“拣”来的先进
“今天的班前会，就开到这里。下面占用大家的一点时间，咱们一起议议，看看咱们班有没有符合‘矿2017年十佳员工’称号条件的人选？”
12月24日，山东丰源集团股份有限公司张集煤矿掘进一工区四班的早班班前会即将结束之时，班长张华提出的问题，引起了众班员的兴趣，大家都听得特别认真。
看到大家都竖起了耳朵，张华接着说道：“如果有的话，咱们就以班组的名义进行申报；如果没有的话，咱们明年可要好好地努力一下。先声明一点，咱们这次评选，我和赵增益副班长就不再参加了，这样就把更多的机会留给大家。而且，这次评先，我们不像以往那样搞‘轮流坐庄’，也不搞‘戴帽评选’，而是要真正发扬民主，让大家把真正的先进给评出来。等会我念完‘矿2017年十佳员工’称号推荐条件之后，大家就可以畅所欲言了。”
经了解，该矿此次开评的“十佳员工”主要是指安全之星、生产之星、节约之星、学习之星等十大类别，除要求在各个类别区域做出明显成绩的条件之外，还要全年具备“无违章、无工伤、无事故、无违反劳动纪律、无违法乱纪、无违反企业制度”等“六无”行为的硬性门槛条件。
这个煤矿按照班组推荐、科区初评、矿测评确定的步骤进行评选。他们计划将每个类别的第一名，由矿授予“十佳员工”称号，并对每名当选者分别给予2000元的现金奖励。
“站在全矿的角度上考虑，咱们申报哪一项？上报哪一位同事参加角逐？”张华宣读完“矿2017年十佳员工”称号的推荐条件，就急切地向大家询问。
“要我说，咱们这次就申报个‘节约之星’。人选嘛，肯定是咱们的‘背包第一人’——刘正江。”接过张华的话语，一向快言快语的王强东就嚷了起来。
“我…我当…有点…不合适吧？”刘正江坐在那里，脸腾地就红了，这位大男人说起话来一时竟结巴了。
“刘哥，你就别谦虚了。再说了，这可是代表咱们班，是为了咱们班的名誉而去申报的。”坐在刘正江身边的郑明拍了拍刘正江的肩膀。
“我看行！我觉得今年我们班最大的亮点，就是实行了‘背包行动’。这个提议，是今年3月份正江哥率先提出来的。打那之后，我们人人背着工具包，上下井不空手，道钉、螺丝拣着走！为此，工区还专门腾出一间空房子，来作为咱们的物资回收屋。矿领导也高度评价我们‘背包班’，这说咱们的节约行动，已经走在了全矿各个班组的前列。”赵增益也随声附和，大声地表明了自己的观点。
此时，班里的综掘机司机廖飞想起来一件事情。他说在今年2月份，有一次综掘机的内喷雾装置发生了故障，经检查是一枚垫片已经损坏了，需要更换。巧的是，他身上没有这种垫片，打电话向工区索要无果，最后连矿物流中心仓库都问了，都没有这种垫片。要是外购的话，最快的时间也要两天。按照喷雾装置不正常就不得进行作业的规定，这就得停产两天以上。就在廖飞等人急得团团转的时候，刘正江忙完外面的活，来到了廖飞身旁。他问廖飞怎么还不开始作业？待听完廖飞的讲述，刘正江说：“我包里就有这种垫片，你等着，我去拿。”结果问题就很快地得到了消除，综掘机又欢快地唱起歌来。
原来，在事发之日的前一天，刘正江在升井后去机修厂的路上，发现地面上有一枚崭新的综掘机内喷雾装置垫片，细心的他当即就拣了起来，放入了自己当时已经开始“偷偷”背起的背包内。没想到，由于他这次的一次细心，就解决了生产上遇到的一件大麻烦事。
刘正江解释说，自己一直比较注重节约，当他看到井下有被工友丢弃的各种小件物资时，他心里就疼。所以，他就在全矿范围内第一个当起了“背包客”，专拣工友们不慎遗落的小物件。受到此次解决“大麻烦”一事的启发，3月份他向班长建议全班人都要当“背包客”，从而受到全班人的“力挺”。由此，“背包班”的雅号顺利诞生。
“我同意推荐刘正江。”“我无异议……”经过全班人的逐一表态，最后刘正江被大伙一致拥立为这个班“十佳员工”的推荐人选进行上报。（杨振）
