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主题 : 【2016年《班组天地》调查】你对劳动的价值如何认识?
无情离线
人一生的任务恰恰是要实现自己的个性,同时又要超越自己的个性。
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10楼 发表于: 2016-04-28  
        劳动创造价值,价值体现劳动的能力和效果,人类社会的发展根源于劳动的过程。劳动虽有社会分工,但归根结底意义是相通的,都是创造社会价值和个人价值,促进社会发展的过程。作为企业基层职工来讲,职工的劳动就是要促进企业发展和自身价值的实现。企业要想要长久发展,离不开各个岗位,各个子系统的团结协作。这就要求无论在哪个岗位的职工,必须要有刻苦钻研,爱岗敬业,勇于实践,敢于创新的劳动精神,“三天打鱼两天晒网”是很难成功的。所以,劳动的过程就是创造价值的过程,劳动的价值是来之不易的,值得每个人尊重。
       劳动创造价值的大小是受到各种因素制约的,其中最重要的当属劳动带来的精神愉悦。既然劳动有分工,其带来的精神感受是不一样的。要想实现更大的价值,笔者认为最重要的是和自己的努力分不开的。分工无高低贵贱之分,只是途径和方式不一样。保障劳动的权利和价值,首先自己要树立实现价值的信心,要摆正好自己的位置和心态,勤勤恳恳、踏踏实实地工作,干一岗,钻一岗,爱一岗,最大程度地发挥自己的能力,为企业发展贡献力量,如此,即使职工在平凡的岗位,也能够创造财富,实现自己的价值。
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11楼 发表于: 2016-04-30  

世间所有的劳动都是有价值的。有些劳动看似平凡,但它的价值却不容小觑,就如雨水轻柔飘忽,却可以洗涤尘世的污垢,浇灌干涸的大地。农民面朝黄土背朝天,汗水坠地开八瓣,换回是一年的丰收,金灿灿的粮食堆满粮仓;教师每日口干舌燥站讲台,笔灰成霜染华发,将桃李便洒祖国大江南北;环卫工人起早贪黑摸污闻臭,把城市装点的四季繁花似锦;就是街上的修鞋匠,补胎人,商贩,也用微薄的力量让他人生活起来更轻松惬意。这就是劳动的价值,劳动没有贵贱,价值也没有大小,不在于你从中得到的报酬有多少,而是自己和他人从你的劳动中获得多少身体的满足,心灵的愉悦,情感的交流。
hhhtzhy离线
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12楼 发表于: 2016-05-03  
劳动提升获得感
中国石油管道呼和浩特分公司  赵慧颖
    同事们都说,过去的劳动是谋生的手段,现如今精神层面的满足感会更多些,努力后的小确幸不知道什么时候就会袭来,尤其是兼职通讯员们反映强烈。我们单位在年初分解了宣传报道指标,起初兼职通讯员们很是吃力,一是苦于没有投稿通道,更因没有报道方向而感觉无从下手,看着指标干着急。自从订阅《班组天地》杂志后,通讯员们就把自己埋在了书里,不仅学到了见刊稿件的写作风格,更重要的是接收到了编辑老师的征稿通知,使大家写稿时不再迷茫。现如今,通讯员们业余时间笔耕不辍,深夜了都还在爬格子,特别是稿件变成铅字的时候,那种被编辑老师认可的喜悦之情真是无法形容,感觉多了一份“作者”的荣耀。慢慢的,写作的辛劳被一次次的小确幸取代,爬格子成为了通讯员们的精神食粮,我也荣幸的成为其中的一员,允吸着那份墨香,时常陶醉其中。单位领导动用了经理奖励基金,专门鼓励辛勤劳动的“作者”们,这不仅提高了兼职通讯员们的薪酬待遇,更重要的是从中收获了个人价值,提升了获得感。大家都说:“只要方向对,努力和坚持就不会白费,时间是最好的裁判。”
赵慧颖
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13楼 发表于: 2016-05-03  
按贡献分配更能体现劳动价值
中国石油管道呼和浩特分公司  赵慧颖

