2018年3月15日新闻综合

又是一年315，又有老百姓津津乐道的315晚会。然而，业内却戏称，315晚会就是办给各个企业老总和公关部看的。进入3月份，公关总监们就开始千方百计打听今年自己的公司有没有“上榜”，315当晚，他们紧张地守在电视机前，如果被点名就立即开始危机公关，如果没被点名就庆幸又平安度过一年，洗洗睡觉。只留下第二天老百姓们照例对晚会上被曝光的企业和产品义愤填膺。
　　但是，剩下的364天呢？这些侵害消费者权益的产品和行为就不存在吗？回答是同样存在，只是不那么引人关注。因为消费者权益受到侵害后，投诉渠道不够畅通。
　　我国的消费投诉电话是12315。国家工商总局局长张茅曾透露，调查显示只有70%的城市居民知道“12315”。有个部级领导买的商品出了问题，不知道怎么办，找到张茅，才知道是工商总局管消费投诉。
　　而且，12315投诉电话推广了这么多年，有一个问题始终没有解决，就是热线太热，打不进去。张茅自己也承认，工商系统内部检查12315的时候也打不通。现在统计12315投诉总量的时候，工商部门其实对数据也“发虚”，因为有些投诉相关部门并没有接到。
　　为了解决这个问题，去年3月份，工商总局建设了12315第一期互联网平台并正式开通。只要关注微信12315公众号，就可以网络投诉。上线仅9个月，网络平台就解决了38万件投诉，效率非常高。
　　不过，这套系统还有待改进升级。比如，同电话一样，投诉时消费者需要提供商家名称或者统一社会信用代码，但消费者往往很少记得商家的准确名称。而且，有的洗衣店、小饭馆根本没有证照，在工商的市场主体系统里查不到，无从投诉。
　　这些问题，把消费者拦在了投诉的大门外。怎么解决？首先还是应该借助技术力量。据了解，工商总局即将上线二期互联网投诉平台，将增加电子地图功能，消费者点击购买地点后，工商系统将通过大数据，在线处理举报。
　　其次，相关管理部门要切实承担起市场监督作用，及时处理投诉信息，依法处理不法商家。
　　第三，还要尽可能地把消费者的投诉变成强有力的威慑。比如，继续推进企业投诉公示试点，将企业被投诉的情况经由全国企业信用信息公示系统公示。以后消费者在购买产品或选择服务时，可以提前查询。如果发现这个商家有多次被投诉的经历，或者是解决投诉特别不给力，就要多留个心眼。同时，还要发挥媒体的作用，及时曝光这些被投诉的企业和商家，让全社会共同监督。
　　总之，消费者权益保护不该只是企业公关在315当天的一次大考，应该成为所有商家时时敬畏的一条准则。

为生歌唱

2018-03-16 08:10

参考消息网3月13日报道美媒称，罗素兄弟因执导影片《美国队长》享誉好莱坞，他们的下一部巨作将由中国合作方主力打造。
　　据美国《华尔街日报》网站3月13日报道，乔·罗素和安东尼·罗素眼下正忙于下月上映影片《复仇者联盟3：无限战争》的收尾工作，他们刚刚执掌制片公司Agbo不久。Agbo是一家由中国最大私营电影公司华谊兄弟传媒股份有限公司（简称：华谊兄弟）支持的制作公司。
　　报道称，总部位于北京的华谊兄弟已向罗素兄弟初步投资2.50亿美元用作开发资金，另有1亿美元投资用于制片，这是中国电影业走出国门的一个迹象。
　　报道称，尽管长期以来中国电影行业一直试图打入海外市场，但Agbo计划发行的这种由中国投资打造的大片尚未有征服全球观众的前例。近年来，多家类似Agbo的合资制片公司都在好莱坞遭遇滑铁卢。
　　通过投资Agbo，华谊兄弟得以和罗素兄弟联手。
　　近几个月罗素兄弟开始花华谊的钱，目前选了几个项目进行开发或制作。
　　报道称，Agbo的高管称，该公司不用非得找到对中美市场都适合的项目，也不必非得选用中国影星。华谊兄弟将参与影片制作的评估过程，但最终决定权在Agbo手中。
　　过去25年，华谊兄弟从一家中国电影制作公司扩张为业务多元化的娱乐企业集团，其业务包括影院和艺人经纪公司。投资Agbo是目前为止华谊兄弟朝着建立美国业务迈出的最重要一步。

为生歌唱

2018-03-16 08:10

　　携程新用户机票预订页面，自动为用户勾选航空意外险，不仔细看就会被“搭售”蒙混过关。
　　记者接到报料信息显示，携程仍然在机票预订页面默认勾选保险。然而记者登录该OTA的客户端时，却没有发现报料者说的这一现象，这到底是怎么回事?OTA针对不同的用户区别对待?为了理清这一现象，记者分别用三种用户身份预订机票，疑似OTA利用大数据区分新老用户，消费者尤其是新用户在网络预订机票时，要特别留心搭售现象。
　　OTA疑用大数据差别对待为新手“贴心”选保险
　　南方日报记者接到多位新手用户反映称，在携程预订机票时，会默认勾选航空意外险。而记者随即用自己的手机体验预订流程，却没有发现这一情况。为了理清这一现象，记者分别用常用用户、使用频率较低的用户、新注册用户三种用户身份预订机票，结果发现，新老用户在预订流程中出现了被区别对待的情况。
　　记者首先登录陆常用账号和不常用账号，在携程网站选择广州飞北京等多条航线，在相关页面发现，当前携程网站和客户端都提供套餐预订和普通预订两种方案。例如，只要点击了“套餐预订”，便会默认勾选38元车酒券，并且无法取消;而点击“普通预订”，会出现是否需要车酒券的弹窗，两种预订方式都会在增值服务页面提示购买航空意外险。但是，当记者用新注册的携程账号进行同样操作时，到增值服务页面却默认勾选了30元的航空意外险，更换多条航线，均出现了同样的情况。
　　用客户端订机票遭遇强制看广告
　　不仅是新老用户会遭遇到疑似大数据的区别对待，在携程客户端，选择套餐预订和普通预订的用户待遇同样存在差别。记者用三个用户身份登录携程客户端，点击多个航班的普通预订，均会弹出5秒时长的广告，看完广告才能进入订单详情页面。此后每次修改航班，选择普通预订，都会弹出同样的广告，并且无法手动关闭。此外，使用携程客户端预订航班，不论选择哪种预订方式，在支付过程中都会出现购买附加服务的提示窗口。
　　记者在美团、飞猪、同程、去哪儿、马蜂窝五个平台中，用新旧用户身份登录分别进行购买机票的测试，在网站和客户端均未发现默认勾选产品的问题。订单页面显示的价格明细中，包含机票、机建和燃油费用，没有出现其他额外的附加费。
　　业内人士表示，由于机票代理佣金下降，机票业务利润萎缩，如何通过新的手段既无捆绑销售又能增加利润，“看广告”可以算作机票代理商在创造利润空间上的新做法，“预计以后会有越来越多的机票代理商跟进。”
　　不能以捆绑搭售欺瞒将选择权交还消费者
　　去年在线旅游机票搭售问题闹得沸沸扬扬，众多平台存在消费陷阱，在用户不知情的情况下默认勾选航空保险、贵宾休息室、机场接送机等服务项目，页面没有任何明显提示，甚至将取消按键藏在极为隐蔽的角落。针对这一现象，去年8月民航局进行了清理整治，明确规定禁止机票搭售，不得以默认选项方式出售机票以外产品。今年1月初，民航局起草的民航新客规(征求意见稿)再次强调，承运人或销售代理人在销售客票的时候，不得以默认选择方式为旅客作出购买付费服务的选择。
　　据了解，国内在线旅游平台的盈利主要来自广告费、代理佣金和批发差价，但因为竞争激烈，各平台纷纷采取低价策略，以成本价甚至佣金补贴的方式吸引用户，因此只能通过捆绑销售附加产品来获得盈利。有业内人士指出，在线旅游平台取消捆绑搭售之后，利润确实有所缩减，但其实有机会借此提高消费者的自主保险意识。包括延误险、个人安全险、接送机等产品，都可以按照消费者的个人意愿、出行需求、经济能力进行购买。在线旅游平台取消捆绑销售，实际上也是放权给消费者，让他们自主进行保险的选择。
　　把选择权交还给消费者，未来可能成为行业发展的趋势。整合各大机票供应商和航司的资源，为用户省去了各处查阅网站、比价的烦恼，在线旅游平台确实提供了很大程度的便利。有分析人士指出，未来收取合理服务费或将成行业改革方向，同时调整行业规则，让机票代理和航空公司真正去比拼服务。（记者郑洁琳）

为生歌唱

2018-03-16 08:11

　参考消息网3月14日报道英媒称，汤森路透国际金融评论（IFR）12日援引三名知情人士报道称，中国中化集团已邀请银行参与其重要石油资产赴香港上市的计划，此次交易或将筹资约20亿美元。
　　据路透社香港3月12日报道，IFR称，中化集团计划将能源部门上市，可能涵盖炼油、石油贸易、仓储和物流以及油品分销和零售业务。
　　报道称，现在尚不知晓中化集团能源部门的估值。
　　报道称，目前中国政府鼓励民间资本向国有企业投资，从而向庞大的国有企业注入新的活力。
　　中化集团代表未立即答复置评请求。
　　去年10月路透社曾报道称，中化集团已聘请中银国际、中信里昂证券和摩根士丹利安排其重要石油资产香港上市的计划。
　　据IFR报道，这三家银行可能在本次IPO中获任高级角色；IFR还称，中化能源部门可能会在今年下半年上市。

　　资料图（路透社）

为生歌唱

2018-03-16 08:11

　经历了港股退市、频频闭店的百丽终于走出沉默启动新业务，凭借脚型大数据进入定制市场。近日北京商报记者注意到，继此前在实体店铺设数据收集的量脚器后，百丽基于这些前期建设，开始推出鞋履定制服务。当下，诸多鞋服品牌试水私人定制，“鞋王”百丽从引领脚尖潮流到追赶同行的脚步，品牌能否借定制服务重新赢回市场主动权？
　　上线定制商城
　　面对国内传统鞋履品牌发展僵局，百丽在市场中拓展定制业务挣扎求变。北京商报记者近日发现，鞋履品牌百丽在“意礴科技”微信公众号中推送了“意礴定制商城正式上线”的消息，这条消息的阅读量是意礴科技微信公众号2018年以来推送的消息中最高的一条。
　　据悉，意礴定制商城内嵌在“意礴科技”的微信公众号内。该公司为百丽旗下的一家数据子公司，主要为百丽提供脚型数据分析。
　　北京商报记者了解到，百丽的客户服务热线中已为意礴定制商城开通了客服专线。据介绍，目前定制鞋仅可选择皮质、颜色，其他的鞋配件、配饰尚不能挑选。据介绍，每双定制鞋会在15个工作日之内完成，并为客户以快递形式发货。对于售后，记者了解到，该商城可提供7天退货、30天返修服务。
　　据意礴定制商城工作人员向北京商报记者介绍，该线上平台大约是在3月1日上线的，消费者需在百丽品牌门店的3D量脚器对脚部进行扫描，并获得脚型数据报告。随后，数据报告上传后，消费者可以在意礴定制商城下单购买定制鞋，之后定制鞋将通过快递邮寄至消费者手中。
　　截至发稿前，意礴定制商城上线的定制款鞋共有18款。其中女鞋有11款，分为平底与高跟鞋两种，定制鞋的售价在688-899元之间；男鞋有7款，分别为商务款与休闲款，定制鞋的售价在798-1038元之间。据介绍，定制鞋的价格差异主要体现在原料材质中。
　　北京商报记者在对比观察中发现，百丽旗下的应季鞋产品售价多数在600元以上，上千元鞋品不在少数。另外，在百丽集团旗下的优购网平台上，品牌过季或断码鞋款折扣可低至5折，多数价位在300-600多元。由此可见，百丽定制鞋款的价格与非定制成品鞋的价格相比，并未高出许多。
　　对于百丽定制业务的细节和战略规划，北京商报记者向百丽公司发送了采访邮件，但截至发稿前，该公司尚未给予任何回复。
　　从模仿海外品牌到设计定制，服装鞋履品牌都在多方尝试，意在以差异化突围，跳出当下全行业偏同质化的现状。如去年10月，男装品牌集团新郎希努尔发布公告称，拟出资500万元成立子公司发力高端定制服务。其实，鞋履定制在行业中已不是新鲜事。运动品牌耐克(NIKE)此前已推出定制品牌“NIKEiD”，消费者可登录品牌官网在线定制耐克专属运动服饰、装备；此外，英国堪称“手工定制鞋之王”的高端品牌John Lobb，产品售价在万元以上。与目前在国内市场热销的鞋履品牌相比，百丽在定制服务上不算是先行者，与国际品牌相比，百丽定制鞋的定位也不算“高端”。

为生歌唱

2018-03-16 08:11

此定制非彼定制
　　百丽悄然上线定制商城，并非“无准备之战”。据微信消息显示，从初步设想到定制商城上线，整个过程经历了一年多。
　　去年中，北京商报记者在百丽旗下的品牌集合店内发现新增一款量脚仪器。消费者在仪器中测量完毕之后，可获得自己的一份脚型数据报告。如今，这份脚型数据报告将被用在鞋子定制的过程中。
　　一位深度接触脚型测量器厂家的鞋业从业者曾向北京商报记者透露，目前市场中流通的脚型测量器售价在2万-10万元之间不等，他判断，“百丽在市场中投入量脚器，斥资至少千万元以上”。同时，也有业内人士指出，百丽收集脚型数据可用于指导生产，公司按照合理比例生产不同鞋码的产品，调节商品库存。
　　然而，对于外界的揣摩，意礴科技微信公众号发布的文章中提到，百丽推定制商城的理由中不包含“C2M”(Customer-to- Manufactory，即顾客定制后品牌生产)，而是希望在设计制作鞋子的时候，能取一个中间值来尽可能满足多数人的穿着舒适度。意礴科技发布的脚型数据显示，在售的品牌女鞋以34-39码为常规码段，而有11%的人群鞋码在常规码段以外，而定制可以满足更多人的需求。
　　在时尚领域专家、UTA时尚管理集团总裁杨大筠看来，百丽的定制服务是个为品牌“叫座”的噱头。杨大筠认为，定制鞋的难度在于制作私人的鞋楦，一双真正意义上的私人定制鞋，从测量尺码、制作鞋楦、成鞋，整个制作周期大约需要3-4个月的时间，很多主打定制业务的高端鞋履品牌产品售价都在万元以上。百丽希望让普通消费者享受定制服务，但也不排除部分消费体验时未必达到真正意义上定制效果的情况。“企业取适中的模具做鞋，并不是真的私人定制，对于定制舒适度有所要求的部分顾客满意度会较低。增加定制业务对提升百丽消费体验感有所帮助，但短时间内对百丽业绩增长起不到作用”，杨大筠直言。
　　另一位不愿具名的鞋服行业专家表示，每一位消费者的脚型都存在差异，不同款式、高度、材质的鞋都会在不同程度上影响鞋子的舒适度。即便企业掌握了大量的脚型数据，但由于干扰因素太多，会造成鞋楦调整难度加大。
　　“追随者”放血自救？
　　部分业内人士认为，对百丽而言，借“定制”业务增加新客源、提升服务体验是可行的，但想以此翻身仍存难度。老字号手工布鞋品牌内联升副总经理向北京商报记者透露，哪怕是一款普通的私人定制皮鞋，前期原材料、模具等制作、管理成本价至少在千元以上，再附加时间、人力成本，市场零售价往往不会低于1500元。
　　百丽部分定制鞋的售价或许仅为业内定制鞋成本的一半。对此，杨大筠表示，很多品牌曾经尝试在门店放置量脚器、拓展定制业务，但最终业务销售比重占比极小，百丽若想借定制服务改善经营现状、提升现有品牌价值，可能需较长的发展期和适应期。鞋类定制化业务展开，需要全链条的配合，业务拓展需要信息化系统作为支撑，前期必将有非常巨大的投入。
　　定制业务能否见效尚待考验，百丽最应直面的难点在于如何重塑品牌形象。杨大筠表示，百丽在消费者心中的形象已逐渐老化；百丽以531亿港元私有化，如此大体量的公司需要通过多品牌建设、整合重塑在时尚、趋势上的引导作用。
　　杨大筠进一步解释称，之前，百丽已经在追随消费来满足他们的需求，不过现阶段仅仅追随消费已经不再能够带来更好的转型升级支撑了，品牌可以通过引导消费趋势、消费方向来建设、巩固自身市场地位。“不过这对任何品牌企业而言都存在一定挑战，企业体量规模扩大的同时如若不能引领甚至颠覆既有消费观念，便很难满足当下消费者的需求”，杨大筠表示。

