常见暑假求职陷阱

　　暑假到了，不少的学生想利用暑假去锻炼一下自己!下面是职场百科网小编为大家收集的关于常见暑假求职陷阱，希望能够帮到大家! /w5*R5B{  
　　常见暑假求职陷阱【1】 ZOa|lB (,  
　　一、瞒天过海，骗取费用--- `#`jU"T|  
　　专以骗取报名费为目的的“皮包”公司仍然存在。他们“招工”时把职业吹得天花乱坠，先收取报名费。等你到了公司，又提出中介费、建档费、办证费、培训费等一系列费用。收完费后，就把工作的事一拖再拖，或者安排一些你根本无法接受的工作，让求职者白花钱。 X~"p]V_  
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　　二、高薪招聘，无限诱惑--- o}/|"(K  
　　对不熟悉某些行业的求职者，开出极具诱惑力的薪水标准。然后，安排求职者超负荷工作，或从事违法和暴力活动。“保证年薪×万元以上”等条件，多是出现在以提成为主要收入的行业，最后能否实现，看求职者表现及能力，往往是苦干一场，离目标任务还差一大截。 Ma$~B0!;s  
　　三、聘用内勤，拉入陷阱--- l*&N<Yu  
　　开始以招聘行政、管理、文秘人员为名，等求职者上班后就安排为推销产品、联系业务，还没有保险金和底薪。这种受骗者即使辞去工作，也会有后续困扰缠身。 "qR, V9\  
　　四、身份诱惑，规避承诺--- Kn@#5MC rU  
　　招工时先称要把应聘者培养成什么“师”，然后要求交费进行课程培训，等培训完毕后，再拿出内部规定或特殊情况，让求职者白花一笔钱。 2=
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　　五、头衔修饰，名不副实。--- Q25VG5G  
　　为了挣一笔考试费，故意把要招聘的职业修饰一番，例如把保险推销员说成“财政计划者”，把销售人员称为“业务经理”，把勤杂工说“办公文秘”，提高门槛，实施收费考试。 9Scg:}Nj  
　　常见暑假求职陷阱【2】 KZZY9  
　　1.离谱高薪，可能有假 lA/-fUA  
　　不论是全职或打工，初次求职的新人对薪水常有高于实际上的需求。因此一些用人单位即以夸张、离谱的高薪为饵，如欢迎社会新人，薪水3000元起等，诱使求职者上钩。 vBF9!6X.  
　　2.条件宽松，或有隐情 e_KfnPY   
　　招聘条件宽松的企业或许另有隐情，工作性质不清、任务不明，遮遮掩掩、行动诡秘，这时就要非常留心;否则就可能已沦为不法之徒的帮凶，可能正从事涉毒、偷运、销赃、窝赃、传销等非法工作。而一旦事情败露，违法者全无踪影，而你成为了替罪羊。 T7.SjR6X>  
　　3.粉饰工种，实重业务 ug ;Xoh5w  
　　市场上推销员等业务人员工作辛苦，报酬不高，但用人单位需求甚多，于是普通的推荐工作往往被极尽粉饰、包装之能事，求职者往往直到上班的第一天才知道实情。 0^uUt-  
　　4.索要各种证件、签名、盖章 ~:f..|JM  
　　如果大学生在招聘中留下重要证据之类的东西，就可能成为欠费、欠税、担保人等各种形式的债务人，也可能成为敲诈勒索的对象。 aHpZhR|f$  
　　5.索要各种费用 ZBY2,%nAo  
　　要办证费、资料费、报名费、劳保费、保险费等名目繁多的收费。大学生切记：没赚钱决不花钱。 WfG +_iP?  
　　6.无休止面试盘问家庭等情况 \$Wpt#V  
　　如果对方为掌握你的全面情况无休止面试，你可能已经处于危险的境地。要么设下小圈套让你闯祸，然后高价索赔;要么你的家人朋友可能接到你车祸、病危此类的通知，于是匆匆将钱转入了不法之徒的账号。