张耀杨离线 不求与人相比，但求超越自己。 级别: 钻石会员 UID: 280 精华: 26 发帖: 23934 财富: 38442168 鼎币 威望: 1433 点 贡献值: 484 点 会员币: 0 个 好评度: 3500 点 在线时间: 3511(时) 注册时间: 2007-08-20 最后登录: 2022-08-05

楼主 发表于: 2009-06-05   正序阅读 ┊  只看楼主 ┊  小 中 大 0 来源于 班组天地见报稿前后对比 分类 943期见报稿件对比 管理提醒: 本帖被 张耀杨 执行加亮操作(2009-06-05) 943期见报稿件对比 C:'WX*W   文字稿对比： P?Gd}mdX?m   B-y0;0   E%wV   [?|l X$<   见报稿： dXA{+<!!   1S*8v7   一次又一次的安全事故触动着我们已伤痕累累的安全神经，我们痛惜、警醒后，是对背后原因的深深质问：有多少安全宣传能成为我们日常的行为准则和自觉行动？有多少制度能被不折不扣地落实，成为我们的安全屏障 w>NZRP_3   ?/`C~e<J   莫让安全成为班组最脆弱的神经 R`Ys;g/!   【主持人说题】 <;$Sa's,LE   ■山东省交通工业集团总公司  孙建文 :wv :#EaH   ■深圳联明坪山冷气制品厂    胡铁祥 u%+6Mp[E           在5月6日全国总工会、安全监管总局、国家煤矿安监局联合召开的加强煤矿班组建设座谈会暨“万名班组长安全培训工程”启动会上，中华全国总工会副主席、书记处书记张鸣起强调：一个人的不安全行为，一个岗位的缺失，一个环节处理不好，都可能产生安全上的隐患。从近几年发生的特别重大事故的统计看，80%以上的事故都发生在班组，90%都是“三违”造成的。此话音刚落，5月30日上午，重庆同华煤矿就发生了一起由违规违章行为造成的致30人死亡的特大安全生产事故。对此，国家安监总局副局长赵铁锤一针见血地说：“矿井建设过程中没有把管理重点放在安全上。”血和泪水的代价，再一次给“我要安全”揣上沉重的心情。 bm|Jb"T0b           我们痛惜、警醒后，是对背后原因的深深问责。应该说，企业不是不重视安全宣传，可是有多少宣传能成为职工日常的行为准则和自觉行动？企业不是没有安全制度，可是有多少制度能被不折不扣地落实，成为职工的安全屏障？企业不是没有安全监督，可是有多少监督不走马观花，真正用来发现问题，解决漏洞？企业不是不抓落实，可能否真正做到环环相扣？我们班组职工郁闷：曾几何时，安全，已成为班组最脆弱的那根神经？ Nt`F0 9S           面对5•30灾难，我们反思后感到班组职工迫切需要行动，需要措施的跟进和行为的养成。这就需要重新检视企业安全体系，面对安全问题，我们宁肯想得细一些，考虑得周全些，甚至为了尽可能安全，我们宁肯多做一些“无用功”，就是为了少一些血的代价，确保万无一失。 Z/V`Z* fy       我们需要重新审视自身行为，看按安全标准操作是否已经成了个人的自觉行为；我们需要对照安全标准，看每一个步骤每一个环节是否符合要求，把漏洞尽快补上；我们还需要审视，从职工到班组到领导，信息的沟通有无障碍，安全标准是否明确，责任体系是否健全，执行力度是否足够大。通过重新审视层层检视，让标准进入每一个细节，融入我们一点一滴的行动，让安全第一的理念真正扎根我们内心，让企业彻底摆脱安全的隐忧，让安全这根神经在班组健壮、强大；让生命超越利益和金钱，成为企业最崇高的追求。 7AGZu?1]M           亡羊补牢犹未晚，就怕我们对灾难熟视无睹，麻木不仁，对可能造成灾难的安全隐患不能立即根除。保安全是我们工作的底线，班组安全管理绝不能麻痹、松懈。今天，我们拿安全当儿戏，明天，安全就会拿我们的生命当儿戏。 L:t)$iF5+           如今，我国班组安全生产存在着许多亟待解决的问题，深层的原因就是摆不正安全生产与经济效益之间的关系，许多工作落实不下去！强化执行力，对决策规划执着跟进，按时按质按量完成预定目标，已成为解决班组安全生产深层次问题的关键所在。 %KJ"rvi4K           首先，我们要提高班组全员的安全素质。通过多种学习形式、持续不断地从不同层次、领域掌握安全知识和技能，保证安全管理工作落实到位，有效开展。 (c |$+B^*   其次，我们要落实岗位安全作业程序。