为生歌唱

2018-03-16 08:11

丹麦积木玩具制造商乐高当地时间6日表示，2017年公司全球销售业绩下滑，但2018年开年后情况已有所改善。
　　数字显示，2017年，乐高全球营收下挫8%至350亿丹麦克朗(约58亿美元)，这是最近13年来公司年度销售额首次下滑。此外，当年乐高税前利润下滑18%至104亿丹麦克朗。税后利润为78亿丹麦克朗(约12.9亿美元)，而此前一年为94亿丹麦克朗。英国广播公司(BBC)援引乐高一位女发言人的话说，在库房和商店中堆积的积木“太多了”。
　　从地区上看，欧洲和北美业务欠佳，但新兴经济体市场增长明显。从产品线上看，乐高城市系列、乐高幻影忍者系列、乐高星球大战系列、乐高好友系列等对公司业务增长贡献较大。
　　去年秋天，鉴于业绩停滞不前，乐高启动了整合计划，裁撤1400名员工，并重申公司将围绕主业进行发展。
　　乐高首席执行官尼尔斯·克里斯滕森表示，扭转不利局面不可能一蹴而就，公司将推进业务整合，着眼于长远发展。克里斯滕森表示，2017年对乐高来说是具有挑战性的一年，从全年看乐高取得的业绩不能令人满意，但年底时公司表现已出现改善迹象，去年最后一个月在12个最大的地区市场中，有7个实现了销售业绩增长。克里斯滕森还称，2018年乐高开局良好。
　　乐高对新兴市场寄予希望。克里斯滕森表示，在新兴市场，特别是亚洲市场中，乐高产品保持着增长势头。有报道援引乐高方面的表态称，中国市场具有“强大潜力”，2017年公司在华销售业绩实现了两位数增长。2016年，乐高在亚洲的首家工厂落户中国。
　　另据德新社报道，为了开拓新的市场，乐高计划今年年底前在迪拜设立新的办公室。
　　根据BBC整理的数据，乐高在全球玩具市场中的地位举足轻重，乐高积木玩具目前已达3700种，每年大约有750亿块乐高积木卖到超过140个国家和地区的市场中，全球开设了130家乐高品牌零售店。2009年至今，乐高玩具实现了“零召回”。

为生歌唱

2018-03-16 08:11

在位于广州繁华地段的一个购物中心，堡狮龙的门店近期挂满了打折扣的牌子。尽管如此，店里偶有三两个顾客进来看了一下衣服，很快又出去了。
　　这个情景只是港资服装品牌堡狮龙经营窘境的一个缩影。近日，堡狮龙发布了截至2017年12月31日的半年业绩，集团实现收入约9.74亿港元，同比减少4.68%，净利润亏损1182.2万港元，转盈为亏，上年同期净利润为1690.4万港元。
　　业绩持续低迷
　　在财报中，堡狮龙把亏损的原因归结为：拥有人应占溢利减少主要由于服装零售市场持续疲弱及竞争激烈，加上外汇兑换波动，导致香港及澳门分类之零售及出口特许经营业务所产生之溢利下跌；由于内地实施“一周一行”政策、更多深度旅游而非零售购物，加上旅客消费模式转变，令集团的营商环境越见困难，导致店内消费下跌，因而影响了占集团综合收益66%的香港及澳门地区零售销售额。
　　分区域看，香港及澳门市场，包括零售及出口特许经营业务，总收益为6.46亿港元，下跌9%，零售业务的同店销售额下降4%。内地市场收益增长13%至1.71亿港元，同店销售额录得增长9%。中国台湾地区总收益上升10%至8700万港元，同店销售额录得5%增长。
　　截至2017年12月31日的最新数据，堡狮龙目前拥有940间店铺，包含282间直营店和658间特许经营店铺。
　　事实上，近两年来堡狮龙的业绩都难言理想。从2016财年开始，堡狮龙业绩出现下滑，当年营收23.193亿港元，净利润2.921亿港元，但其中2.67亿港元是来自出售物业的收益。2017财年，堡狮龙销售额同比减少12.9%至20.2亿港元，净利润则同比暴跌98%至488.6万港元。
　　No Agency创始人唐小唐认为，堡狮龙业绩下滑是由于服装市场趋向饱和、竞争激烈造成的。“市场马太效应加剧，中小型规模的服装企业将越来越难生存。”唐小唐把大型服装企业界定为像Zara、优衣库这样年营收超过百亿的服装巨头，像堡狮龙这样的属于中小型。
　　此外，有消费者曾多次反馈堡狮龙的衣服质量问题。根据公开报道不完全统计，自2007年以来，堡狮龙至少有4次被质检部门检测出产品不合格。
　　堡狮龙更大的困境可能来自于店面运营。据媒体报道，堡狮龙创始人罗定邦的儿子罗乐风曾在谈及堡狮龙集团近年困境时表示“成也加盟店，败也加盟店。”他认为加盟业务令品牌难对客户确切数据有掌握，无论年龄分布、收入、对货品反应都缺失，“内需好的大陆加盟店生意好时无所谓，但是一差就火烧连环船”。

为生歌唱

2018-03-16 08:12

市值缩水超七成
　　堡狮龙的创始人是香港“针织大王”罗定邦。在20世纪80年代，罗氏家族与丽新林百欣、万泰田元灏及肇丰方肇周，并称为制衣界“四大家族”。
　　罗定邦20世纪50年代由内地来港，经营纺织制衣厂，1975年成立罗氏针织，1987年才创办了堡狮龙，在香港开设第一间专卖店。
　　伴随香港经济的起飞，在90年代，堡狮龙发展十分迅猛。1993年，堡狮龙国际集团有限公司在香港联合交易所正式上市，成为当时中国香港地区最大的服装零售集团。也就是在这一时期前后，堡狮龙进军内地，开设了第一家分店。
　　堡狮龙真正的“黄金时代”是在香港对内地开放自由行之后迎来的。自2003年内地游客赴港自由行开通以来，赴港旅游人数大幅上升，香港零售业迎来了10余年的黄金期。同期，堡狮龙发展势头很快。2005年，堡狮龙市值达到25亿元，距离发行股价飙升了近10倍。
　　但和许多港资品牌一样，随着内地到香港人数减少、服装竞争日趋激烈等因素，堡狮龙业绩也逐渐走上下坡路。自2015年后，堡狮龙的业绩持续走低。截至时代周报记者发稿，堡狮龙的市值约为6.23亿港元，距离其市值的巅峰已缩水超过70%。
　　主业低迷之际，堡狮龙试图采取扩张业务方式来提高集团的盈利。去年2月，堡狮龙耗资2.33亿港元认购由瑞士信贷银行香港分行提供的金融产品，欲通过投资金融类产品提高集团的收入。此外，堡狮龙多次表示未来将扩大青年人的市场份额，并发展更多更具功能性的产品，以迎合市场需求，以寻求更有利的发展空间。
　　在最新的财报中，堡狮龙则表示，集团将加快推出多项举措，其中包括：推出更多具功能性的产品、扩大青壮年市场份额、继续专注于内地市场，其稳健增长的收益及电子商务平台为该市场未来发展创造许多机遇。此外，集团将培育具发展潜力的出口特许经营市场、进一步发展童装产品系列、加强供应链管理以提高营运效率、继续推出跨品牌及授权产品项目，以及发展新一代的店铺概念，以提升品牌形象及增加顾客流量。
　　围绕业绩低迷等问题，时代周报记者向堡狮龙相关负责人发去采访提纲，截至发稿未获回复。
　　港资品牌缩影
　　堡狮龙是港资服装品牌普遍境况的缩影。班尼路、佐丹奴、波司登、真维斯、Esprit……这些为80后、90后所熟知的品牌正在集体走向没落。
　　Esprit近日公布了2017/2018财年上半年的业绩报告，受到实体零售门店销售疲软以及中国业务下降的影响，该公司半年亏损高达9.54亿港元。从2010年开始，Esprit全球业绩就开始出现下滑，并多年持续低迷。
　　从2011年开始，佐丹奴在中国内地市场的销售额就开始出现下滑。据佐丹奴年报显示，2012年公司股东应占溢利曾高达8.26亿港元，到2016年该数字已减少至4.34亿港元，较峰值时近乎腰斩。截至2015年底，佐丹奴在中国内地的门店数为891家，相比2014年年底的961家净减少了70家。
　　班尼路的日子更不好过。在经历品牌“没落”后，2016年香港德永佳机关作价2.5亿元，将旗下上海班尼路服饰有限公司转手给了上海汇业实业有限公司。
　　有业内人士分析认为，尽管港资品牌业绩受到了整个服装行业萧条及竞争激烈的影响，但服装企业自身产品缺乏创新也是品牌没落的重要原因之一。
　　此外，这些港资品牌面临着来自优衣库、ZARA、GAP等外资快时尚品牌挤压。多位分析人士曾对时代周报记者表示，供应链的弱势成为中国服装企业发展的桎梏，服装行业正经历着一场大规模的洗牌。
　　Kantar Worldpanel消费者指数中国区总经理Jason Yu曾指出，在时尚零售市场，中国消费者对品牌越来越挑剔，尤其在选择快时尚品牌产品时，他们的消费也变得越来越谨慎，随着电商的发展，中国消费者的视野变广，忠诚度也越来越低，不会像以前一样只会购买一个品牌的产品。
　　在唐小唐看来，想要走出业绩困境，服装品牌可以着手于聚集于垂直细分的市场，提高自身运营能力。但在他看来，前述港资品牌要想重返辉煌则希望非常渺茫，因为整个服装行业已经过度饱和。他预测，“由于经历前一两年服装市场的短暂回暖，行业库存积压，2018年服装行业将迎来困难的一年”。

为生歌唱

2018-03-16 08:12

2018年3月13日，北京——世纪互联与微软正式宣布，将进一步深化合作关系，共同为中国客户提供国际品质公有云服务。以微软的全球领先技术为基础，结合世纪互联卓越的本土运营能力，由世纪互联运营的Microsoft Azure和 Office 365成功实现了连续四年的三位数增长。由世纪互联运营的Microsoft Azure目前拥有超过1,300家解决方案合作伙伴，有超过10万家来自不同行业的企业客户在使用Azure云服务，并且吸引了超过10万名活跃开发者。与此同时，由世纪互联运营的Office 365也成为了120万中国企业用户以及两千万教育行业用户的选择。事实上，世纪互联与微软开创的合作模式已经被公认为是国际云服务在中国合法合规运营的成功模式。

世纪互联蓝云事业部总裁柯文达(左)、微软大中华区副总裁兼市场营销及运营总经理康容(右)
　　世纪互联创始人兼董事长陈升表示：“在过去的四年里，世纪互联与微软携手，成功将微软智能云Azure以及Office 365云服务带入中国。作为一家备受认可的本土运营商，世纪互联在网络运营、数据中心以及云服务方面的能力同样得到了肯定。未来，我们将继续与微软携手，为中国客户提供全球领先、高质量、可信赖的智能云服务。伴随着此次双方合作的深化，我们将继续加大投入，确保我们的客户能够享受到不断提升的云服务。”
　　微软公司资深副总裁，大中华区董事长兼首席执行官柯睿杰(Alain Crozier)表示：“由科技创新驱动的数字化转型正在为各行各业带来重要机遇。凭借明确的‘创新驱动发展’战略，中国将凭借其独特优势，在这一场新工业革命中赢得先机。由世纪互联运营的Microsoft Azure和Office 365已经在华积累了近四年的成功运营经验，这也让我们对于与世纪互联的合作关系和合作模式极具信心;我们看好中国市场的巨大潜力，并将继续深化与世纪互联的合作，进一步履行对中国本土客户的承诺。”
　　由世纪互联运营的Microsoft Azure于2013年在华开启公众预览，并于2014年3月正式投入商用。作为首个在中国实现商用的国际公有云服务，运营四年以来，由世纪互联运营的Microsoft Azure获得了来自众多客户以及合作伙伴的支持与认可，其中包括了海尔、联想、华为以及比亚迪在内的知名本土企业，以及亚玛芬体育这样的世界知名品牌，同时也有手机制造商小米、共享单车服务提供商摩拜单车以及华建数创等在互联网时代崛起的新兴企业。
　　由世纪互联运营的Office 365于2014年4月正式在中国投入商用，目前在中国SaaS市场排名第一。包括华为、腾讯以及文思海辉在内的企业，都在使用由世纪互联运营的Office 365赋能其员工，进而优化每日业务运营。
　　从2013年成立以来，世纪互联的云运维团队从最初的几十人，成长为中国最大的专业云运维团队之一，其中中高级工程师占比超过50%。凭借超过98%的客户满意度，世纪互联的专业运维也获得了业内各方的认可，截止到目前，由世纪互联蓝云运营的 Microsoft Azure 和Office 365累计共获 10 项可信云认证，包括：云主机、云存储、数据库、云引擎、全网负载均衡、企业级电子邮件、文件共享、联机会议、云备份、混合云，成为国内获得可信云认证最多的云服务商之一。2017年，由世纪互联运营的 Microsoft Azure通过了业界首次评出的“混合云解决方案评估”，并获得了可信云大会唯一颁发的"可信云技术创新奖--混合云奖"。而为了遵循中国对于云服务的最新法规要求，2017年8月，世纪互联获互联网资源协作服务牌照。确保了由世纪互联运营的Microsoft Azure和Office 365在中国的合规性。
　　面对持续的客户增长以及对于本土市场的强烈信心，世纪互联和微软也在逐步加大投入。2017年11月，在北京召开的2017微软技术暨生态大会(Microsoft Tech Summit)上，微软公司首席执行官萨提亚 ? 纳德拉宣布，由世纪互联运营的Microsoft Azure将在2018年伊始完成三倍扩容。扩容后，由世纪互联运营的Microsoft Azure将提供更高的灵活性，以及更多Azure先进的云服务，并将凭借其超大规模、能力以及安全的基础架构，帮助在华跨国公司更好地满足中国客户的需求。

