浅谈思想政治工作进班组

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      班组是企业最基层的组织，是企业各项管理的落脚点。当前企业外部、内部条件发生了根本变化，职工的价值取向发生了较大变化,这些变化使班组思想政治工作有了新的取向和定位，如何使思想政治工作适应企业发展需要，真正进班组，以适应科学发展观的需要呢？笔者发表以下浅薄之见。 [?N~s:}  
      思想政治工作进班组的必要性 . 一是近年来煤矿职工的结构发生了根本变化,年轻化、知识化、开放性是当今煤矿职工的的主流;二是需求方向发生了转变.职工有单纯的生活需求已转向文化需求,自我需求；三是劳动方式转变，由过去体力型、操作型转变为体力智力结合型、知识型。由于这些根本性的变化，必须广泛、深入地开展思想政治工作，通过思想政治工作进班组，抓好职工在发展中不适应所反映出来的热点、难点及活跃的思想，通过班组思想政治工作进行正确教育、疏导，使职工把握正确的人生观、价值观、世界观，才能确保企业科学健康的发展。因此，在当前不断发展条件下，思想政治工作进班组是完全必要的。 4O!ikmY:t  
      思想政治工作进班组必须组织落实    班组是各种矛盾的交点，也是做思想政治工作的立脚点，班组思想政治工作是否有成效，直接关系到企业的发展，如何使思想政治工作进班组，使班组思想政治工作落实到实处，就必须有一支班组思想政治工作的队伍。思想政治工作是生产力。目前，基层区队一味忙于安全生产工作,疏忽了班组思想政治工作的重要性，甚至有的班组很少做思想政治工作，班组出现的矛盾多上交区队书记去处理，加之跟班以及班组长存在做思想政治工作的方法、能力等素质影响，特别在出现大量活跃的思想，以及生产现场许许多多的矛盾,缺乏正确引导，晓之以理。做好班组思想政治工作，每个管理人员、班组长、党团员有义不容辞的责任，一个优秀的管理者不仅懂技术,会管理,还得增强做好思想政治工作的本领,这才是一名合格的管理者.每位管理者只有做好班组的思想政治工作，思想政治工作做到生产现场.矛盾不上交，问题不出班组，及时化解各种矛盾,安全生产各项目标任务的完成才有可靠的保障.只有思想政治工作工作落实到人，责任到人，自觉做好生产现场中的各种问题,思想政治才能有保证，才能真正进班组。 12gU{VD  
      思想政治工作进班组必须方法正确 班组思想政治工作的目的就是要解决人们思想观念和政治立场，动员全班人员以最大的工作热情积极投入到实际工作中，防止和杜绝坏的影响产生和发展，以正确的是非观念、高尚的道德情操和人生价值观教育、影响组员。怎样做好班组思想政治工作呢？必须要有正确的方法，常用方法有：疏导法、激励法、吸引法、解决需求法。通过这些方法，动之以情、晓之以理、明之以义、施之以爱、导之以轨，这样，才有可能使思想政治工作做到深入人脑、打动人心。比如有个别同志错误地认为市场经济就是讲钱，一切向钱看，市场需求要他加班加点，他说，给钱就加班。针对这种现状，就要正确引导，以创业奉献精神教育人、感化人，使之树立正确的人生观、价值观。思想政治工作进班组不但要方法正确，而且要遵循几项原则，只有这样，才能把思想政治工作真正地进入班组。一是围绕安全生产经营中心做思想政治工作，在当前市场经济条件下，就要注意职工在生产经营过程中最关心的问题、最困惑的问题、最盼望的信息、最渴望的目标作为思想政治工作的起点和重点。二是民主的原则，现代职工政治觉悟、识别能力都较高，要人人平等、尊重人，造成一个和谐、开朗、民主氛围。三是身教、言教相结合，身教重于言教，正人先正己，  率先垂范，才能起到事半功倍的效果。四是实事求是、以理服人的原则。五是因人而异，有的放矢，也就是一把钥匙开一把锁，总之，有了正确的方法，掌握几项原则，才能使班组思想政治工作进入良性循环，才会有生机，才会有好的效果。 思想政治工作进班组必须使思想政治工作生活化    班组日常大量思想政治工作，应当怎样做？笔者认为不可能天天作报告，天天谈心来体现。常言道：“上班看面色，班中看干劲，就餐看饭量。”把这些表露现象当作思想政治工作的切入点，从关心入手，做到交心、知心。通过学习、工作、娱乐、人际往来交流感情，思想政治工作寓于生活中，从生活上关心人、从政治上激励人、从工作上帮助人，增强凝聚力，给思想政治工作生活化营造一个良好的氛围，让思想政治工作在班组生根、开花。    综上所述，笔者认为思想政治工作进班组是当前科学发展的需要，要使思想政治工作真正地进入班组，必须要组织落实、方法正确、思想政治工作生活化，只有这样，才能使思想政治工作有生机、有活力，才能持之以恒，为企业科学发展、建设三个文明发挥巨大效应.

文章很好