要做会来事 会干事 干成事的职场人
据平台报道：最近，山西一位铁路职工聊天时说，在他们单位，“会来事”的人比“会干事”的人吃香。“会来事”的人因为善于处理与领导的关系，受到领导信任，平时安排工作尽捡轻松活儿，苦脏累活儿根本不会安排到他身上。“会干事”的人只知道埋头苦干，除了干活儿领导能想到他，像评先评优、晋升提职这样的好事都落不到他头上。
看到这则消息，本人感受颇深。无论过去、现在还是将来，职场、官场都需要会来事 会干事 干成事的人，会来事体现人的态度，也可以说是情商，但凡干成事的人情商和态度都是与众不同的，能够适应社会的发展。会干事的人，仅仅干事是不够的。我们经常说，绝大多数岗位不是没有替代性的，这个岗位，你可以做，还有许多人都能去做，那么领导喜欢那些情商高，能体会领导意图的人去做，久而久之，就被领导看重并提拔使用。有些会来事的，不一定要亲力亲为去做，他们有一定的社会资源，并能够调动资源，为领导服务，让领导满意。会来事和会干事的人会出现相互鄙视，不买账的现象，其实大可不必，最终检验我们是否成功是要看能否干成事，完成目标任务。