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2018-03-16 08:12

3月13日，水滴公司旗下产品——水滴互助，正式对外宣布用户突破2000万，保障用户量居行业第一，百度指数、用户口碑及市场认可度等指标远超其他同类平台，这标志着水滴互助再次拉大与第二名的差距，彻底站稳中国健康互助第一平台。

　　水滴互助是水滴公司在2016年5月上线的一个互帮互助的互助社群，所有会员按照既定规则加入，共同抵御癌症、意外等不确定性风险，会员如果不幸患病或遭遇意外可按照“一人患病、众人均摊”的规则获得最高150万元的健康互助金。
　　目前，水滴互助共设置有中青年抗癌计划、中老年抗癌计划、综合意外互助计划、少儿健康互助、百万终身抗癌互助等5个计划。截止今年2月底，水滴互助已总计为454名患病会员分摊了5656余万元的健康互助金，有效的解决了患病会员在治疗资金上的难题，同时也赢得了越来越多用户的认可与支持。
　　水滴公司(北京纵情向前科技有限公司)由前美团10号员工、美团外卖联合创始人沈鹏创立，截止2018年2月，公司共拥有“水滴互助”、“水滴筹”、“水滴保”三款产品，总计付费用户近9000万。
　　以“高效的为人民群众提供医疗资金”为使命，水滴公司从不同需求出发，先后与慈铭体检、春雨医生、记健康等公司合作，优化服务内容，完善服务链条，搭建起覆盖事前保障、事后救助的健康保险保障体系。其中专注于大病筹款的产品——水滴筹在短短一年多时间里就成功为30多万名大病患者提供了免费的筹款服务，累计筹款超过35亿元，捐款人次超过1亿。
　　业务的高速发展，也赢得了众多投资机构的青睐，截止目前，公司已获得来自腾讯、美团点评、蓝驰创投、高榕资本、创新工场、IDG资本、真格基金、彤程公益基金会等2.1亿元投资，估值近10亿元。
　　未来，水滴互助将不忘初心，牢记使命，协同水滴公司旗下产品——水滴筹、水滴保，共同为人们提供全方位、多维度的医疗健康保障服务，彻底解决中国老百姓医疗资金短缺的难题。

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2018-03-16 08:13

近代著名发展心理学家皮亚杰研究发现，在语言方面，孩子们的早期词汇和语句是在每日对环境中的人和物的具体、频繁的感知和交流中习得。这说明孩子更容易在非母语国家习得第二语言，也让父母更加看重纯外语教学和沉浸式学习环境。51Talk打破师资、时间、地域、价格4大障碍，为高频学习打下基础。

2月28日，51Talk创始人兼CEO黄佳佳与优秀学员Emily、外教代表Selphie共同启动新Logo
　　越来越多的人更看重科学有效的学习方法，实现学习效果最大化。为了提高青少儿语言学习效果，51Talk倡导高频学习模式，在2月28日，51Talk联合创始人兼COO张明礼在发布会“初心——教育不应该是奢侈品”的演讲中，着重分享了青少儿英语学习中的关键因素——高频接触，也就是说英语只有通过高频率使用，其学习效果和表达技巧才会不断提升，这也是51Talk教学效果显著的关键。
　　著名的艾宾浩斯遗忘曲线也证实了只有在高频率的语言对话环境中，才能让孩子更好的获得语言思维，从而更容易说出外语，并且流畅自如。这也正是中国教育学会外语教学专业委员会理事长龚亚夫所强调的：“英语学习关键在于真正实质性接触语言的频度。”
　　作为国内首家赴美上市的在线教育品牌，51Talk打破师资、时间、地域、价格4大障碍，为高频学习打下基础，更拥有全行业最优的性价比，为高频学习打破价格高墙，稳固优质教育屏障。51Talk的高品质一对一基础课单价低至40元，是欧美外教的四分之一，一杯咖啡的价格就能让孩子上一次1对1的外教课不再是天方夜谭。因此，在同等教育质量下，孩子在51Talk将拥有更多课时，让大多数家庭都有能力为孩子创造高频的英语学习环境。
　　在教育质量上，51Talk严格把控教学品质和效果。51Talk的“5A好外教”需经过7个招聘和培训过程，只有顶尖的3%才能通过考核。同时，他们也将接受包括儿童心理学在内的超过100小时的专业培训，更要习得中国青少儿学习的痛点、难点、关键点，适合中国青少儿的教学技巧，达到5A外教服务标准。
　　一直致力于让每个人有能力对话世界的51Talk做到了教育的普惠，为更多孩子建立起与世界沟通的桥梁。同时，随着科技的不断进步，51Talk为青少儿带来更加科学的语言学习条件，提高整体的平均英语水平，还降低了教育资源的成本，大大促进了教育的公平化。

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2018-03-16 08:16

中国人保一直以“服务民生”为宗旨，践行民生保障。今年以来更是推出多项“心服务”举措，提升科技水平，升级服务内涵，解决需求痛点，传播大爱理念，以实际行动迎接两会的胜利召开。
　　用“心” 服务
　　今年以来，人保财险实施投保理赔服务一体化策略，让科技与电商结合，全方位提升用户体验的一项重大举措。借助电商平台，让消费者更加便捷地在互联网平台享受投保、服务和理赔的全过程。理赔流程再简化，万元以下1小时通知赔付，“零单证、不等待”；道路救援全覆盖，全国网点24小时不限次数百公里免费道路救援；救援效率又提速，对标国际化救援服务标准，在全国范围首家推广直升机救援服务，与时间赛跑，为客户提供最快速、最有效的救援服务。
　　科技创“芯”
　　提到服务，车险消费者最关心的应该是理赔服务。优质的理赔服务供给，离不开强大科技实力的有效支撑。中国人保坚持保险智能化发展道路，为服务注入科技芯，以科技创新手段让客户享受更加便捷、自助的服务。首先，打造自助式“拇指理赔”服务。在中国人保APP或官方微信，通过“一键报案、三张照片、确认账号”三个简单动作，即可完成出险报案、领取赔款全流程，复杂的事轻松搞定。另外，打造便捷化“智能理赔”服务。先后研发、引进数码内窥镜、测温仪等高科技理赔工具，通过“科技理赔+智能人伤云平台”两大行业领先的技术工具，使车损监测更加智能便捷，让服务有温度，让理赔更简单。
　　新时代赋予了保险业更重要的历史使命，中国人保将继续秉承以客户为中心的服务理念，更大程度、更高标准拓展保险市场的风险保障功能，让温暖传达到千家万户，服务民生，传递大爱。

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2018-03-16 08:16

日前，世界最大的食品制造商--雀巢营养品全球跨境电商业务高级副总裁张甦毅先生,率领团队到访大V店北京总部，与大V店创始人兼CEO吴方华进行了深入沟通，共同探讨了婴幼儿营养产品助力中国妈妈科学喂养的发展大计，双方还就奶粉、辅食、营养品等产品直供达成合作意向。

　　在座谈中，大V店独特创新的会员电商模式以及高效的爆品营销策略引起了来宾极大的兴趣。“妈妈对宝宝食品、用品的选择最为敏感和严苛，如何选、为什么选、怎么合理使用都是妈妈们非常关注的问题。大V店作为国内母婴会员电商的佼佼者，全心全意以妈妈的育儿、喂养需求出发的服务理念与雀巢营养品多年来以研发驱动，提供适合宝宝的科学营养配方理念有很多共通之处，了解消费者的核心需求、以科学严谨专业的态度提供解决方案。我们也期待能够借助此次合作，通过双方的共同努力，借助大V店先进的社群模式，将雀巢营养品海外丰富产品线直达精准的用户手中，提供宝宝个性化精准喂养的需求，让更多妈妈能够放心安心省心的育儿育己。”张甦毅表示。
　　此次雀巢与大V店的合作计划显示，未来双方将在多个领域展开合作，实现国际知名品牌与创新的互联网渠道的强强联合，通过大V店独特的社群运营模式，采用线上线下结合的方式为广大妈妈们提供科学选品、优质育儿的产品与服务。
　　三年多以来，大V店建立了国内最大的妈妈社群，为妈妈用户提供课程、商品、社交活动等，妈妈会员既是消费者，也是传播者。她们在微信群里分享优质商品，讨论亲子话题，参与在线课程，也组织发起各种线上线下的互动。
　　为帮助新手妈妈轻松便捷选择适合宝宝和自己的母婴产品，大V店根据会员妈妈的实际消费需求，重新单独建立精准的产品推荐分享群，种子用户有机会深入了解品牌的故事，了解产品研发理念及生产过程，并获得试用商品的资格，反馈真实具体的产品试用报告;在商品正式上线后，参与试用的妈妈们还可以分享自己真实的使用感受，为更多的妈妈们答疑解惑。这一会员服务分享模式，完全匹配雀巢营养品海外精细喂养系列产品的定位，帮助妈妈迅速了解宝宝的营养需求，获取一手的用户体验及建议，从而睿智的选择适合宝宝的产品。
　　作为世界最大的食品制造商，雀巢集团有一百五十多年的历史，一直以人为本，不断创新，注重消费者的需求，为处于不同年龄阶段、不同生活方式和不同文化背景的消费者服务。在全球80多个国家拥有500多家工厂，拥有2000多个品牌，业务覆盖全球191个国家。旗下有惠氏S26及SMA(奶粉)、启赋(奶粉)、能恩(奶粉)、德国Beba(奶粉)、法国Guigoz(奶粉)、嘉宝(辅食)等众多知名国际大牌，为不同年龄阶段、不同营养需求的宝宝提供科学营养解决全案，以更加精细化的营养配方，服务亿万家庭。
　　据艾瑞咨询发布的《2017年中国母婴家庭人群白皮书》，母婴家庭人群在购买母婴产品时，对于产品质量的重视程度高达74.8%，这意味着大部分母婴家庭人群宁愿花费更多的钱，也要买到品质有保障的优质母婴产品。
　　大V店创始人兼CEO吴方华表示：“雀巢集团是非常令人尊敬的世界一流企业，希望未来双方能进一步深化合作，争取更大的合作空间。在优势互补中互相成就，为中国妈妈带来更优质的商品与更有品位的生活。”

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2018-03-16 08:17

　　“羊言为善，鱼羊为鲜，羊大为美，羊我为?x”。在中国人心中，羊即代表着吉祥，也寄寓了人们对美好生活的向往。“乾宝”与“湖羊”的结合，让我们认识到一个追求高质量、绿色、生态、循环产业化发展的中国湖羊全产业链践行者——江苏乾宝牧业有限公司。
　　江苏乾宝牧业地处江苏省盐城市亭湖区盐东镇，盐城地处黄海之滨，全市地势平坦，河渠纵横，物产富饶，具有广阔的畜牧饲料种植优势，素有“鱼米之乡”的美称。湖羊属绵羊系列，适宜舍饲养殖，属反刍类食草动物，是国家纳入动物保护名录的优质品种。湖羊肉质细嫩鲜美，膻味小，老少皆宜，品质优良，为上等食材，曾经是奢侈食品，如今已经走上了千家万户老百姓的餐桌；但多年来却处于保种和商业养殖缺乏完整的专业科研支撑的现状。乾宝人怀着高度的责任感和使命感，主动担当，全面实施湖羊进化工程，打造优质湖羊品牌，努力建成品系全、原种纯、体形优、肉质好的大型湖羊核心种群。
　　2014年12月，占地1080亩，总投资10亿元的江苏乾宝牧业有限公司落户盐城市盐东镇。该项目一期投资4亿元，规划建设标准化羊舍150幢，年出栏量30万只，配套建设精饲料加工厂和有机肥生产厂各一座，万吨青贮饲料池九个，50万只肉羊屠宰生产线一条，同步建设羊文化旅游休闲目的地，现代农业生态观光采摘园和羊肉主题餐饮，合力打造以湖羊养殖为特色的田园综合体。以农业产业化融合发展，让人们体验到大自然的乐趣和品尝到乾宝湖羊特色美味佳肴。
　　“一个产业，如果单凭一只脚走路，注定走不远。未来的湖羊市场，在保证种羊品质销售的同时，要拉长产业链，做大做强湖羊文化、美食、深加工、分割等。”江苏乾宝投资集团董事长王跃程称。乾宝牧业打造的“乾宝湖羊美食文化一条街”项目建设已完工。1月13日上午，在盐城市亭湖区盐东镇乾宝湖羊产业基地2018中国·盐城亭湖首届乾宝湖羊文化美食节盛大开幕。王跃程表示，以乾宝湖羊文化美食节的开幕为起点，正式启动乾宝湖羊特色餐饮，着力打造乾宝湖羊全新产业链。
　　乾宝牧业致力推动一二三产融合发展，着力打造特色田园综合体，凭借着先进的发展理念、产品标准、企业管理，已然发展为集湖羊原种繁育基地、肉羊养殖基地、生态旅游观光基地、羊业科研教学培训基地、有机肥生产基地、食羊餐饮文化服务基地、“羊来羊回”特色精准扶贫基地等“七大基地”于一体的“羊业综合体”。公司去年成立了省内首家国字号湖羊产业研究院。而盐城亭湖首届乾宝湖羊文化美食节的举办，标志着乾宝牧业一二三产全产业链融合发展迈出了更加行稳致远的一步，羊产业必将成为盐城市振兴乡村、致富乡民、塑创乡风的又一个重要载体，必将成为盐城又一个特色观光旅游目的地和区域性重要文化品牌。
　　乾宝牧业将持续在羊产业发展、羊文化挖掘、羊肉美食创新等方面发挥羊业分会会长的领头带动作用，在行业内当好标杆树立好旗帜，全力推进湖羊产业产供销一条龙，带动行业企业共同进步，进一步推动我国羊产业的健康和谐可持续发展。（图文/姬艺萱）

