酒店有星级你听说过，可员工有星级你也许不相信。可这事就实实在在地发生在中国北车永济电机公司铆焊车间。近日，该车间在生产工地上隆重召开了“铆焊星级员工挂牌现场会”，19名从一星到三星的操作员工可风光了：车间领导与他们签订质量承诺书，公司党委书记及相关领导到场并亲自给他们挂牌，羡慕得其他员工憋足了劲，争取下回自己也成“星”。 g:8 k,1y5
星级员工的评选，初衷是铆焊车间担负着公司引进的5家国际知名企业先进的电传动关键核心技术的制造，要想产品质量达到国际同行标准，就必须增强员工的质量意识，才能提高产品整体质量水平。于是，车间星级员工分为了四个级别，每一个级评选都有严格而具体的要求。如一星级员工，一年内要出满勤，考评期内至少有一项技术改进和参加一次以上员工培训；生产完成率和正点率达到90%以上，车间综合排名在前30名；全年没有因个人原因造成质量事故。评上星级的员工，车间将根据他们“级别”的不同，每月除质量工资均为最高的A级外，还可享受50到200元不等的津贴。但你别以为当了星级员工就进了“保险箱”，每半年车间还要对他们进行一次综合考评公示及星级员工重新评聘，吸纳新的“星级员工”，原星级员工不合格的其星级就会降一个档次，严重的还会免去星级员工称号，一年内不允许参加星级员工评选。 Tmjcc(
这次评选的19名星级员工是从车间连续一年以上未出现质量责任事故、生产任务量排列靠前的操作员工中评选出的。电焊工朱新元就是这星级员工中的优秀一员，也是此次唯一一个评为三星级员工的人。原因就是他将近10年没有出过质量问题，先进的工作经验被纳入车间工艺指导文件进行推广，同时他把自己多年来对车间铆、焊所有工序的特殊作业法、改进方法汇总到一起交给了车间。目前，车间在对他的经验进行整理，准备以他的名字命名出一个技术小册子，让所有员工共享他的技术成果。“朱新元最有可能成为四星级员工，到那时他就是操作方面的专家了，这样就会带动更多的员工参与到星级员工评选中，从而使我们的产品质量得到提升。”车间主任丁佑明说。因为今年仅技术革新车间就收获了56项，而且大部分都结项。 h6`v%7H?
现在，车间又有数10名员工承诺将以星级员工为榜样，并递交了质量承诺书和评选星级员工申请，自觉自愿接受质量监督。 ]O]6O%.ao
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地址：山西省永济市电机大街18号 ';'gKX!9V
中国北车集团永济电机公司宣传部 +`=rzL"0I7
作者：申军平 任韵弘 ~+
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