制定明确、严格的安全作业基准，明确交叉作业、动态作业、变更作业的安全标准，落实作业现场安全基准方案，推进作业现场健康条件标准化工程，实现班组安全管理工作系统化、科学化。 Jf%!I           再次，我们要确保现场的安全状态。对规章制度不能被动遵守，要把制度的取向和价值上升为文化，才能内化于心，外化于行。我们应把功夫下在施工现场，措施落实在岗位和具体操作员工的每一个作业细节。通过班组安全文化建设塑造和改造我们的价值观，调整我们对待安全的态度和需要，夯实安全生产基础，从源头遏制事故发生。  ,mO(!D           班组安全管理，应注重班组安全检查。以自查互查、专项检查等多种形式，对生产现场各类隐患进行及时查处和治理，纠正违规违章行为，堵塞管理上存在的漏洞，制定严密的监护措施，彻底消除事故隐患。 L337/8fh           班组安全管理，应该保障安全管理投入。物的安全状态是实现安全生产的基础，生产方式、材料、工艺和设备设施的变化，使危险源、隐患及事故模式呈现多样性与复杂性。因此，预防措施也应当不断适应这种变化，加强安全技术的引进、研发和利用，采用先进、可靠的监控预警系统和设备，加大隐患治理投入，把事故损失和影响降到最低。 7 SjF9x   ~.PPf/ Z8]   !L0E03')k   n&2=6$*,k   原稿： C|.$L<`   -)y> c   强化执行力：班组安全生产与我同行 U(S@1i(                                                       深圳联明坪山冷气制品厂：胡铁祥 EO o'a   K,lK\^y           5月6日，由全国总工会、安全监管总局、国家煤矿安监局在北京联合召开了加强煤矿班组建设座谈会暨“万名班组长安全培训工程”启动会。中华全国总工会副主席、书记处书记张鸣起在会上强调：一个人的不安全行为，一个岗位的缺失，一个环节处理不好，都可能产生安全上的隐患。从近几年发生的特别重大事故的统计看，80%以上的事故都发生在班组，90%都是“三违”造成的。5月9日，《工人日报》班组天地头条刊登了《煤矿安全：必须从班组管理抓起》的专题文章。 h@PMCmf_           5月30日上午，重庆松藻煤电公司同华煤矿发生一起特大瓦斯突出事故，矿难造成30人死亡。国家安监总局初步判定，矿难是一起由违规违章行为造成的特大安全生产事故。国家安监总局副局长赵铁锤在了解事发过程后说：“矿井建设过程中没有把管理重点放在安全上。”血和泪水的代价，再一次给“我要安全”写上了沉重一笔。 `'G),{ j           当前，我国班组安全生产形势严峻，存在着许多亟待解决的问题，深层的原因就是摆不正安全生产与经济效益之间的关系，许多工作“落实不下去”。强化执行力，对决策规划执着跟进，按时按质按量完成预定目标，成为解决班组安全生产深层次问题的关键所在。 ^G'yaaLXR           首先，我们要提高班组全员的安全素质。通过多种学习形式、持续不断地从不同层次、领域掌握安全知识和技能，保证安全管理工作切实落实到位。只有人的意识、知识达到了相应的水平，班组安全管理工作才可以得到有效开展，才能推进班组员工自律参与的热情。 haEZp6Z           其次，我们要落实岗位安全作业程序。制定明确、严格的安全作业基准，明确交叉作业、动态作业、变更作业的安全标准，落实作业现场安全基准方案，推进作业现场健康条件标准化工程，实现班组安全管理工作系统化、科学化。 *#prSS           再次，我们要确保现场的安全状态。规章制度是纸上的东西，班组员工出于各种因素去被动遵守。只有将制度的取向和价值上升为文化，才能内化于员工之心，外化于员工之行。班组安全文化建设应该功夫下在施工现场，措施落实在岗位和具体操作员工的每一个作业细节。通过班组安全文化建设塑造和改造我们的价值观，调整我们对待安全的态度和需要，夯实安全生产基础，才能遏制事故发生的源头。 \28b_,i+           班组安全管理，应该注重班组安全检查。以自查互查、专项检查等多种形式，对生产现场各类隐患进行及时查处和治理，纠正违规违章行为，堵塞管理上存在的漏洞，制定严密的监护措施，彻底消除事故隐患。 ~# hE&nq           班组安全管理，应该保障安全管理投入。物的安全状态是实现安全生产的基础。