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2018-03-16 10:00

　　伴随着国家乡村振兴战略的深入实施，一个由五粮液牵头组建的规模超100亿元的五粮液乡村振兴基金于今年2月8日正式拿到工商营业执照，该基金主要针对以大消费、大健康、大休闲为核心的农村一二三产业融合领域及符合乡村振兴战略的企业及项目进行投资，助力乡村一二三产业融合发展。
　　这是五粮液集团响应国家号召，深入推进供给侧结构性改革的行动之一。一年来，五粮液集团深入推进供给侧结构性改革，举办了“2017中国低度白酒发展高峰论坛”，成立中国酒业大数据中心，开展中国白酒新生代酒品超级调酒大赛，探索“五粮e店”智能连锁，启动陈酿仓储包装工程项目建设等，为川酒乃至中国白酒供给侧结构性改革探索出了新路，让世界名酒五粮液这块川酒“金字招牌”越擦越亮。
　　在五粮液集团2017年度工作总结大会上，五粮液集团负责人说，五粮液集团将永葆“创新求进、永争第一”的企业精神，围绕二次创业、决胜千亿的战略任务，不断开拓进取、砥砺前行，通过大变革、大创新、大转型，努力开创企业改革发展的新局面，实现追赶型、跨越式发展的新目标，再创新辉煌。
　　2017年7月28日，五粮液集团公司承办2017中国低度白酒发展高峰论坛。这场汇集大国工匠、国学大家、业内专家的行业大会取得了极大成功。中酒协相关负责人认为，这次论坛既是一次低度酒的“全民科普”，也是吹响中国白酒低度化、国际化的“集结号”。
　　2017年12月16日，“五粮液杯”2017中国白酒新生代酒品超级调酒大赛总决赛在四川宜宾收官。这是五粮液集团加速新生代酒品研发推广的重要举措，旨在推动白酒适应市场变化，提升白酒企业新生代酒类的创新能力。
　　2017年11月19日，“五粮e店”线上线下一体化连锁新零售终端，在北京、上海、广州、成都、郑州、宜宾六城六店同步启动运营测试。“五粮e店”通过建设更加体系化、信息化、数字化的新型智能零售终端，依托大数据等新技术应用布局未来，在关键环节、领域实现对目标消费者的精准服务。
　　春节前夕，五粮液集团负责人在上海考察五粮液市场销售时说，五粮液将以满足人们日益增长的美好生活需要为最高目标，加快推动转型发展、高质量发展，打造五粮液发展的新优势，努力做好供给侧结构性改革这篇“时代答卷”。（图文/龙牡）

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2018-03-16 10:00

中证网讯（记者徐金忠）2018国际半导体设备、材料、制造和服务展览暨研讨会（SEMICON China）3月14日在上海开幕，作为全球规模最大、规格最高的行业盛会之一，吸引了来自全球的半导体厂商、科研机构等的热情参与。
　　展会期间，新莱应材（股票代码：300260）在上海举办了以“科技引领未来”为主题的春季发布会，携半导体系列新品亮相博览会，正式向全球市场推介质量管控达到纳米级水准的高洁净真空半导体产品。根据介绍，该系列产品主要是应用在半导体制造环节的气体管路系统，满足相关设备所需核心部件的需求。目前，在半导体行业最新科技3纳米领域的气体系统方面，新莱的产品能够完全覆盖与支撑。在全球同类竞品中，实现了技术与美日同步，成本领先。
　　复旦大学企业研究所所长张晖明表示：“今年的政府报告将集成电路产业列入创建‘中国制造2025’示范区的第一位，这对半导体企业来说是一个大利好。目前，中国半导体贸易逆差1600亿美元，行业本土化大势所趋；2014年以来，国内政策与半导体大基金并购持续双轮驱动，推进国家信息产业的战略发展；在人工智能的引领下，半导体产业进行新一轮的升级换代。与此同时，中国不断完善在基础设施方面的建设，多重机遇叠加，让中国半导体产业站在了‘风口’。”
　　回顾发现，60多来，全球半导体产业实现了多次转移。如今，中国成为全球半导体产业的“狂欢之地”。相关券商研报告显示，未来3-4年，半导体晶圆制造环节将为半导体设备领域释放大约超7000亿元的市场空间。新莱应材董事长李水波对此表示：“新莱应材瞄准半导体市场全球转移机会与结构性变化，充分整合公司技术和资本上的优势，围绕晶圆制造设备供给环节，先后设立新莱公司、收购GNB公司、设立莱恒公司，专注于自主研发自有品牌的超洁净管道、管件、阀门等关键部件，实现了高洁净半导体市场的全球化产业布局。”

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2018-03-16 10:00

中证网讯哈工智能（000584）3月15日午间公告，公司全资子公司天津福臻工业装备有限公司成功中标重庆长安汽车股份有限公司“渝北工厂 S111 （扩能）建设项目-焊接生产线”项目，中标金额到厂含税价8,252.50万元。近日，天津福臻收到了经双方授权代表签字并加盖合同章的合同。
　　本合同金额为8,252.50 万元，占公司2016年度经审计营业收入 73,417.22万元的 11.24%。根据该项目的实施进度，预计将对公司2018、 2019年度的经营业绩产生积极影响。（陈健健）

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2018-03-16 10:00

　中证网讯瀛通通讯（002861）3月15日午间发布公告称，3月15日，公司接到公司控股股东、实际控制人黄晖的通知，根据公司2月9日披露的实际控制人增持公告，基于对公司未来发展的坚定信心，黄晖通过深圳证券交易所证券交易系统增持了公司部分股份。
　　据公告，黄晖于3月14日通过深圳证券交易所证券交易系统以集中竞价的方式，以28.5元/股，共计买入了公司股份2万股，占公司股份总数的0.0163%。
　　公司表示，黄晖、左笋娥基于对公司未来持续稳定发展的坚定信心，在未来6个月内以自有资金继续通过深圳证券交易所交易系统适时增持公司股份。黄晖、左笋娥及其一致行动人自2月8日起 6个月内继续增持公司股份，增持股份不低于100万股（约占公司总股本的0.82%）、不超过245万股。（陈健健）

为生歌唱	2018-03-16 10:00
中证网讯华峰超纤（300180）3月15日午间发布公告，公司全资子公司深圳市威富通科技有限公司近日完成了企业名称、公司章程、营业执照副本数变更（备案）。 ,Q^.SHP8 　　子公司名称由“深圳市威富通科技有限公司”变更为“威富通科技有限公司”。（陈健健）

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2018-03-16 10:00

顺丰控股(002352)昨日召开业绩说明会，对于新进的竞争者，公司表示，目前中国物流市场非常大，且物流费用占全国GDP比例还是很高，未来会有很大的改善空间，这为龙头企业提供了更多的机会。大数据驱动的仓配模式，和顺丰模式有一些差异，顺丰大多是长距离的运输模式。顺丰的收派员密度、车辆体系，航空资源以及长距离配送是顺丰的优势。且顺丰很多资源是用资本开支不可复制稀缺性的资源，例如临空场地等。

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2018-03-16 10:01

顺丰控股(002352)在昨日召开的业绩说明会上表示，顺丰一直定位在中高端市场，电商件占公司业务比例很低。未来消费升级将为中高端物流和快递服务带来更广阔的市场，顺丰对未来中高端市场的增长非常乐观。从内部讲，公司将继续利用科技手段提高客户体验及粘度，截至目前，公司电子运单达到96%的占比，基于大数据的客户画像分析应用，将有助于进一步提高客户粘度。内外部原因，将有助于公司保持续稳健的收入增长。

为生歌唱	2018-03-16 10:01
中证网讯理邦仪器（300206）3月15日午间公告，公司自2018年1月1日起至本公告披露日累计收到各项政府补助资金共计人民币 1048万元，且全部补助金额均已到账， /WfpA\4S 　　公司将根据相关法律法规及相关政府部门要求，合理合规的使用政府补助资金，实现政府补助资金的高效使用。（孙萍）

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2018-03-16 10:01

中证网讯（实习记者黄鹏）3月14日晚间，民盛金科(002647)发布公告称，公司已办理完股权过户涉及的相关手续，并取得中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》。云驱科技及其一致行动人合计持有民盛金科表决权的股份数量为111,614,039股，占公司总股本的29.90%，成为公司的第一大股东，公司控股股东由和柚技术变更为云驱科技，公司实际控制人由郝江波变更为霍东。
　　公告指出，民众创新转让股权是基于实现投资收益以及自身的资产配置安排和财务调整的需求，而景华及其一致行动人则认为霍东具有一定的经济实力和丰富的企业管理经验，对霍东成为民盛金科实际控制人将为公司带来积极变化充满信心，从而将其持有上市公司股份对应的表决权委托给云驱科技。
　　对于收购民盛金科，霍东认为，未来金融科技以及多元金融会有非常好的发展前景，而民盛金科拥有第三方支付、互联网小贷等金融牌照，具有向金融科技和多元金融转型的良好基础。
　　霍东表示，本次公司股权变更，是积极响应国家号召，进行产融结合战略转型，支持实体经济发展的一大有力举措。在脱虚向实，发展实体经济为导向的政策下，金融科技正通过不断创新，加快产业融合，以达到金融与实体经济紧密融合实现互利共赢的局面，这既是金融的本职，也是防范金融风险、确保金融业健康发展的根本举措。霍东强调，未来，民盛金科将进一步整合调整自身业务模式，以促进国家产业转型升级为己任，按照深化供给侧改革的总要求，提高金融资源配置效率，深入推动资本与产业的融合。具有深厚央企背景的、丰富企业管理经验的团队，在公司管理、业务拓展、战略规划等各方面对上市公司未来发展具有积极作用。

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2018-03-16 10:01

据中国证券网报道，在15日于上海举行的SEMICONChian2018的产业与技术投资论坛上，国家集成电路产业投资基金股份有限公司总裁丁文武介绍，截至2017年底，大基金累计有效决策投资67个项目，累计项目承诺投资额1188亿元，实际出资818亿元，分别占一期募资总额的86%和61%。投资项目覆盖了集成电路设计、制造、封装测试、装备、材料、生态建设等各环节，实现了产业链上的完整布局。

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2018-03-16 10:01

3月14日晚，信维通信（300136）发布公司第二期员工持股公告，公告披露，公司第二期员工持股计划中的云信-锐意2017-1号证券投资集合资金信托计划通过大宗交易及集中竞价交易方式合计买入公司股票1750万股，成交均价约为 39.51元/股，总成交金额为6.91亿元，买入股票数量约占公司总股本的1.78%。上述计划已完成股票购买。
　　据悉，为了更好地倡导信维通信合伙人文化、更加有效地激励核心团队，此前公司已通过自身平台的影响力和长效激励机制招揽了大批人才。公司先后于2013年、2016年和2017年推出股权激励计划，并于2016年12月推出第一期超大规模员工持股计划（13亿元）且通过二级市场购买及大宗交易完成。
　　券商分析师杨明辉表示，在信维通信十一年的发展过程中，公司展现出了一个有凝聚力、有战斗力的合伙人团队，这是公司得以保持长期高速增长的核心动力。本次第二期员工持股作为落地合伙人文化的关键举措，将公司核心管理团队的利益和全体股东的利益以及公司的发展长期绑定，充分显示了践行合伙人机制的强大决心，符合公司一直提倡的“让奋斗者优先，贡献者受益”的核心文化。

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2018-03-16 10:01

数据港（603881）3月14日晚间公告，公司2月参加河北常山云数据中心一期工程建设项目公开招标。近日，公司收到常山北明科技的中标通知书，中标金额2.99亿元。此次中标，表明公司开始发力数据中心解决方案等服务能力，满足了包括云计算服务商、国内外金融机构、高端企业客户等更大范围的客户需求，公司传统业务实现了重大升级与突破。
　　常山云数据中心项目位于石家庄市正定县，中标项目涉及一期工程中部分云数据中心建筑。中标内容包括机房楼和动力中心、配套构筑物的施工图深化设计，以及设备和材料的采购、安装施工、调试验收、项目交付以及后续运维等。此次中标的是云数据中心解决方案业务，为公司首次单独承接这类数据业务。
　　公告称，目前该项目尚未签署正式合同，后续项目洽谈、合同签订等尚具有一定不确定性。
　　证券时报记者了解到，常山云数据中心项目于2017年被确认为河北省年度重点项目。常山云数据中心总占地约280 亩，项目总投资约50亿元，计划分四期建设。建筑面积约19万平方米，项目建成后可部署约12000个标准机柜。近年来，国内市场对大规模、高品质云计算数据中心的需求呈现爆炸式增长。数据港在多年服务于阿里巴巴、腾讯、百度和网易的业务基础上，积累形成了世界级数据中心技术研发和运营能力。
　　数据港方面向记者介绍，项目中标显示了公司业务模式的重大创新，即从原来单纯的“数据酒店直营模式”转向同时拥有“数据酒店直营模式”和“数据酒店管理集团模式”。
　　在行业内，数据中心经常被比喻为“数据酒店”，里面住的不是普通客人，而是客户的服务器、存储、网络设施等机器。“直营模式”即为公司目前传统业务的数据中心托管服务模式，数据港拥有数据中心的资产。
　　据介绍，在此次升级的“数据酒店管理集团模式”中，数据港承担了与直营数据中心投资运营等全生命周期的所有工作，资产的拥有者从数据港变成了解决方案的客户。本项目中，资产拥有者为常山北明公司。简而言之，常山北明根据自身业务提出需求目标，数据港“端到端”负责把业务需求转化为规划设计，直至交付，并为客户提供长期运营服务。
　　数据港新的业务模式与全球酒店行业有很多类似之处，例如希尔顿、香格里拉、凯悦和洲际等管理的酒店，大部分并不是由这些酒店集团自己拥有酒店的产权，他们只是负责品牌及运营管理。
　　据介绍，随着模式升级，公司的资产结构也得到进一步优化。数据港现有的主营业务模式是“先订单、后投资再运营”，其好处是投资风险低、客户合同期长且公司收益稳定，但资金周转慢，项目收益滞后，项目净利润难以在项目建设当期得到体现，通常需要在交付后的至少第2年才能体现。相反，解决方案的业务模式可以充分发挥数据港的技术、运营和供应链管理优势，推动公司重资产和轻资产业务模式均衡发展，为数据港轻资产运营开拓了一条全新发展之路。

