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主题 : 【中立】薪资满意与否都是“分配与钱的任性”
毋欲速,毋见小利。欲速则不达,见小利则大事不成。
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楼主 发表于: 2015-01-28  
来源于 话题探讨 分类

【中立】薪资满意与否都是“分配与钱的任性”

管理提醒: 本帖被 为生歌唱 执行取消加亮操作(2015-02-09)
              薪资满意与否都是“分配与钱的任性” 8N!E`{W  
    你对目前的薪酬是否满意,数据来帮你分析。据前程无忧网日前发布的《2014年薪酬白皮书》显示,68%的受访者对薪资不满意,其中19%的人表示非常不满意,而表示对薪资非常满意的仅有1%。而且对薪资非常不满意的人群中构成中比例最高的是国企,占到20%;紧接着的是外企,占19%。(《北京晨报》111日) C!B2 .:ja  
    对于薪资满意度的调查,可以想象,任何时候“非常满意”都只是个小零头,没有人会伟大到:我的工资已经很高了,不要再涨了的境界!满意不满意都只是一个相对的数据而已。但是说回来,大部分企业职工对薪酬的不满意,特别是在国企,是比较突出的,既有攀比心理,也有付出与回报不成比例的不平衡,也有薪资收入与物价的不等比例对照,但主要源于国企薪资分配的问题。一般来说,国企薪资分配与职工的能力、技术、工作量挂钩的不很紧密,能干活的累死了挣不了多少工资,不干活的闲死了挣得却相对很高,归根结底是分配出了问题,分配有了问题,钱的问题便产生了,不满意也就增多了。 [sTr#9Z  
    从主观小因素来讲,人性的攀比远远高于人性的平和,比是一种无奈,攀是一种本能。我的一位大学同学在外企工作,月收入加上各种补贴达到了10万元,我在国企,一个月的工资奖金净收入2500元。每次通电话,总是能听他长达一个多小时的牢骚,嫌收入太低,企业房补太少,车补不多,生活质量受到限制等话语充满我的耳朵。我就有些困惑,10万和2500比起来应该相差40多倍了,为什么这么大的差距造成的牢骚相反的这么大。其实静下心来分析,比与攀的对象不同,加上人心的不足,造成了不同的结果。同学的攀比牢骚,是相对于他那个环境中的,那个金钱能使鬼推磨,人心不足蛇吞象的境地。咱小职工也有攀比心理,和同事们相比,大家挣得都差不多,这个月多了二百块钱,心满意足了,可是和物价相比,骂娘的就多了,对薪资不满意的就增多了,因为老婆孩子热炕头受到了威胁,骂两声不犯法。其实,对于我们所处的世间一切事物来讲,公平只是相对的,不公平才是绝对的,用公平的眼光看待不公平,就会少些戾气,钱的作用就小了,用不公平的眼光看待公平,就会少些和气,钱的作用就神话了,公与不公,只有钱在任性,自己能不知道? A"\kdxC  
    从客观大因素来讲,分配不公才是真正的不公。职工的劳动付出与回报不成比例,一方面影响了生活质量的提高,一方面是心里的不平衡难以消除,造成了几多困境。国企和外企的职工对薪资“不满意”占据多数,国企大锅饭养“烂人”的多,外企是资本家掠夺本性的使然,最终的指向都是分配不公制度下的不平等。一个真正公平的分配制度,体现的是对劳动的尊重,对工人的尊重。职工的劳动价值的最直接体现就是工资收入,那些技术水平高,工作能力强,任劳任怨的职工本应该拿到更高的工资,本应该体现在工作岗位上的更高待遇,可是理论和事实却是大相径庭,该有的没有,不该有的到有,非常不满意也就增加了。突破客观因素,改革薪酬分配制度是必然,无论国企,还是民企外企,都应该坚持“以人为本”“以技为先”,让那些真正付出劳动的职工,那些真正努力提高工作技能,创新工作,创造新的工作业绩的职工得到更多的实惠。 #wNksh/J^  
    任何事情都没有完美的,但坚持向完美前进,至少是有实现完美的希望。职工对薪酬的满意度,既是与劳动付出与回报有关系,与相互之间攀比有牵连,但根本的是同制度分配和钱分不开。钱与人的关系,一方面是养家糊口的问题,一方面是生活质量的问题,还有就是自我心理平衡问题。对于企业来说,要创造出更加公平的分配制度和机会,让每个职工都能得到自己付出劳动的等价值薪酬;对职工个人来说,更要通过提高自己的工作水平,业务技能,来实现付出的回报。让职工的薪酬满意度逐渐摆脱“分配与钱的任性”,回归正常的“我行,但我不素”。 i15uHl  
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计文林
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沙发 发表于: 2015-01-28  
欢迎参加本期观点擂台!
为生歌唱
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板凳 发表于: 2015-01-28  
感谢对企业事评版块的支持!
为生歌唱
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薪资满意与否都是“分配与钱的任性” 题目起的很有特点啊!
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地下室 发表于: 2015-01-28  
任何事情都没有完美的,但坚持向完美前进,至少是有实现完美的希望。
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5楼 发表于: 2015-01-28  
企业职工需要这样的相对公平!
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6楼 发表于: 2015-01-28  
毕竟企业是员工赖以生存的地方!
为生歌唱
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7楼 发表于: 2015-01-28  
而薪酬又是员工期待和盼望的劳动报酬!
为生歌唱
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8楼 发表于: 2015-01-28  
如何让员工对自己挣得的薪水满意,很关键!
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9楼 发表于: 2015-01-28  
这也是企业最需要考虑的问题!
为生歌唱
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谢谢,别忘了来看看都是谁回帖哦?
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.刚刚被蚊子咬完时,涂上 _____ 就不会痒了 正确答案:肥皂
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