冀中能源邢台矿洗煤厂工会“五小家”建设亮点纷呈

      冀中能源邢台矿洗煤厂工会紧紧围绕平安、民主、创新、温暖、文化“五小家”建设，不断总结经验、开拓创新，收到了良好成效。 Jq8v69fyQ  
      

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        在平安小家建设上，该厂工会始终把打造本质安全洗煤厂当做工会的中心工作来抓。从全员安全承诺书的签订到手指口述的全工种覆盖，从安全合理化建议的征集到优秀合理化建议的逐条落实，把安全生产融进了职工的思想意识中，筑牢了安全篱笆。厂工会三季度组织群安小分队进行了12次安全生产综合性自查自纠巡视检查，查出各类问题24件次并得到了及时的落实整改。 .4<lw  

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       在和谐小家建设上，该厂工会通过“两会一室”、“两箱一站”努力营造“上情下达、下情上传”政通人和的和谐文化氛围。通过职代会、民管会、群众工作室、民主意见箱、企情民声信箱、企情民声气象站、厂长接待日等多种形式畅通了民主管理渠道，激活了职工“敢说、愿说、能说、爱说、会说”的民主意识。8月下旬，建立了“企情民声微信群”和“企情民声QQ群”，厂领导将收到的职工意见及时予以解答回复，有效推动了和谐厂区新局面。 M<Dvhy[  

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       在创新小家建设上，该厂工会把技术创新和劳动竞赛当成提高职工队伍素质、提升企业市场竞争力的有力抓手，积极开展“学练比”岗位练兵和技术比武活动，从理论考试到实际操作精心组织，9月下旬在全厂举办了各工种技术比武大赛，对岗位明星进行宣传表彰和物质奖励。激发了广大职工“学技术、练本领、比技能”的积极性。“靳彦彬劳模创新工作室”，在生产工艺、机械设备、电气设备三方面共获得挖潜增效技术创新项目56项，提炼出10项精优管理法、先进操作法在全厂推广并上报公司，收到了提质增效的好效果。该厂通过对用工、用电进行的系列科学优化改革，共节约用工50名左右，每月累计节电20万度以上，综合创效百万元以上，为全力打赢渡危求进攻坚战做出了积极贡献。 ^U,Dx  

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       在温暖小家建设上，该厂工会把关爱职工当作企业维稳队伍、凝聚人心、汇聚士气的法宝。对“困难职工”、“问题职工”进行分类建档，坚持重大节日走访和定期心理疏导。及时掌握职工思想动态，把握职工思想脉搏，做到措施有力、防控有底，增强了工作的主动性和前瞻性，营造了温暖和谐的企业文化氛围。中秋节慰问困难职工、看望慰问患病职工及家属6人次，为职工“红白事”服务12人次，赢得了职工的信赖和称颂。 u?'J1\z  

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       在文化小家建设上，厂工会在支部的领导下，着力打造具有洗煤特色的企业文化品牌，三季度该厂“歌友会”参加了桥西区文体新局举办的“2017惠民社区消夏晚会”， “骑友会”在国际自行车大赛活动中积极活跃，在公司组织的健身荣誉骑行中起到了积极引领的作用，展示了冀中人风采。这些丰富多彩的文化体育活动，既陶冶了职工的情操，又丰富了职工的业余文化生活，打造了文化在身边、文化促和谐的良好局面。 u4 ~.[3E*