为生歌唱

2018-03-16 10:02

中航资本(600705)过去一年的业绩继续保持平稳增长。3月14日晚间披露的年报数据显示，中航资本2017年净利润近28亿元，同比增两成。未来12个月内，中航资本还将以不超过100亿元资金投资私募股权基金。
　　据中航资本年报，公司2017年实现营业收入57.07亿元，同比增长35.89%；净利润27.84亿元，同比增长19.77%；基本每股收益0.31元，同比增长19.23%。截至2017年末，公司账面货币资金达904.1亿元，占同期总资产的38.56%。
　　公司2017年度的利润分配方案为，向全体股东每10股派现0.55元（含税），不进行资本公积金转增股本、不送红股。中航资本表示，鉴于各子公司2017年度分红将于2018年上半年陆续实施，公司拟于2018年实施中期分红，且2018年内的2次分红总额不低于2017年度净利润的30%。
　　中航资本作为中航工业集团旗下一家投资控股型企业，公司主要业务包括融资租赁、信托、证券、期货和产业投资等。2017年，中航资本继续开展贯穿航空工业各产业链的研发端、采购端、制造端等各领域的产融结合，并在逐渐形成“资源协同生态圈”。
　　从主要参控股子公司的业绩表现来看，中航信托、中航国际租赁、中航财务对上市公司利润贡献最大，它们2017年度的净利润分别达到16.28亿元、10.22亿元和6.7亿元。
　　基于对金融、投资行业整体形势的判断，中航资本表示，2018年，公司将围绕军民融合、一带一路、国企混改、科研院所改制等主题，利用直投、产业投资基金等多种方式为公司储备新的利润增长点；同时，公司还将加大国际化业务开拓力度，力争实现飞机租赁业务、跨境资产管理业务的突破。
　　证券时报·e公司记者还注意到，中航资本今年在资本运作及引入战略股东方面或将有所动作。公司在年报中提及，2018年将“积极推进股东结构优化”，发挥战略股东的资源优势，做强金融主业；同时，积极开展中航投资和成员单位的战略投资者引进工作，统筹安排资本注入和后续业务合作关系。
　　另外，加大对私募基金的投资力度，也将成为中航资本2018年的重要工作。近年来，公司陆续加码私募基金业务，参与设立了多个产业基金，并逐步构建起多层次的资产管理体系。
　　3月13日，中航资本召开董事会，同意授权公司管理层在不影响公司正常生产经营运作和控制好系统性风险的前提下，在未来12个月内，以不超过100亿元（发生额）实施私募股权基金投资；该授权对公司及合并范围子公司有效。
　　中航资本认为，参与私募股权基金投资是公司未来加强产业投资重要的实施路径，相关投资可提高公司资金的使用效率并取得投资收益，公司将借助相关业务的开展提升产业经营和资本经营的结合能力。

为生歌唱

2018-03-16 10:02

利用资本市场，恒逸石化的全产业链发展之路进一步扩能。
　　3月14日晚间，恒逸石化（000703）公告称，拟以发行股份方式购买公司控股股东恒逸集团所持嘉兴逸鹏化纤有限公司（下称“嘉兴逸鹏”）100%股权和太仓逸枫化纤有限公司（下称“太仓逸枫”）100%股权，购买富丽达集团和兴惠化纤合计所持浙江双兔新材料有限公司（下称“双兔新材料“）100%股权，同时拟定增募资不超过30亿元。
　　公告显示，本次交易标的嘉兴逸鹏100%股权作价初步确定为13.3亿元，太仓逸枫100%股权作价为10.6亿元，双兔新材料100%股权作价18.02亿元，合计初步定为41.92亿元，按照发行价格16.71元/股计算，上市公司拟向交易对方合计发行股份2.51亿股，占发行后上市公司总股本的13.21%。
　　公告显示，截至2017年12月31日，嘉兴逸鹏、太仓逸枫、双兔新材料三标的公司100%股权的预估值较未审计净资产账面价值的增值率分别为51.14%、34.33%、32.57%。
　　恒逸石化已与恒逸集团签署《盈利预测补偿承诺》。恒逸集团承诺嘉兴逸鹏和太仓逸枫于2018、2019、2020三个会计年度实现的净利润合计分别不低于2.28亿元、2.56亿元、2.6亿元。
　　此次恒逸石化定增募资30亿元，也将悉数用于产能拓展。公告显示，募集配套资金扣除中介费用及相关税费后，将用于由标的公司嘉兴逸鹏实施的“年产50万吨差别化功能性纤维提升改造项目”、“智能化升级改造项目”和“差别化纤维节能降耗提升改造项目”及标的公司太仓逸枫实施的“年产25万吨环保功能性纤维提升改造项目”和“智能化升级改造项目”。
　　公开资料显示，恒逸石化是PX、PTA和聚酯纤维上下游全产业链和产能规模化的国内民营企业龙头。截至2017年11月，公司参控股PTA产能达到1350万吨，拥有权益产能612万吨；聚酯产能270万吨，拥有权益产能183.5万吨；己内酰胺20万吨，拥有权益产能10万吨。
　　恒逸石化在发展过程中不断向产业链上游延伸，由以前的纺织、加弹织造向聚酯产业链（PTA、涤纶长丝、聚酯瓶片）、锦纶产业链（CPL、锦纶）及炼油等产品拓展。截至2017年11月份，PTA行业三巨头逸盛石化、翔鹭石化、恒力石化国内产能占比超过50%，集中度大幅提升。
　　公告显示，根据未经审计财务报表，截至2017年12月31日，嘉兴逸鹏和太仓逸枫合计资产总额为22.9亿元，双兔新材料资产总额为37.35亿元。嘉兴逸鹏和太仓逸枫2017年合计实现净利润9807万元（两家公司2017年投产均不足一年），双兔新材料2017年实现净利润2.08亿元。
　　恒逸石化表示，公司目前为国内PTA及聚酯纤维行业龙头企业。本次交易后，上市公司将增加聚酯纤维产能144.5万吨/年，同时拟利用配套融资对标的公司现有聚酯纤维产能进行升级改造，将进一步扩大上市公司主营业务规模。

为生歌唱

2018-03-16 10:02

近日，中建二局二公司深圳分公司党委二届三次全委（扩大）会暨2018年工作会在深隆重召开。分公司班子成员，部门正副职，片区班子成员，各项目经理、书记（行政总监）、商务经理、总工程师、安全总监（安全部门负责人）、质量总监、财务总监、物资负责人，青年代表等共140余人参加了大会。

会上，分公司经理闫许锋作了题为《夯实基础推进分公司管理提升强化品质管理续写分公司发展新辉煌》的行政工作报告。2017年分公司严格贯彻落实公司年度工作会、年中工作会会议精神和各项战略部署，整合优势资源、抢抓发展机遇、深耕重点区域，努力实现提质增效，在分公司全体职工的共同努力下，取得了一定的发展成果。2018年分公司将以“基础管理年”为主题，以“六强化、六提升”为工作主线，夯实基础，推进分公司各项工作再上新台阶。一是强化营销体系，实现市场开拓新提升。二是强化工程管控，实现品质管理新提升。三是强化目标责任制执行，实现成本经营新提升。四是强化现金流管理，实现资金管控新提升。五是强化过程考核，实现项目综合管理能力新提升。六是强化团队建设，实现党建品牌新提升。紧抓 “大数据库”、“开超市”、“建工厂”等管理要点，推进分公司各项工作再上新台阶。

    分公司党委书记范吉英作了题为《强基固本深化责任落实砥砺前行助力品质发展为分公司续写新辉煌提供坚强政治保证》的党委工作报告。报告对2017年党群工作进行了全面总结，并指出，2018年要全面贯彻落实公司两会精神，持续深入学习贯彻党的十九大精神，深化责任落实力度、创新方式方法，充分发挥党建引领作用，为分公司续写新辉煌提供坚强的思想、政治和组织保证。分公司将重点抓好五项工作：一是加强团队体系建设，不断提升核心竞争力；二是加强全面从严治党力度，持续提升组织战斗力；三是加强教育宣传工作，努力提升企业软实力；四是加强管理追责力度，着力提升监督保障力；五是加强群团服务职能，不断提升职工凝聚力。
    分公司党委副书记、纪委书记、工会主席方程华还作了题为《压实两个责任强化监督问责为续写分公司新辉煌提供坚强的纪律保障》的纪委工作报告，副经理马克传达了局、公司2018年工作会议精神，党委书记兼总工程师范吉英、公司副总经济师兼分公司总经济师何炳平、公司副总会计师兼分公司总会计师周冬华分别对2017年生产、经营及市场、财务工作进了行总结并对2018年工作进行部署。
    同时，10个在施项目项目经理进行了述职述廉。会议安排了2017年度民主测评。会上签订了2018年度经营、党建、纪检、片区市场开拓、安全、机关部门管理费用责任书。大会还对获评国家优质工程，局观摩工地项目宣读了表彰文件；对劳模创新工作室，2017年第四季度岗位明星，晨练先锋标杆战队，结算、回收款表现突出的个人和项目团队进行了表彰。此外，分公司党委副书记、纪委书记、工会主席方程华以分析实例的方式给参会人员了上了一堂生动的党风廉政专题教育会。

会议最后，党委书记范吉英在总结讲话中指出，会议确立了分公司2018年以“基础管理年”为主题和“六强化、六提升”的工作主线，同时要做好以下五项工作：一是认清形势，摆正心态，正确认识我们目前所面临的内外部环境；二是用发展的眼光看问题，不局限于当下，着眼于长远；三是讲诚信，言出必践、一诺千金；四是工作上雷厉风行，践行执行力2，生活上要懂得宽容真诚，做到“仁爱·感恩”；五是在工作和生活上，要敢于沟通、善于沟通、乐于沟通。（邱霞方程华）

为生歌唱

2018-03-16 10:03

3月9日，中铁北京工程局五公司召开一届一次职代会暨2018年工作会议。

　　9日至10日，该公司召开一届一次职代会，来自公司机关及所属各项目61名正式代表和24名列席代表出席，为企业凝心聚力、奋力跻身股份公司20强而共谋良策。
　　会上，该公司党委书记杨洪兵作了题为《瞄准二十强目标  开启跨越新征程  在抢抓机遇中谱写企业高质量发展新篇章》的讲话。强调全公司要树立“四种理念”，即：提高企业效益是实现企业高质量发展必由之路的理念，深化管理提升是实现企业高质量发展永恒主题的理念，推进改革创新是实现企业高质量发展内在动力的理念，建设幸福企业是实现企业高质量发展坚实保证的理念。
　　该公司总经理代华作了题为《贯彻十九大精神  坚持提质增效  以中国中铁三级公司20强为目标而努力奋斗》的行政工作报告。报告指出2018年工作总体要求是：认真贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实局各项工作部署，持续深化强基达标、提质增效主线，不断加强系统管理，努力提升经营开发、施工组织、财经管理、人才建设、文化塑造五项能力，夯实管理基础，提高发展品质。
　　该公司党委副书记、纪委书记王吉勇作了题为《强化责任落实  坚持从严治党为企业优质高效发展提供坚强纪律保障》的纪委工作报告；工会主席焦广池作了题为《落实职工民主权益  强化企业民主管理发挥职工群众在企业发展改革中的主力军作用》的职代会工作报告。
　　会议期间，与会代表分团审议和讨论了相关报告和决议；投票表决了提案征集报告、集体合同履行报告、《2018年集体合同（草案）》、“五险一金”缴纳情况等报告；民主评议了公司领导班子及成员；表彰了2017年度先进单位、先进集体、先进个人，以及年度劳动竞赛先进单位、人均劳动生产率优胜单位、“系统标兵”及优秀班组长。
　　3月11日，该公司召开2018年工作会议。杨洪兵和代华分别对2018年各项工作进行安排部署。会议签订了公司领导KPI考核合约，对“双清”工作先进单位进行表彰，通报了绩效考核、变更索赔考核和现款上缴考核等兑现情况。（王刚）

为生歌唱

2018-03-16 10:03

（记者赵剑影）“不是钱的事儿，要的是公平。评价公允，奖励块儿八毛都高兴，不公平，奖三五百也起不到作用。”3月13日下午，全国人大代表、中国石油天然气股份有限公司锦州石化分公司加氢裂化车间白班班长高颖明在接受《工人日报》记者采访时说，在班组采用激励措施，一定要有规则，要公平公正公开。
　　“奖惩只是手段，重要的是班风。班风好了，班组才有向心力，才能凝心聚力。”谈起班组管理，有24年带班经验的高颖明有一肚子的经验，“初入班组就像小树苗，长成啥样都靠修剪，但能否修剪好要看修剪者的能力，也要看环境。”
　　“有人说班风听起来虚头巴脑，听起来虚做起来不虚。”高颖明说，他带过的班组里走出了很多班组长，靠的就是公平公正、团结向上的好班风。
　　另一位全国人大代表、河南能源永煤公司车集煤矿工作机电一队主副井电工班班长、游弋创新工作室主任游弋告诉记者，现在很多年轻员工并不十分在意物质上的奖惩措施， “靠扣钱能解决一个人的问题，不能解决一个班组的问题。”
　　游弋介绍，自己所在班组有高学历的也有学历低的，学历高的未必技能高，学历低的未必水平低。“我们班组平均年龄34岁，只有两个老师傅，靠资历说话还是靠学历？”他深有感触地说，“如果一个班组里，谁有能力大家都跟谁学，这个班组一定不会差。靠技能说话，才能在班组形成学习技能提升技能的风气。”
　　“我们的班风就是靠技能说话，提倡创新。”游弋告诉记者，他们班组通过每天工作记录上的数据比对研究创新方法，建立创新体系，每季度一小比拼，每年一大比拼。通过班组奖励、大队奖励、公司奖励鼓励员工创新。
　　对此，高颖明颇有同感。“如果班组风气不好，有技能的人无法拥有获得感，就只会求稳。只有班组风气正，才能激励有技能的人不断创新。”
　　有什么样的风气，就能培养出什么样的组员。“不团结不行，没有技能不行，习惯不好更不行。” 同样是全国人大代表的航天科工三院海鹰特材装配制造中心装配组组长王巍也道出自己对班风的看法，“我们班组成员相对年轻，思维活跃，我连他们几点休息都管，管得多吗？我觉得不多。好的习惯关系操作规范，关系生产安全，培养习惯就是培养工作作风。”
　　王巍介绍，他所在班组的班风是在工作的时候能抗压，个个独当一面；在放松的时候能打成一片，成为朋友。
　　事实上，班组的每个岗位都很重要，要充分调动大家的积极性，让每个人带着好心情工作。“奖惩有形，激励无形。班组有向心力、有归属感，员工就会勇于尝试敢于创新，从而推动企业快速发展。”高颖明说。

为生歌唱

2018-03-16 10:04

“我们通过控制空压机出口压力，振动值高点为124微米，没有增大趋势。” 2月20日，刚下零点班，吉林石化公司化肥厂合成氨装置空分主控操作员王岩马上在微信群里发布了自己当班的生产情况。
　　针对空压机振动偏高这一重点隐患，郭磊、李媛等6名空分岗位主操，自发建立起以“荣辱与共”为名的微信群，并吸收车间主任、生产主任、工艺师等管理人员参与，大家围绕“空压机振动”相关问题各抒己见，力求找到最佳的控制方法保证平稳运行。
　　振动值是空压机运行状况的一项重要指标，目前振动值接近连锁跳车数值，一旦空压机跳车，合成氨装置将全线停车。为此，车间采取了多项措施，监控方案和退守方案都放到了空分岗位操作间。车间技术员还挨个班把方案的内容讲解给大家听。
　　以微信群为平台，大家相互交流操作方法，互通有无。
　　“我班重点控制了蒸汽消耗，一个班振动值稳定。”群主李媛介绍经验。
　　“昨天我班Y点和X点的振动值都涨了，我这心呀，一下子提到了嗓子眼。还好，交班时总算把振动值降下来了。”大个子郭磊心有余悸，末了还加了一个流泪的表情。
　　“咱们装置的系统压力要控制得稳些，我们班的系统压力控制上下不超过0.2兆帕，你们可以看看我控制的空压机振动曲线，还是蛮平稳的。”急性子的王岩发的是语音，听得出有几分小得意。
　　“空压机的振动值大多数是在下午和夜间上涨，大家应该注意一下，那段时间只有净化单元的分子筛有加热操作，他们加热蒸汽用量可不比咱们单元分子筛加热时小啊！”技术员关鹏注重的是整体。
　　“辛苦大家啦！你们都是好样的！”车间主任在群里发了好几个竖起的大拇指。