生产方式、材料、工艺和设备设施的变化，使危险源、隐患及事故模式呈现多样性与复杂性。因此，预防措施也应当不断适应这种变化。加强安全技术的引进、研发和利用，采用先进、可靠的监控预警系统和设备，加大隐患治理投入，才能把事故损失和影响降到最低。 )E[ Q           班组每一位员工的人身安全，都牵动着父母、孩子、爱人的心，关系到家庭的幸福，更关系到企业的安全生产和兴旺发展。为了那一双双关爱期盼的眼光，每一个人都要为安全负起责任，自觉遵循安全生产内在规律，把学习领会科学发展观的成果转化为促进安全发展的科学思路、政策法规、实际能力和自觉行动，每时每刻都讲安全，让安全与我同行，让幸福与我相伴!  ?;ALF   2HvTM8   +H)!uLvaB   V',m $    守好安全这个工作的底线 :w {M6mM>   孙建文 #GDh/t2@   当我们刚刚经历过5.12一周年的痛苦回忆， 5月30日，又一场责任事故不期而至，面对天灾，我们无法避免，但可以众志成城，把灾后损失降到最低，而面对人为原因造成的人祸，我们是痛惜、是自责，是警醒，是对背后原因的深深追问。我们不是不重视宣传，可是有多少宣传真正入脑入心，被职工接受，成为职工日常的行为准则和自觉行动；我们不是没有制度，可是有多少制度真正被不折不扣地落实，成为职工的安全屏障；我们不是没有监督，可是有多少监督是走马观花，流于形式，而不是用来发现问题，解决漏洞；我们不是不抓落实，可是我们是否真正做到了环环相扣，每一个微小的环节都对应着相应的责任人和实施标准，一旦责任人有疏漏，我们还有完备的应急的预案。 /H\^l.|vk   面对这次灾难，我们绝不能等而观之，视若无睹，我们需要反思，需要行动，需要措施的跟进和行为的养成。这就需要我们重新检视企业安全体系。因为宣传、制度、落实、监督等各方面是一个完整的链条，任何一个节点出了问题，所带来的后果都可能是灾难性的。面对安全问题，我们宁肯想得细一些，考虑得周全些，甚至为了尽可能安全，我们宁肯多做一些无用功，就是为了少一些血的代价，确保万无一失。我们需要重新审视自身行为，看按安全标准操作是否已经成了个人的自觉行为；我们需要对照安全标准，看每一个步骤每一个环节是否符合要求，自己哪方面做得还不够，以便把漏洞尽快补上；我们还需要审视，从职工，到班组，到领导，信息的沟通有无障碍，安全标准是否明确，责任体系是否健全，执行力度是否足够大。通过重新审视层层检视，让标准进入每一个细节，融入我们一点一滴的行动，让安全第一的理念真正指导我们的工作，最终让企业彻底摆脱安全的隐忧，让职工真正脱离灾难的阴影，让生命超越利益和金钱，成为企业最崇高的追求。 0]:*v?   面对逝去的工友，我们除了痛惜，应该还能做更多有意义的事。亡羊补牢，犹未晚也，关键就怕我们对灾难熟视无睹，对可能造成灾难的安全隐患不能根除，安全这跟弦还不能绷得更紧。保安全是我们工作的底线。这次的事故，再一次给我们敲响了警钟，提醒我们安全这根弦永远不能松。每一次教训，都是用生命的代价换来的，而灾难之后的我们，有什么理由不扪心自问，自己是否采取了积极的措施，已经问心无愧了呢？ J-eA,9J   9:CVN@E

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孙伟离线 级别: 200米会员 UID: 5818 精华: 0 发帖: 58 财富: 365 鼎币 威望: 2 点 贡献值: 8 点 会员币: 0 个 好评度: 12 点 在线时间: 71(时) 注册时间: 2009-01-14 最后登录: 2021-11-19	28楼 发表于: 2009-06-28   只看该作者 ┊  小 中 大
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李晓波离线 不管是玛雅人的世界末日传说，还是北国的冰天雪地终究无法挡住春 级别: 万米冲刺会员 UID: 6730 精华: 49 发帖: 2164 财富: 51428 鼎币 威望: 85 点 贡献值: 59 点 会员币: 0 个 好评度: 739 点 在线时间: 622(时) 注册时间: 2009-06-02 最后登录: 2023-06-16	27楼 发表于: 2009-06-08   只看该作者 ┊  小 中 大 学习，闭上了一堂课的收获更大！
