2013-01-16   倒序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 来源于 话题探讨 分类 春节假期应考虑群体兼顾个体 管理提醒: 本帖被 wxpzp 执行取消加亮操作(2013-01-19) 春节假期应考虑群体兼顾个体 -o~n06p   !'IZr{Y>    文/胡云峰 !0UfX{.   1zw,;m n   tFX<"cAvK       一年一度的春节又将来临，春节是中国人心目中的大日子，“有钱没钱，回家过年”，喊出了多少漂泊游子的心声和无奈，又令多少天涯羁旅魂牵和梦萦。 #3eI4KJ4+l       2012年年底，全国假日办的放假通知一出，劳动者就开始数假期了：2013年元旦、春节、清明、劳动、端午、中秋和国庆7个节假日共放假29天（2012年为27天）。不过，29天大半是从星期六、星期天借来的，剔除双休日后假期仍是11天。一年一度，所有的节假日，应该是“春节最大”。近日，又有媒体报道，有人为了回家过年甚至不惜辞职。一时间关于假期的问题引起广泛关注。 E>gLUMG$       窃以为：既然是法定节假日，必然经过充分的论证，商量和回旋的空间就很小，但企业可以根据自身情况灵活进行调节，如果生产任务不是很紧，完全可以多给职工几天假期，而且针对过年确实有事要处理的劳动者个体，可以设定相关条款，给予优惠政策，符合规定的就可以享受，不符合的严格按规定的假期来。这样，既不影响企业生产，又能兼顾到个体的利益，还能让不符合条件的职工无话可说。 A7&/3C6{H       因为回家过年假期不够就去辞职，是不理性的，也不值得提倡。在假期这件事上，企业方和当事人都要给予对方充分的理解和尊重，顾不了大面可以顾小面，如果因为这件事，造成企业人才流失或职工思想情绪产生波动，进而影响企业的安全生产，就得不偿失了。相反，职工个体也要有顾全大局的思想意识，既然被称为企业的主人翁，就要多从企业的角度出发换位思考，不可因企业的决定与个人的意愿相违背就将怨气发泄到企业身上，企业也有企业的难处，只要相互沟通协商好，凡事都会妥善解决。  p!)tA       任何一个法定节假日制定出来，只能照顾到多数人的需要，而无法满足少数人的需求，这就需要假期执行者在能否延长假期上，要既灵活又谨慎，满足个体需要，要有说法，无法全部延长，要进行说明。实实在在地将新年假期安排好，让员工没有负担，轻松愉快过个好年。

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为生歌唱在线 新组建个圈子，欢迎大家来捧场。 级别: 管理员 UID: 22506 精华: 406 发帖: 440912 财富: 614382927 鼎币 威望: 2272067 点 贡献值: 679 点 会员币: 15 个 好评度: 5186171 点 在线时间: 32661(时) 注册时间: 2012-05-22 最后登录: 2024-04-28	沙发 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 是呀，春节成了人们的痛，这与法定假日与企业自行安排有相当大的关系，可以灵活一些最好。
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胡云峰离线 行到水穷处，坐看云起时。 级别: 论坛版主 UID: 19117 精华: 20 发帖: 104169 财富: 9899113 鼎币 威望: 25 点 贡献值: 13 点 会员币: 1 个 好评度: 443 点 在线时间: 9387(时) 注册时间: 2011-04-30 最后登录: 2022-01-14	板凳 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 回 1楼(为生歌唱) 的帖子 谢谢卫生歌唱老师，的确如此，假期是固定的，但可以根据个体情况灵活调整一下。
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鸿雁离线 开心工作，快乐生活！ 级别: 钻石会员 UID: 21739 精华: 32 发帖: 75161 财富: 2514659 鼎币 威望: 69 点 贡献值: 225 点 会员币: 6 个 好评度: 1327 点 在线时间: 6260(时) 注册时间: 2012-03-21 最后登录: 2023-10-16	地板 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 企业应该灵活调整，真正把员工放在心上，支持胡老师
	真诚你我他 回复 引用 举报顶端

wxpzp离线 千山鸟飞绝，万径人踪灭。 孤舟蓑笠翁，独钓寒江雪。 级别: 论坛版主 UID: 4571 精华: 53 发帖: 98146 财富: 1445629 鼎币 威望: 175 点 贡献值: 191 点 会员币: 0 个 好评度: 2170 点 在线时间: 15830(时) 注册时间: 2008-06-27 最后登录: 2023-06-27	地下室 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 无论如何休假，都要兼顾生产生活。
	有之以为利，无之以为用 回复 引用 举报顶端

李明原创港离线 快去看看平台博客活动哈 级别: 万米冲刺会员 UID: 12079 精华: 3 发帖: 9605 财富: 35769 鼎币 威望: 5 点 贡献值: 50 点 会员币: 0 个 好评度: 124 点 在线时间: 1667(时) 注册时间: 2010-09-21 最后登录: 2014-05-08	5楼 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 春节假期应考虑群体兼顾个体，在企业因为春节长假影响，频频出现员工紧缺的时候，胡老师给有关部门提供了一个很有建设性的解决方案
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沙漠里的鱼离线 级别: 万米冲刺会员 UID: 27160 精华: 127 发帖: 7970 财富: 171860 鼎币 威望: 75 点 贡献值: 6 点 会员币: 15 个 好评度: 224 点 在线时间: 1213(时) 注册时间: 2012-11-30 最后登录: 2018-12-20	6楼 发表于: 2013-01-16   只看该作者 ┊  小 中 大 实实在在安排好春节假日，让员工过一个清松愉快的好年。实实在在、妥妥当当，大家都好。
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胡云峰离线 行到水穷处，坐看云起时。 级别: 论坛版主 UID: 19117 精华: 20 发帖: 104169 财富: 9899113 鼎币 威望: 25 点 贡献值: 13 点 会员币: 1 个 好评度: 443 点 在线时间: 9387(时) 注册时间: 2011-04-30 最后登录: 2022-01-14	7楼 发表于: 2013-01-17   只看该作者 ┊  小 中 大 回 3楼(鸿雁) 的帖子 谢谢鸿雁老师，视个体情况而定，将更加人性化。
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胡云峰离线 行到水穷处，坐看云起时。 级别: 论坛版主 UID: 19117 精华: 20 发帖: 104169 财富: 9899113 鼎币 威望: 25 点 贡献值: 13 点 会员币: 1 个 好评度: 443 点 在线时间: 9387(时) 注册时间: 2011-04-30 最后登录: 2022-01-14	8楼 发表于: 2013-01-17   只看该作者 ┊  小 中 大 回 4楼(wxpzp) 的帖子 是的，两者不可偏废，感谢新平老师的点评。
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胡云峰离线 行到水穷处，坐看云起时。 级别: 论坛版主 UID: 19117 精华: 20 发帖: 104169 财富: 9899113 鼎币 威望: 25 点 贡献值: 13 点 会员币: 1 个 好评度: 443 点 在线时间: 9387(时) 注册时间: 2011-04-30 最后登录: 2022-01-14	9楼 发表于: 2013-01-17   只看该作者 ┊  小 中 大 回 5楼(李明原创港) 的帖子 谢谢李明原创港老师。
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