为生歌唱

2018-03-16 10:13

“谁敢砸质量的牌子，就砸谁的饭碗”
娘子军撑起荣誉满墙的军油班

　　黄利晖清楚地记得，2016年冬至那天，她踏进班组的第一天，就被满墙的荣誉镇住了。
　　这是一个荣誉满墙的班组——兰州石化公司质检部军用油品分析班（以下简称军油班），15名女工日复一日守护着军用航空汽油的品质。
　　这也是一个有着光荣传统的班组。60年前，班组刚刚成立，就接到新中国第一桶“争气油”的质量把关任务。九姐妹既兴奋又紧张，不分昼夜地学，加班加点地练，终于圆满完成任务。空军战机超低空盘旋在兰州石化的上空，撒下了感谢兰州石化人的传单。从此，一份责任就成了这个班的“根”。
　　军油班不是随随便便就能进入的，要经过笔试、面试、答辩等好几道严格的选拔，再由军方代表把关、审核。
　　“我能行吗？”黄利晖在那面荣誉墙前问自己。从此，有活，她抢着干，有问题，她主动问。在师傅赵冬琴的带领下，短短4个月后，她就掌握了5个新岗位的技能。
　　已经成为主任的钱梅，仍然记得自己刚刚进到班组时老班长的一句话：“谁敢砸质量的牌子，就砸谁的饭碗。”
　　去年夏天出奇的热。就在那高温橙色警报的日子里，3号喷气燃料槽车样品出现了水杂。用油的车辆在厂外排起了长龙，有关部门要求放行的电话响个不停，可军油班的“娘子军”倔强起来谁都没办法。她们就认一个理：质量不达标，就是不放行！
　　当时，姑娘们心里比谁都着急，她们深知高附加值航煤如果耽搁出厂会对公司造成巨大的经济损失。而职责与使命又在提醒她们——油品质量犹如生命！
　　军油班全部出动，姑娘们头顶烈日，冒着高温，爬上爬下，在槽车顶上采样。豆大的汗珠滴落在铁皮上，刺啦一声如烟散去。姑娘们还要提着样品一趟一趟来回跑。由于对每台槽车都要采样，样品量多，人手少，姑娘们就两个人一组肩上抬着样品、手里提着样品。班组员工高玉杰患有紫外线过敏症，皮肤灼伤后的疼痛与奇痒让人心烦意乱，但她依然坚守在现场。
　　白颖是2008年进厂的，2010年起就从事现岗位工作。她刚刚来到这个岗位时，油品含硫量200PPM，而现在达到了10PPM以下。由200PPM到10PPM，多少人做了多少次攻关和多少次调试，她记不清了。
　　一天，军方把电话直接打给军油班，叫她们派一名技术人员紧急赶往东部某空军基地。骆重梅临危受命。她刚下飞机，就听到一个军官说：“这是一批有重要用途的油品，竟然质量异常？”
　　海风吹来，骆重梅不禁打了一个寒战，但很快她就镇定下来。她掷地有声地说：“凡是兰州石化出厂的产品不可能质量异常！”
　　骆重梅的自信源于军油班精益求精的质量追求。经过反复测试，她最终给出了完美的数据。
　　从1958年到2018年， 60年来，军油班的“娘子军”们用铁一般的意志和信念，守卫着祖国军用油品的安全，而军油班的精神也跨越时空，在岁月的洗礼中愈发夺目。（何华）

为生歌唱

2018-03-16 10:13

去年5月，一条先进的自动化生产线在大庆油田井下作业分公司工具厂二车间安了家，平均年龄仅31岁的女工班负责这条生产线的操作。
　　起初，先进的自动化生产线让女工班的姐妹们既兴奋又有压力。兴奋的是新设备投产后，操作中能减轻不少劳动量，也不用再整日与烟尘为伴；而压力来自于新设备的基础操作、拆装、数控编程、排查及分析故障等都要从零学起。
　　为尽快上手，女工班全体成员不仅跟着厂家技术人员认真学习基础知识，还全程随其进行设备安装和调试，了解每个配件的用途。
　　“设备维修完全依靠厂家是不现实的，费时费力不说，还会增加大量维修成本。我们尽可能地去看、去问、去学，对设备了解得越全面，才能更好地应对和解决在实际生产中遇到的问题。”班长王馨悦说。
　　为了调动班组成员学习专业知识的积极性，女工班还按照“学习、强化、创新”三步走的规划，开展岗位练兵、师徒帮带、互学互助等活动。他们每月进行一次专业知识集中培训，将理论与实际相结合；采用提议式的培训方法，班组成员写出自己想学习的内容，进行专题培训。
　　勤奋刻苦的女工班员工在较短时间内掌握了机床操作方法、了解了设备性能。但设备正式投用时，她们还是遇到了诸多问题。比如，操作人员发现工件的内螺纹不容易断屑，如果孔内都是铁屑，刀片磨损会很严重。据统计，当时一台设备一天需要更换4个刀片。对此，班组操作人员和车间技术人员共同研究，利用以前操作普车时的加工经验，对设备进行了重新编程，对刀片角度、转速和切屑量参数进行更改，很快解决了这个难题。更改后，不仅确保了工件质量，提高了工作效率，而且一个刀片可以用上一两天，大大降低了成本。
　　女工班负责加工的工件分短轴、中轴、长轴。最初，她们在加工长轴时发现内孔总会出现一个毛边。为了消除这个“不完美”，他们更改了尾座顶尖的结构，对加工参数进行优化，通过改变加工工艺彻底解决了这个问题。
　　一次，班组员工张新梅发现行架机械手气源压力不足。这条气源贯穿所有生产线，如果没有及时发现，各车床都易出现装夹不紧导致工件脱落的情况。得知这个情况后，为了确保安全，班组员工各自手动将自己生产线上的工件取下，预防装夹失灵，工件突然脱落。大家又对自己负责的设备进行自检，对分管区域进行排查，及时排除隐患。
　　面对新挑战，这个年轻团队实行责任层层分解，包机包片到个人，做到“人人头上有指标，千斤重担人人挑”。他们秉承着“生产不留隐患，工作不留遗憾，质量不留缺陷”的理念，圆满完成各项生产任务。自动化生产线投产至今，产品质量合格率100%。

为生歌唱

2018-03-16 10:14

　3月6日至10日，中石化西北油田分公司采油一厂开展“油田女神亮出你的美”写真集拍摄活动，为该厂100余名女工每人制作一部精美相册。塔里木盆地的春天沙尘飞扬，但是“只有荒凉的沙漠，没有荒凉的人生”，那些平日里头戴安全帽、手握管钳的采油女工，换上时尚的装束，在大漠中展示别样的美。

为生歌唱

2018-03-16 10:14

2月27日，宝成线K35+530看守点处，水瘦山寒，四野空旷。宝鸡工务段看守工王元州正面迎驶来的列车，向列车发出正常通过信号。
　　“秦岭以北高坡区段是宝成线上山势最险峻，地质最复杂的区段，被段上列为重度危岩崩塌落石地段。我到这里看守已近10年了。”王元州说道。
　　没有维修作业时，王远州每隔一段时间，就要巡视线路，用望远镜查看山上的孤危活石有无变化。当有维修时，他要趁没有行车的间隙，爬到山上，对孤危活石近距离检查。
　　上山检查不但是技术活，更是体力活。沿着杨家山隧道避车洞的工作门出去，从隧道外壁高约10米直上直下的检查梯上到洞顶，再攀爬陡峭的检查小道通过两层缓台才能到达目的地，每次上去都累得呼呼直喘。
　　长年看守，他总结出一些安全经验：一要目测，对看不清的地方要用望远镜观察；二要耳听，山上很安静，特别是夜晚，掉下个指肚大小的石粒，都能听到；三要辨别，动物踩下的碎石和风化剥落的不一样，如果山上有积雪，落石就要警惕了……
　　等检查完，基本就到了饭点，附近没有餐馆，平时需要自己备足干粮。这顿午饭是挂面就白菜。
　　10年坚守，守的是安全，也是一颗不变的初心。“看到列车平安通过，咱这心里，踏实！”（梁坤闫陇辉）

为生歌唱

2018-03-16 10:14

“90后”青工吴金磊，是宝鸡机车检修厂一名电器钳工，主要负责内燃机车电器间检修工作，整日与机车线缆和螺丝打交道。
　　偌大的机车内部，成千上万的电线路，让人看得眼花缭乱。可在吴金磊眼中，这些五颜六色的机车线缆，仿佛是一件件艺术品，而他的工作就是在搞艺术创作。这一切，与吴金磊的爱好——金属工艺制作密不可分。
　　电器间相当于内燃机车的“脑神经中枢”，作业空间只有1平方米。每次作业，吴金磊都要猫着腰或半蹲着，就连转个身都非常困难。即使这样，还要解体检修110多个配件，接驳600多根电器连接线，紧固620多个大小螺丝，不能有丝毫差错。
　　8小时之内，吴金磊把对线缆造型的痴迷，带到了工作岗位上，检修机车线路时，他的专注程度和追求完美的标准比工友们都高。参加工作两年多来，他累计检修机车110多台，从未有一件发生过质量问题。
　　8小时之外，吴金磊一心扑在花花绿绿的金属线缆中间，从作品构思、绘制草图到备料选料、编织打磨，每个环节都力求极致。普通线缆在他的手中缠绕、弯曲、开合，一毫一厘地，变成了机器人的头颅、臂膀和炮筒，动物的羽毛、鳞片或利爪……组成了一个独特的模型世界。几年下来，他创作了近万件作品，使用金属铝线1.2万多米。
　　（赵选团）

为生歌唱

2018-03-16 10:14

寒风溯汉江穿秦岭灌向吕河小站。即使穿着厚厚的棉衣，仿佛置若于风箱里，浑身毛孔都感到透心凉。
　　安康工务段吕河工区工长马将手提着道尺，俯身半跪在钢轨上，像士兵瞄准靶心一样用眼睛仔细查看前方的钢轨状态。当找到线路前方的“小坑”后，他抬起手迅速做出一个起道的手势。
　　吕河站是襄渝、西康两条主要铁路干线的交汇处，4条线在这并线为两条。这个像“咽喉”一样的小站一天至少经过150余对列车经过。线路行车密度、速度、通过总量超过了一些繁忙干线。
　　养护这24公里线路并不容易，一边不能干扰繁忙的运输秩序、一边要抓紧给高负荷运行的设备“补膘”。线路稍微有个头疼脑热就会影响两条干线的畅通。
　　马将说，每天至少走12公里，弯腰2500余次，对设备进行点名式检查，用锤敲、尺量、镜照检查有无裂纹。对放心处所用鼓包夹板加固，像给线路打上了绑腿，保证安全。特殊工作环境，使他们劳动强度比其他地方要大，一双解放鞋穿不了1个月、手套涂油1个星期就得换。以前马将在家没怎么干活，现在整天与钢轨打交道，早练成了一幅铁肩膀、手上磨上了厚厚的老茧。
　　春运，正是有这样一些人，虽身处小站，但也要像古代上马提剑的将军，固守着要道，让车轮滚滚向前通达四方。（李珂）

为生歌唱

2018-03-16 10:14

3月份，虽说已立春，但陕北夜晚的温度仍零下7℃至零下10℃。20时，在延安机务段的机车整备场上，正在为机车“暖车” 的司机罗远泽却满头大汗。
　　入冬以来，延安气温常常降至零下20℃，机车管路极容易凝水冻结，严重时会影响运用。为防止机车“生病”，就需要为即将上线的机车做好保温和预热，这就是“打温”。
　　“已经启机10分钟了，机车水温才只有31℃，天气冷，水温降得快。我19时接班时，检查水温时还是45℃。”罗远泽边说边查看自己随身携带的小本子，上面密密麻麻地写着作业时间、机车型号、机车水温……1时39分，机车水温达到60℃。罗远泽终于露出了笑容：“好了，本次打温结束。”说完，他又起身到车外手动排放总风缸积水，检查燃油箱油位。
　　“除了这台以外，还有另外8台在等着我呢。”打温结束后，罗远泽顾不上休息走出了门，只见他把大衣使劲地裹住了身体，又向下一辆机车走去……（郜军山李团结）

为生歌唱

2018-03-16 10:14

随着近期务工流的集中出行，每天都有近千名务工人员乘坐K4258次“务工专列”从宣汉站启程，驶往上海方向。这已是安康车务段连续第20年开行近600趟“务工专列”了，运送务工人员共150万人。
　　家住紫阳东木镇的徐顺军，要去上海务工，从紫阳站一上车，便躺在自己的铺位上，乐呵呵地说：“往年都是坐硬座去的，很辛苦，今年就和老乡们卖了卧铺票，养足精神才能挣更多的钱回家。”
　　今年，去往上海方向的每趟务工专列都增加了436个卧铺席位，担任值乘的西安客运段在车厢内贴满了窗花和福字，并为每节车厢配备装有充电宝、胶带纸、老花镜等日常生活用品的“便民服务箱”，为乘车儿童开设了“列车读书角”和“爱心玩具屋”，配备儿童图书、玩具等。列车文艺小分队自己编排节目，为务工人员送去了寓意着福运平安的“福”字和苹果，通过器乐、歌曲、相声、快板等节目，让他们的出行更加的愉快舒适。（费耀斌李银昌）