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沩水云飞离线 思想就是消遣，工作不是负担 级别: 杂志编辑 UID: 3010 精华: 24 发帖: 20523 财富: 2147483521 鼎币 威望: 214748364 点 贡献值: 67 点 会员币: 2 个 好评度: 8388607 点 在线时间: 6703(时) 注册时间: 2008-05-04 最后登录: 2024-04-19	26楼 发表于: 2009-06-08   只看该作者 ┊  小 中 大 耀杨辛苦了！
	深圳企业员工论坛http://shenzhen.bztdxxl.com欢迎您！QQ群：174328319 http://bbs.bztdxxl.com/thread-htm-fid-164.html说实话，说真话，为工人兄弟说话 回复 引用 举报顶端

陈善莲离线 级别: 百米会员 UID: 4527 精华: 0 发帖: 32 财富: 36 鼎币 威望: 4 点 贡献值: 4 点 会员币: 0 个 好评度: 22 点 在线时间: 22(时) 注册时间: 2008-06-20 最后登录: 2011-05-17	25楼 发表于: 2009-06-07   只看该作者 ┊  小 中 大 恭喜各位上稿老师，耀杨老师辛苦了
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张耀杨离线 不求与人相比，但求超越自己。 级别: 钻石会员 UID: 280 精华: 26 发帖: 23934 财富: 38442168 鼎币 威望: 1433 点 贡献值: 484 点 会员币: 0 个 好评度: 3500 点 在线时间: 3511(时) 注册时间: 2007-08-20 最后登录: 2022-08-05	24楼 发表于: 2009-06-07   只看该作者 ┊  小 中 大 为啥没几个人看呢？
	不求与人相比，但求超越自己。 回复 引用 举报顶端

牛八朱离线 级别: 千米会员 UID: 6606 精华: 0 发帖: 780 财富: 2798 鼎币 威望: 57 点 贡献值: 247 点 会员币: 0 个 好评度: 329 点 在线时间: 847(时) 注册时间: 2009-05-08 最后登录: 2018-01-24	23楼 发表于: 2009-06-06   只看该作者 ┊  小 中 大 老师们辛苦了。
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笑看今朝离线 级别: 论坛版主 UID: 1902 精华: 38 发帖: 107758 财富: 2147483647 鼎币 威望: 1000433 点 贡献值: 2181 点 会员币: 3 个 好评度: 2001477 点 在线时间: 15446(时) 注册时间: 2007-12-24 最后登录: 2022-08-14	22楼 发表于: 2009-06-06   只看该作者 ┊  小 中 大 恭喜各位上稿de 老师！
	我参与我快乐 回复 引用 举报顶端

ywsq离线 平台，梦想开始的地方 级别: 钻石会员 UID: 863 精华: 6 发帖: 966 财富: 2147483647 鼎币 威望: 80 点 贡献值: 16 点 会员币: 0 个 好评度: 74 点 在线时间: 1596(时) 注册时间: 2007-10-23 最后登录: 2016-07-02	21楼 发表于: 2009-06-06   只看该作者 ┊  小 中 大 感觉很震撼！ _j <M}   谢谢夏老师和各位奉献出好稿的老师们！
	原谅能力，不原谅态度 回复 引用 举报顶端

黄习寅离线 在平台老师的指导下成长！ 级别: 千米会员 UID: 6193 精华: 0 发帖: 358 财富: 26459 鼎币 威望: 37 点 贡献值: 1 点 会员币: 0 个 好评度: 175 点 在线时间: 107(时) 注册时间: 2009-03-11 最后登录: 2012-12-03	20楼 发表于: 2009-06-06   只看该作者 ┊  小 中 大 耀杨辛苦了！Re:943期见报稿件对比 杨老师辛苦了，谢谢夏老师修改！！
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