体面的劳动、有尊严的劳动才能实现个人价值和社会价值的统一。让劳动者享有出彩的机会,是尊重劳动的最基本体现,也是劳动者应该享有的尊严。我认为,让优秀的人得到被认可,是对其劳动价值的体现。如果按劳分配制度能升华为按贡献分配,那就是对劳动价值的更好体现,就会让遵章守制、勇于创造、开拓创新的劳动者们收获荣耀和尊重,让违规违章、投机取巧、歪打正着的人们受到惩罚和排挤而无立足之地,这更是对劳动价值的完美注脚。我们要宏扬正能量,给真正有贡献的劳动者授予荣誉勋章,是对他们默默无闻的坚守、恪尽本职的奉献最好的诠释,也是给以他们尊严和价值的最好体现。
[ 此帖被hhhtzhy在2016-05-03 15:39重新编辑 ]
赵慧颖
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14楼 发表于: 2016-05-03  
创造性的劳动最有价值
劳动是光荣的,劳动者也应得到合理的劳动报酬和精神的愉悦,这也是人类的基本需求,可事实上并不是这样的。普通的体力劳动者劳动报酬低,难以保障生活的幸福感,更别说从工作中得到激情了。
在市场经济中,劳动者价值的大小,直接与创造的效益挂钩,所以说结果就很重要。如果努力的方向不对或者目标不明确或者没有效率,整天忙忙碌碌很辛苦,却没有效益,这不是每个人想要的结果。
劳动者应该是快乐的,劳动者应该拥有幸福的生活。想得到这种理想的生活,只有在不断解决问题的创造性劳动中才能体现。为企业解决难题,就能获得丰厚的报酬。为人们解决难题,就能获得相应的财富。
所以说,我们不仅要用勤劳的双手,更需要用大脑进行创造性的劳动,才能真正体现劳动的价值。
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想要说点啥?
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15楼 发表于: 2016-05-04  
   劳动是工作的体现,不论是体力劳动者,还是脑力劳动者,只有高质量的劳动,才能体现出对工作的贡献。
  可在日常生活中我们说到劳动,那大多数指的就是我们这些体力劳动者,但时下体力劳动者的劳动没有得到认可,多劳多得还没有很好的体现出来,难怪体力劳动者们都说:“现在是干活多的人挣钱少,而不干活的人挣的钱却多”。不是吗?现在企业科室人员成天只干一些下面报上来的数字活,余下的时间不是喝茶、看报纸,就是去逛超市。都说劳动者是最美丽的人,可又有谁爱当劳动者呢?
  所以要想让劳动的价值得到充分的体现,落实多劳多得制度是关键,特别是对一线的体力劳动者在薪酬和福利待遇上要有大幅度的提高和改善,只有这样才会使劳动者的价值得到体现。
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hhhtzhy离线
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16楼 发表于: 2016-05-05  
尊重劳动是美德
中国石油管道呼和浩特  刘红刚
我国现代著名教育家蔡元培先生曾说:“劳动是人生一桩最紧要的事情。”“人类的劳动是唯一真正的财富。”所以劳动对每个人都是很重要的一件事,每一项工作都是实现人生价值的舞台。    但是在生活中总有一些人轻视那些地位和收入不如自己的人,类似“我爸是李刚”这样的脑残体不在少数。曾经碰到一个乱扔果壳的年轻人,只因环卫工一句,不要乱扔垃圾便破口大骂。
    工作无高低,勤劳的人格不分贵贱。对于那些做着微不足道、甚至脏乱差清理工作、生活在社会底层,拿着微薄薪水的劳动人民,似乎总有那么一些公众会以不屑的态度看轻看扁他们,自以为优越、高人一等,殊不知这恰恰暴露了他们认知的缺陷和文明素质的低俗,看不起、不尊重劳动人民,也是对自己的一种不尊重。一个人是否有被尊重和被肯定的价值要看他有无对社会对人民做出贡献。我们试想一下,如果没有人长年累月来做这些脏乱的工作,不去在城市的环境细小方面做维护,城市的面貌能像今天一样干净和美观么,恐怕地上到处都是口痰和垃圾,天空到处都是白色塑料袋和碎纸屑,真到那个时候,人们就得叫苦叫喋,整个生存的大环境被破坏了,是因为我们原本美好的生活环境没有得到细心呵护。  借别人一句话来说:劳动不分高低贵贱,善待劳动者,理解劳动者,支持劳动者,是每一位高素质的人应有之举,也是对劳动的尊重。请戴着有色眼镜看人的“高贵者”收起你的傲慢吧。

赵慧颖
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17楼 发表于: 2016-05-05  
劳动创造价值 职业不分贵贱
人生是一场梦,做梦就要有梦想。发光发热也会消散,只有留下一点财富,才不妄来世此生。企业家创造的是物质财高,而劳动者创造的是价值财富!或许是一双勤劳的手,或许是一颗睿智的心,或许是一支灵巧的笔,或许是一支沉重的枪,总之,以一己之力为这个社会创造价值的人有一个共同的名字,那就叫劳动者。身边的你或许和同龄人生活工作场合不同,做事能力力度也不同,而相同之处都是靠着自己的劳动所获得,并且都有着自己的价值。我们在中石油基层工作,就要有责任心,在工作中不断的发展进步。环顾四周,从一粥一饭一丝一缕到一砖一瓦,再到银翼战鹰艋艟巨舰,哪个不是出自劳动者之手?许多选择石油行业扎根在基层一线的员工,毫无怨言的将青春奉献在各个岗位,在奉献中体现着自己的人生价值!


中国石油管道呼和浩特分公司   张淑萍
赵慧颖
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