为生歌唱

2018-03-16 10:15

为生歌唱

2018-03-16 10:15

在沪深两市交易所从严加大上市公司重大违法退市力度的背景下，被监管机构处罚的众多上市公司，未来的命运走向格外受到关注。
　　据Wind数据统计显示，今年以来(即1月1日至3月14日)，两市共有61家公司被各类监管机构处罚，其中，有的公司和公司股东、参股公司同时被处罚。
　　从这61家公司被处罚的原因来看，因各类财务问题被处罚的现象仍占据可观的份额，例如，有的企业虚增利润，有的企业财务科目不规范、有的企业关联资金被占用等。
　　因财务问题被罚时有出现
　　综合这些企业被处罚的类型可知，根据违规行为的不同，企业被处罚的形式也包括公开处罚、出具警示函、公开谴责等。
　　其中，被公开处罚的上市公司中，有6家公司属于ST类企业，而且，这6家公司被处罚的原因，多数涉及财务问题。
　　*ST昆机在这些公司是较为著名。经查证，公司通过虚构合同、虚构发货单、虚构运输协议、设置账外产成品库房、提前确认销售收入等，以跨期确认收入和虚计收入的方式虚增收入，涉及客户123户，交易417笔，其中跨期确认收入222笔，虚计收入195笔。
　　*ST上普为弥补2014年度利润缺口、完成利润指标，2014年9月份至11月份，与上海晟飞商贸有限公司、深圳巴斯巴科技发展有限公司之间进行2笔三方贸易，虚增营业收入1783.12万元，虚增利润总额134.73万元；2014年11月，与上海成雨能源科技有限公司上海中瀚企业发展有限公司之间进行1笔三方贸易，虚增营业收入2478.63万元，虚增利润总额863.67万元。上述3笔三方贸易共导致公司2014年度虚增营业收入4261.75万元，虚增利润总额998.4万元，占公司2014年度合并财务报表利润总额1354.96万元的73.68%。
　　*ST华泽，在2013年、2014年及2015年上半年未及时披露、且未在相关年报中披露关联方非经营性占用资金及相关的关联交易情况。2013年年报、2014年年报和2015年半年报存在虚假记载为掩盖关联方长期占用资金的事实。
　　鉴于上述公司的这些违规现象，监管机构对公司给予不同程度的处罚。
　　被罚款总额约5.2亿元
　　此外，从数据显示的情况来看，在这被处罚的61家公司中，有21家公司被罚款，累计被罚款的总金额约为5.2亿元。
　　被证监会处罚的企业中，界龙实业被罚款的金额最高。而界龙实业的被处罚，和内幕交易有关。
　　界龙实业在去年6月份收到中国证监会的调查通知书，今年1月18日，公司收到公司第一大股东界龙集团的通知，称界龙集团及其董事长费钧德、副董事长费屹立于2018年1月18日收到中国证券监督管理委员会上海监管局《行政处罚事先告知书》。
　　界龙集团先后于2015年3月26日、4月29日起向费某娟、孙某波借用“费某娟”、“孙某波”证券账户进行证券交易。借用账户期间，上述两账户的资金全部来源于界龙集团，资金转出也全部转回界龙集团账户，账户交易盈亏由界龙集团承担。期间上述两账户多次交易沪深证券交易所上市股票，截至调查日，两账户均处于亏损状态，没有违法所得。
　　对界龙集团非法利用“费某娟”、“孙某波”证券账户进行证券交易的行为，对界龙集团责令改正，并处以10万元罚款；对费钧德、费屹立给予警告，并分别处以5万元罚款。对界龙集团内幕交易“界龙实业”股票的行为，没收违法所得约577万元，并处以罚款1731.6万元；对费钧德、费屹立给予警告，并分别处以30万元罚款。

为生歌唱

2018-03-16 10:15

真有庄家操纵！证监会开出史上最大罚单！张家港行、江阴银行股价暴涨暴跌之谜破解
　　今年1月传出的江阴银行和张家港行股价黑幕，终于在今日落下实锤。
　　3月14日上午，证监会组织召开稽查执法专场新闻通气会，通报了三起近期查处的资本市场违法违规案件，包括一起信息披露违法违规案，两起操纵市场案。
　　其中，最令人关注的是厦门北八道集团操纵市场案。
　　证监会稽查总队披露，厦门北八道集团炒作张家港行、江阴银行、和胜股份三只次新股，筹集资金达数十亿元。由此，证监会依据相关法律法规，对该集团开出证监会史上最大罚单——罚没款总计约56.7亿元。
　　1
　　北八道铁霸道
　　厦门北八道集团，相信不少人都比较陌生，但对于物流行业的人来说，北八道之名可谓“如雷贯耳”。据了解，铁路货运系统流传着一句话：“北八道、铁霸道”，其中的“北八道”指的就是此次被罚的厦门北八道集团。

　　公开信息显示，厦门北八道集团全称“北八道物流集团有限公司”，是一家成立于1993年的民营企业。早在2014年，“北八道”就已是全国最大的民营铁路集装箱运营商，固定资产高达近30亿元，23个集装箱货运站及分公司遍布全国9个省及直辖市。
　　在采集资料过程中，《国际金融报》记者发现，目前有关“北八道”的官方信息并不多，且其集团官网无法正常浏览。最多被转载的一篇报道是2014年8月新华社旗下的《财经国家周刊》所刊发报道——《铁路货运黑洞：北八道掘金》及《套箱方法论》。该报道调查披露了北八道物流集团有限公司占据了铁路集装箱货运庞大市场份额，且涉嫌违法违规行为，包括使用集装箱运煤、利用“套箱”等方法偷逃铁路运费等。
　　报道指出，北八道物流集团占据了铁路集装箱货运庞大份额。2006年后，北八道集装箱开始穿行于货运专线和专有货场，运输煤炭。在部分铁路系统有意无意的“配合”下，其攫金之路，竟隐秘或公开地持续了8年之久。
　　彼时，北八道物流集团的董事长为林庆丰，最大自然人股东是林庆丰之女林玉婷。
　　不过，如今在明面上，已找不到林庆丰与北八道公司的股权关系。国家企业信用信息公示系统最新披露的信息显示，目前北八道物流集团的法定代表人已变更为何雪，其出资比例为100%，林庆丰之女林玉婷仅担任北八道的监事一职，而原董事长林庆丰则消失在主要人员名单中。

　　截图来源：国家企业信用信息公示系统

　　2
　　北八道的方法论
　　北八道是如何进行股价操纵的？
　　证监会披露，北八道集团利用300多个股票账户、100多台电脑、10多位操盘手同时交易，大量使用配资。在调查过程中，北八道集团高管及相关人员拒不配合调查，财会人员为销毁证据抓伤证监会稽查人员。
　　而从张家港行、和胜股份、江阴银行的股价变动和龙虎榜中，或许也能发现一些蛛丝马迹。
　　《国际金融报》记者发现，这三只股票在2017年2月均出现了异动。其中，和胜股份在2月6日-15日股价累计涨幅近100%、张家港行从2月6日-21日累计上涨135%、江阴银行则在几乎同样的时间内上涨114%。
　　以张家港行为例，2017年2月-4月，龙虎榜上经常出现几个证券营业部的名字，包括东海证券股份有限公司厦门祥福路证券营业部、东方证券股份有限公司厦门仙岳路、中信证券股份有限公司杭州四季路证券营业部、国海证券股份有限公司济南历山路证券营业部、华泰证券股份有限公司厦门厦禾路证券营业部等。
　　从2017年2月15日（股价约为14.5元）开始，上述几家营业部先是在低位大笔资金买入，不断抬高股价。随后从2017年4月张家港行达到历史股价最高点30.5元后，上述几家营业部“不约而同”地高位卖出。
　　短短两个月的时间，北八道就将一家上市公司的股价炒翻一倍，同样的方法也运用在江阴银行和和胜股份身上。
　　有市场人士表示，“证监会对操纵股价这一行为的监管力度很强，这55亿元的罚单可一点不冤枉。”
　　上海知名律师严义明也对记者表示，现在是敏感时期，且有人大代表提出要加大证券市场违法成本。

为生歌唱

2018-03-16 10:15

3
　　身披数百马甲造两只“银行妖股”
　　在此次证监会披露的信息中，去年次新银行股“传说”——江阴银行、张家港行赫然在列。
　　2017年，A股市场持续回暖，次新股板块成为热点主线，而从2016年下半年起相继登陆A股的江阴银行、无锡银行、常熟银行、吴江银行、张家港行等5家农商行，似乎都没有“逃过”被爆炒的命运。其中，张家港行和江阴银行两只银行次新股都有曾经连续涨停的现象，积聚了极高的市场人气。
　　Wind数据显示，张家港行股价曾一度飙涨至30.51元，也曾一度跌至8.82元。截至今日收盘，张家港行股价报9.64元。
　　记者注意到，今年1月，张家港行的股价经历了过山车行情——从“三涨停”（1月17日、18日、19日连续3个交易日涨停）到“两跌停”（1月24日、25日连续两日跌停）。

　　张家港行：2017年1月以来的周线
　　除了张家港行，江阴银行在股市同样经历“大起大落”。2017年2月份以来，江阴银行曾出现暴涨超过140%，紧接着暴跌超过50%的过山车行情。

　　江阴银行：2016年9月以来的周线
　　去年这些大涨的背后，并没有业绩的支撑。
　　张家港行2016年的年报显示，2014-2016年，该行实现归属于上市公司股东净利润分别为8.14亿元、7.13亿元、6.89亿元，连续三年下滑。张家港行透露，如果其经营环境未能得到改善，业绩存在进一步下滑的风险。
　　而江阴银行2016年报显示，江阴银行营业收入、净利润双降，不良贷款率为2.41%，略有上升。
　　多位分析人士在接受《国际金融报》记者采访时曾表示，相对于大盘银行股、港股银行股的低估值，此前A股上市次新银行股的市盈率远高于行业平均水平，这些次新农商行价值被高估，而基本面却无法支撑其高溢价。当时有分析师直言，过山车行情或有可能是游资、中小股东在背后炒作。
　　游资为何选择次新银行股？
　　在业内人士看来，次新股此前由于大股东解禁期的限制，流通盘股少，流通盘小，相同的资金量，相比大盘股，操纵次新股更具可操作性，且相应的涨跌幅都更为剧烈，更容易获利。
　　而一位不愿具名的私募基金人士在接受《国际金融报》记者采访时进一步分析称，游资能把这些次新股炒成“妖股”，不仅是因为他的资金量大，很大程度上这些游资还利用了一些市场的特点。“比如跟风炒新股的心理特点，只要游资的资金量一大，把股价打上去，势必会有很多散户以及其他游资跟进。”
　　“不专业的越来越难玩了。”上述私募基金人士感慨道，今天证监会公开对操纵张家港行、江阴银行等次新股的处罚也是给众多普通投资者一个警醒，现在投资更需关注的是风险。

为生歌唱

2018-03-16 10:16

近期工大高新中小股东与现任公司管理之间的矛盾走到台前。因信披违规事件引发中小股东不满而被提请改组董事会，不过中小股东两次提请召开临时股东大会均遭到工大高新董事会的拒绝。陷入僵局后，工大高新忙筹划重组事宜而申请停牌，事件走向也变得扑朔迷离。
　　中小股东提案再被否
　　近期中小股东提议改组工大高新董事会在资本市场颇为引人关注，不过22名中小股东提议召开股东大会罢免部分董事职务一事再度被否，使得局面再次陷入僵局。
　　3月10日，工大高新发布的公告显示，在第八届董事会第十六次会议上，公司董事会审议通过了关于不同意部分股东提请召开2018年第一次临时股东大会的议案。据工大高新介绍，公司分别于2018年2月28日通过邮件、3月2日通过快递方式收到22名中小股东（以下简称“提议股东”）发来的《关于提请哈尔滨工大高新技术产业开发股份有限公司董事会召开2018年第一次临时股东大会的通知》。从工大高新3月7日披露的公告获悉，提议股东提请的议案中包括罢免张大成、何显峰董事会董事职务等，并提请补选匡澜、姚永达、李踔、陈扬新和马军为非独立董事。
　　实际上，在今年2月7日，16名持股总数超过工大高新总股本10%的股东首次联合提请罢免及补选8名董事。2月12日，工大高新发布公告，称接到姚永发等3名董事的辞职申请，将于2月28日召开临时股东大会，改选3名董事。2月14日，提议股东就抛出一份临时提案，继续要求罢免董事张大成及何显峰。时隔一周后，2月22日，工大高新发布公告称，提议股东们的临时提案因不符合相关规定被董事会否决，并随即宣布取消临时股东大会。
　　2月28日，持股总数超过10%的股东再次发起动议，提请召开临时股东大会，罢免工大高新董事会5名董事。届时提请股东增加到了22名，不过，此次提请召开临时股东大会仍旧未有任何实质性进展。
　　信披违规成导火索
　　1月19日，工大高新发布一则收到黑龙江证监局下发的《关于对哈尔滨工大高新技术产业开发股份有限公司采取责令改正措施的决定》公告。黑龙江省证监局指出工大高新存在信息披露违规情形，包括工大高新董事会未按照相关规定及时披露公司被申请仲裁及仲裁进展情况，未按照规定及时披露公司控股股东参与融资融券业务情况。因信息披露违规，工大高新被黑龙江证监局要求立即停止上述违规行为，并要求该公司在2月10日前予以改正。
　　此外，1月31日工大高新发布2017年业绩预增公告中曾做出风险提示称，公司分公司哈尔滨工大高新技术产业开发股份有限公司红博商贸城（以下简称“红博商贸城”）与黑龙江省七建建筑工程有限责任公司（以下简称”省七建”）因工程施工款项纠纷，2016年7月省七建向哈尔滨市仲裁委员会（以下简称“市仲裁委”）申请仲裁，红博商贸城未经公司授权与省七建就该事项达成和解协议，之后省七建撤回仲裁请求。
　　上述事件成为提议股东联合提请改组董事会诱因，提议的股东认为，上述行为中，工大高新现任董事会未对公司尽到勤勉尽责义务，严重损害了公司及全体股东的利益。尤其是在红博商贸城相关仲裁过程中，工大高新分公司未经授权私自签订损害上市公司利益的和解协议导致上市公司2017年度亏损1.5亿元。
　　重组停牌应对
　　事情在经历数度波折后，陷入停滞状态。在目前没有取得令提议股东满意结果的情况下，工大高新忙重组停牌。
　　工大高新3月14日发布停牌公告称，公司正在筹划出售资产及发行股份购买资产事项。工大高新透露，公司拟向香港盈科拓展集团有限公司出售公司部分资产。初步为公司所持有的哈尔滨红博广场有限公司100%股权、哈尔滨红博会展购物广场有限公司100%股权、哈尔滨红博物产经营有限公司64.22%股权，以及红博商贸城土地、房产、物业等相关资产等。
　　与此同时，工大高新还拟以支付现金及发行股份方式购买龙利得包装印刷股份有限公司股权，不过具体方案并未最终确定。一位投行人士表示，工大高新出售不良资产在一定程度上满足了中小股东处置低效资产的愿望，此举或意在解决缓解与中小股东之前的矛盾。上述投行人士进而表示，工大高新“内讧”博弈的背后，其实是董事会成员结构以及资产重组后新旧业务的矛盾。如果工大高新的公司治理结构长期僵局，对于公司的未来战略发展极其不利，影响公司整体经营效率。此次公司停牌是否为了缓和与中小股东的矛盾、工大高新未来如何发展受到市场关注。针对公司相关问题，北京商报记者曾以发采访函的形式对工大高新进行采访，截至记者发稿，工大高新方面并未予以回复。北京商报记者董亮刘凤茹

为生歌唱

2018-03-16 10:16

在共享单车诞生后，关于其盈利模式的讨论一直不绝于耳，其中最为盛行的无疑就是用“挪用押金”的方式，来实现共享单车平台的持续运营。随着共享单车行业完成洗牌，剩下的“头部玩家”开始进入有序发展阶段，共享单车“免押”也开始逐渐成为了行业的标配，而在“免押”的背后，共享单车平台依然绕不开如何盈利的挑战。
　　共享单车彻底免押金时代到来
　　早在2017年3月，ofo小黄车就与蚂蚁金服旗下的芝麻信用达成了战略合作，在上海率先尝试信用免押金模式，只要是芝麻信用分在650分以上的用户，就可以免押金骑行ofo小黄车。随后ofo小黄车的免押金模式也逐步在广州、杭州、长沙等城市推行。到今年3月份，ofo小黄车已经实施信用免押金一年，按照数据统计，一年来ofo小黄车已累计有3000万人参与了免押金骑行。
　　虽然免押金对于用户带来的方便不言而喻，但是ofo小黄车至今也未在所有进驻的城市实行免押金，而且对于芝麻信用分在650分以下的用户，依然无法体验到免押金带来的便利。
　　“免押对我们来说其实是非常有挑战的，大家都知道共享单车这个行业收押金很普遍，我们干了一件可能得罪所有同行的事情，但是我们非常坚定在这条路上走下去，因为我们认为，用户真正需要的东西才是我们应该满足的东西。”日前，哈罗单车CEO杨磊对外宣布，对信用好的人（芝麻分650以上的用户）不再收任何押金，通过支付宝“扫一扫”即可解锁并免押金骑行。而即使芝麻分没有达到650，用户只要购买哈罗单车的月卡，同样可以享受免押金的待遇。“全国所有城市都免押！”据杨磊透露，哈罗单车目前已覆盖武汉、南京、杭州等全国180多个城市，这也是全国首个全面实现信用免押的共享单车。接下来会继续加大单车在更多城市的投放量，预计到年底信用免押可辐射1.6亿骑行用户、免除押金超过300亿元。
　　据统计，在哈罗单车全国免押之后，整个中国可以供用户免押金骑行的单车数量也正式突破了1000万辆，信用免押骑行共享单车的时代已经到来。
　　免押金换来更多用户更低成本
　　中国互联网络信息中心近期发布的第41次《中国互联网络发展状况统计报告》显示，截至2017年12月底，国内共享单车用户规模已达2.21亿。按主流单车企业押金在99元-299元之间估算，国内共享单车用户的押金存量规模为200亿-600亿元。
　　“收了押金买理财产品；拿了押金跑路......”关于共享单车平台对于押金的使用，一直有各种的传言，而对于利用押金作为运营资本甚至盈利模式之一，似乎已经成为了共享单车行业公开的秘密。事实上，从去年下半年开始，部分共享单车企业陷入资金困境、出现押金退还难题。根据公开信息统计，多家共享单车停止运营导致约15亿元的用户押金无法退回，波及六七百万单车用户。中消协去年12月公布的信息显示，各地消协组织已收到共享单车押金投诉事件数千起，共享单车押金问题高居消费者维权投诉的榜首。押金不仅伤害了用户利益，也使得服务于普惠大众绿色出行的共享单车行业饱受争议。
　　押金一定是共享单车盈利模式中的必要一环吗？在决定全国免押金的哈罗单车看来却恰恰相反。“通过后台数据反馈，用户从注册、提交身份证、验证到交押金是漏斗的趋势，到达交押金的情况用户是大量减少，会减少40%。”杨磊认为，对交押金的担忧导致大量的用户流失是平台很大的损失，因为共享单车主营业务本身的收入就具有规模性的盈利能力。
　　据杨磊透露，其平台上每一台共享单车每日运维成本只有0.3元，而每天每台共享单车的折旧成本是0.6元，“所以我们加起来0.9元，意味着每台车每天收入1块钱我们就能盈利。”而免押之后所获取的更多用户，将会提供盈利的基础。“在全国接近200个城市的运营当中，我们有几十个城市的盈利状况非常好，可以说超乎大家的想象。”
　　南方日报记者叶丹

为生歌唱

2018-03-16 10:16

虽然春节后最重磅的传闻“阿里巴巴收购外卖平台饿了么”一直没有得到证实，但是饿了么自身资金吃紧的传言却从未停止，特别是合并百度外卖后，饿了么需要资金的补充则成为了顺理成章的事情。一边是迟迟未能敲定的收购，一边是来自美团外卖的激烈竞争，饿了么内部也承受着巨大的压力，甚至在业务开展上使用上了非常规的手段。
　　饿了么“主动”为商家上线促销
　　日前，经营一家烘焙店的刘女士（花名）向南方日报记者报料，称自己的饿了么后台系统在不知情的情况下上线了满减促销活动，直到消费者下单后刘女士才发现，“饿了么在春节后推出了促销力度很大的满减促销活动，要商家给予很大的补贴支持，一开始我们还不知道。直到有消费者在我们店下了外卖单后我才发现，饿了么在没有通知我们的情况下就帮我们上线了，正常来说这些促销活动都是商户自愿参加的，但是饿了么这种为了平台效益，用‘霸王硬上弓’的方式来让商户参与促销的行为实在是让商户很心寒。”
　　据刘女士向南方日报记者提供的截图显示，饿了么从3月5日推出了有效期到4月2日的促销满减活动，具体满减规则是满30减6、满50减10、满65减15。刘女士通过饿了么后台联系上一位姓李的市场经理了解后获悉，这个活动是平台年后针对商家恢复营业推送的满减活动，至于为何在没有通知商户的情况下就上线活动，李经理表示是他“没有通知到位”，而随后李经理则让刘女士手动将该促销满减活动下线。
　　对于李经理“没有通知到位”的解释，刘女士同样表示难以理解。“饿了么推出促销满减活动不是应该让商户自己选择是否参加的吗？为什么变成了主动上线后再通知商户？”刘女士表示，平台要搞促销活动要抢夺用户，商家是否参与应该以自愿为原则，不应该拿商户来垫背和牺牲商户的利益，而有法律界人士更直言，饿了么这种未经商户许可直接为商户上线促销活动，造成商户经济损失的行为，已经违反了合同法。
　　盈利成饿了么生死存亡“硬指标”
　　据第三方数据机构DCCI发布《2017中国网民网络外卖服务调查报告》显示，在主要的第三方外卖订餐平台中，美团外卖以79.9%的用户渗透率、53.9%的用户使用份额位列行业第一，超过饿了么与百度外卖之和。
　　在饿了么合并了百度外卖后，更为直接的目标则是实现早日的盈利。资料显示，2017年阿里巴巴对饿了么投资10亿美元，其中2亿用于收购百度外卖。有消息透露，饿了么曾与阿里巴巴签署对赌协议，饿了么被要求在2018年3月底前实现盈利，在今年3月传出阿里巴巴全面收购饿了么也正是出于这份对赌协议的“到期”。
　　为了实现盈利，推出更多优惠吸引用户下单，要求商户提供更多优惠似乎成为了饿了么仅有的招数。“这种主动为商户上线促销活动的行为未必是平台要求的，很可能是市场经理的个人行为，但是背后则是平台对市场经理提出了脱离现实的KPI导致。”据一位互联网外卖行业内人士表示，当平台给予市场经理更高的下单量和商户促销参与数量要求时，市场经理可能迫于KPI只能铤而走险。
　　针对和阿里巴巴之间的收购、对赌等传闻，饿了么创始人张旭豪在微信朋友圈回复表示：“希望各位亲朋好友都冷静点。”但是对刘女士这样被平台“强买强卖”的商户而言，已经很难保持“冷静”了。
　　南方日报记者叶丹
　　实习生陈玲

为生歌唱

2018-03-16 10:16

据江苏媒体报道，因为“纵向控制产品价格”，vivo手机江苏总经销被罚698.3万元。这也成为全国第一起手机行业反价格垄断案。
　　一直以来，在市场高度充分竞争的手机领域，OPPO、vivo等手机品牌对限价限地区销售管控极其严格，而这也被认为是其线下体系成功崛起的一大关键。
　　处罚经曝光后，引发业内震动。对处罚支持者认为，vivo存在滥用市场支配地位嫌疑，而反对者则认为，如果各经销商相互比拼价格，价格体系容易失控。“在手机销售下滑的时候，vivo的控价体系问题也就暴露出来了，在手机同质化的今天，集中精力打造爆款的手段也不再那么奏效。”有业内人士表示，接下来，今年的手机分销格局、产品格局将引发重大变革。
　　充分竞争市场突然被控“垄断”
　　据江苏媒体报道，江苏省物价局相关人士表示，此前他们收到了vivo手机省内分经销商的举报，称vivo手机江苏总经销对下级代理商实行限制零售价格的做法，禁止代理商开展促销或是回馈老顾客之类的活动，一旦不执行总经销商的定价，就会遭遇断货。
　　经过深入调查，江苏省物价局反价格垄断分局查实，vivo手机江苏总经销确实存在纵向控制产品价格行为。根据相关规定，对其处以2016年度总经销额1%的罚款698.3万元。
　　该局在接受媒体采访时提到了“纵向垄断”，指的是同一产业或品牌中处于不同经济层次、无直接竞争关系的商家之间，通过某种联合所实施的排除、限制竞争的行为。其中最普遍的表现形式就是生产商操纵下游经销商转售产品的价格。
　　通常来说，新品上市后存在溢价期，经销商加价售卖，或旧款机型低于官方定价优惠销售，但这种行为并不被允许。处罚一经曝光后，便引发热议，不少网友表示，手机是竞争充分的市场，经销商有权作出决定，消费者最终可以用脚投票。
　　“如果证据充分，处罚是没有问题的。”IT与知识产权律师赵占领在接受南方日报记者采访时表示，总经销商要求各经销商必须严格执行规定的批发价、统一零售价格的行为，属于固定向第三人转售商品的价格的情形，违反了《反垄断法》第十四条第（一）项禁止经营者与交易相对人达成固定转售价格的垄断协议的规定，存在滥用市场支配地位的可能。
　　“这样的商业操作在实践中非常普遍。”前华为全球法律部部长、牛法网创始人郭世栈说，如果不进行价格管控，对厂商的品牌、用户认知及价格体系都是很大伤害，但确实也可能违反相关法律，“这种销售体系是一把双刃剑，需要在厂商、消费者、政府之间找到平衡”。

为生歌唱

2018-03-16 10:16

价格管控体系因销量下滑被打破
　　事实上，对价格的严格管控一度被认为是OPPO和vivo在线下大获成功的重要法宝。它在一定程度上，保证了渠道体系的公正性，让所有环节都有利可图。
　　依托原有步步高渠道，OPPO和vivo由下而上搭建渠道体系，从县镇家电市场开设专柜、专卖店开始，渐渐做成了省级直控分销模式，甚至省级代理公司多数由前员工与这两家公司各出资50%组建而成。正因如此，其厂商与渠道代理商，始终抱成一团，有时逆境加码。“市场有压力的时候，很多企业削减销售和营销费用，这是绝大多数企业做法。我们认为反而应该加大营销的力度，在别人削减的时候我们应该加大。”OPPO副总裁吴强曾表示。
　　但在这种强力管控的背后，也让其遭受了“低配高价”的质疑。这背后是OPPO、vivo高昂的销售模式和成本所致，vivo给经销商留出了比较大的利润空间，“乱价”将打破这种平衡。
　　有业内人士表示，不同层级经销商手机差价不同，对中小经销商而言，如果完全按照官方价格销售，不仅价格没有优势，还容易造成资金紧张，有时候为了返点和奖励，不得不“铤而走险”。
　　眼下，线下渠道争夺越发激烈，vivo等在县级城市渗透的优势难续，华为推出千县计划，荣耀试水起体验店，小米则引入小米之家，售卖智能音箱等等小米生态链的科技产品。“你去看一些三四线城市，一年前满大街都是OPPO、vivo销售店，现在还有多少留下了。”第一手机界研究院院长孙燕飚说，此次价格垄断案发生的时间节点，正是处于国内手机市场萎缩的大背景下，原有管控体系问题就暴露出来了。
　　去年国内智能手机市场首次出现全年度负增长。据工信部中国信息通信研究院发布的数据显示，去年国内手机市场出货量4.91亿部，上市新机型1054款，同比分别下降12.3%和27.1%。就在今年1月至2月，国内手机市场的总出货量为5718.5万部，上市手机126款，同比下降25.2%、增长29.9%。
　　vivo便是深受影响的厂商之一。自2016年第一季度首次进入全球智能手机出货量前五后，去年第二季度起又因市场份额下滑被归类到“others”；而在中国市场，其出货量增速去年第三季度和第四季度连续出现同比下滑，好在保住了中国市场前三的排名。
　　传vivo委托ODM进军低端市场
　　在孙燕飚看来，除了手机市场需求不振这个外部大因素外，是同质化竞争下，“爆款策略”的出货量走到了瓶颈期。
　　此前，OPPO和vivo主要在中端市场努力，经营模式只要依靠强势广告营销和线下渠道，导致经营成本较高，加上其自主设计制造，在一段时间内集中全力打造“爆品”，取得了一系列的单品销售奇迹，但运营成本居高不下，导致其手机在性价比方面不如华为和小米。去年，依托低端红米系列，小米手机出货量打了一个“翻身仗”，这也使得vivo开始重新思考产品布局，拉长产品线。
　　据国际知名调研机构IHS Markit数据，品牌厂商委托代工占比正扩大：小米去年委托代工项目出货达到8000万部，占比九成；华为委托代工项目出货6000万部左右；其次为联想、魅族、CMCC和LG等。对比2016年数据看，品牌厂商正将越来越多的智能手机订单交给ODM厂商。同时，该机构也表示，三星、OPPO和vivo等品牌开始尝试释放委托代工项目。
　　“OPPO、vivo委托ODM已经是业内公开的消息，甚至已经有代工厂商在托我寻求加入其代工体系。”孙燕飚透露。他说，OPPO和vivo将部分手机交由ODM可以更好地降低手机成本，为了赢取出货量的话更可能会进军华为和小米占优势的低端手机市场。
　　与“机海战术”不同的是，OPPO、vivo中端市场依然聚焦精品战略，低端市场选择更多元化。记者在走访广州石围塘街道一家移动营业厅中，工作人员表示，推出一年之久的OPPOA57、vivoY66等机型，现在是1200多元的价位，销售还不错。不过，这也间接表明，OPPO、vivo等千元机市场依然有空间，但在“淘汰期”越来越短的情况下，难以和红米系列比拼更新迭代。“其实OPPO、vivo是有少量低端产品在售，只是没有像中端产品那样大张旗鼓做宣传。”有业内人士说，未来低端市场也将是vivo等厂商不得不重视的领域。
　　“专业的公司干专业的事，委托代工也规避了库存风险。”孙燕飚说，随着手机市场份额越来越向头部聚集，手机品牌之间的竞争已经转向海外市场，只要稍微本土化改造，这些低端产品在发展中国家依然是不错的产品，这可能也是vivo等看中低端市场的原因。
　　南方日报记者郜小平
　　实习生黄琳

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