aoyongqiao |
2021-12-01 17:31 |
不喜欢的事,怎么做才更好 企业管理杂志 2021-11-28 07:00
前言 +GCN63nX _5TSI'@.4
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?// 我有一位同学是做HR的,我们都觉得她这份工作挺好的,但她自己却很反感这份工作。 ta"uxL\gge G165grGFd ~hK7(K F.5'5% 她跟我抱怨过好几次: .nN=M>#/ 4x7(50hp# 6.
N?=R "fK`F/ ◆ 觉得自己是个坏人,经常帮着公司违心地压候选人的薪资 YXCltM
E np2oXg% fkf69,+"] V]I@&*O~r ◆ 是个背锅的,降薪和辞人都得揽上身 ?;84 M@ D4,kGU@ ;1qE:x}'H 8B#;ffkmN ◆ 是个打杂的,不懂业务和技术,工作感受不到任何价值 tLCu7%P> O~
a`T j>jZg<}J J{>9ctN 因此,每天躺在床上,一想到第二天要上班,她就忍不住刷手机,直到凌晨一两点,实在困得不行才睡去。 )9/.K'o,dy A!EmJ h
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=r 9R_2>BDn 这个做法显然不是最佳的:事情没做好,心理的痛苦也一点没减少。 9/A$
3#wF 5=/&[= /`(Kbwh 0XouHU 那对于不喜欢的事,我们该怎么做,才更好呢? _vOV(#q2a ,n\"zYf]^ _Z~cJIEU =KQQS6 如果有更好的选择,比如可以选一份收入更高、心情更好的工作,那最佳对策当然就是不做这份不喜欢的工作了。 wEju`0#; O-m=<Fk>
D 8A q [@i 5)h#NkA\J 但很多时候,我们暂时是没有更佳选择的。 &L7u// C]S~DK1 B
~u9"SR. 比如我的这位同学,她身上有房贷的压力,每月的现金流紧张,要是一下子辞去工作,还房贷就很困难了。 $t*>A+J |-Rg]. =$ bJ`GpJ vTnrSNdSE 那这种不喜欢,却又不得不做的事,有没有办法做得轻松一些,做得更好一些呢? (Hk4~v6pqC %
mP%W< '{]1!yMh rP4v_?Zg+ 还真有。 vW6
a=j8 5cc;8i J%VcvBaJm 0$=Uhi
不喜欢的事分为两类: Xae0xs BR&T,x/d EY3x o-H 'I$-h<W 1、不喜欢同时必须出结果 8:#\g pe^hOzVv (EW<Ggi 5>9KW7^L 2、不喜欢但无需出结果 i4<&zj}) -,xCUG<g :Y? L* ;8F|Q<`pV 我分别给你分享下应对之法。 EY~b,MIL4 4%! #=JCl (<M^C>pldf ?yAp&Ad +65OR'd 01 )1CYs4lp )"(
ojh 不喜欢同时必须出结果 8aDSRfv* hz:^3F`>/& $'Pn(eZHGv 有些事我们哪怕再不喜欢,也必须做出成果来。 0!4;."S G.j R S8=Am7D]
1 $ghAC 比如,你不喜欢学习,但高考必须考上一个大学,因为学历是将来应聘工作的门槛,是对父母投入学费的最好回报。 V[9#+l~# * SAYli+@ bx!uHL= 9NUft
8QB 再比如,你再不喜欢现在做的项目,但也必须成功将项目给结了,不然公司收不到客户账款,你拿不到项目提成,跟你一起做这个项目的同事也不会答应。 \R"} =7 'K|Jg.2 k8>(-W"A }s*H|z 面对这种不喜欢的事,我们只要采取下面的三个做法,就能做得更好: mT]+wi& 8]SJ=c"}Xf $? 'JePC '*4>&V.yX 1、自我限定截止时间 Iw07P2 @B.;V=8wJ D8S?xK 7[ @.rVg XE=! 2、为结果赋予更多意义 ^oZz,q
0wFa7PyG? L&D+0p^lI =1!,A 3、用好以终为始 \VL_ `/|S.a#g eA4dDKX+ JA=9EnTU ▼ 1、自我限定截止时间 #sHA!@ | m7~<z>5$ 0LX"<~3j Sn o7Ru2 做不喜欢的事,最难的不是事儿本身,而是难在如何克服内心的抵触上。 @k<
e]@r BIu%A]e" @ve4rc/LI Ark+Df/ 一件不喜欢的事,如果要无休无止地做下去,那你的抵触情绪就很大了。 $ 12mS ;Avz%2#c` YwbRzY-#F 比如,你不喜欢吃面条,但我却顿顿给你吃面条,而且要你吃一辈子,那我估计你心理对吃面条这件事会极度厌恶。 d]3c44kkK{ Yg @&@S] ]1 V,_^D 4=;.< 但如果,我跟你说,只要吃三顿面条就可以了,你的接受程度就高多了,咬咬牙也就挺过去了,甚至还能装出很喜欢吃的样子。 XwZ~pY ~ WO}l&Q {|R@\G.1( Sio> QL Y 为什么呢? ,^Cl?\9" +2DzX/3 ^Vbx9UN/ 73n|G/9n[ 这是因为一旦有了截止时间,不喜欢就成了暂时的了,人的心理就更能承受了。 |iGfX,C| xgdS]Sz i146@<\G{P L9lN AiOH 因此,碰到不喜欢同时还必须做出结果的事,就要在心里设定一个自己能接受的截止时间,将不喜欢转为暂时的感觉。 |*G$ilu dz3KBiq ?MW*`U 9+z5$ 像一份不喜欢的工作,还必须要做出成绩,因为要靠年终奖缓解经济压力,你就可以在心理告诉自己: k`j>lhH J
8!D."'Q0 4t C-msTf “这份工作做到年底,老子就不干了,因此剩下的这几个月还可以好好拼一拼”。 A-=B#U F `.MY"g9 ] "ZL<?3g .o27uB. ▼ 2、给目标赋予更多意义 SxX2+|0g`g S.: m$s U@;W^Mt eT(/D/jan 将不喜欢的事转为临时性的之后,你的接受度就高多了。 r Jo8| V`ODX>\ cWNZ +Q8Y `6R.*hq 如果你还能给做这件事的目标,赋予更多意义的话,那么你的不喜欢将会被冲淡更多,甚至你可能还会生出一丝喜欢。 [lU0TDq MD"a%H#p bF 85T(G .=~-sj@k 还以吃你不喜欢吃的面条为例。 "mbjS(-eg }NH\Q$ IU fXL&?~fS QU#u5sX A 如果你通过吃面条,可以拉近跟心仪对象的距离,因为ta很爱吃面条。 X@["Jjp Z+gG.|"k '8k{\> '7Ad:em
赋予了爱情意义之后,你是不是对吃面条,就没那么讨厌了呢? ^R g=*L ^|b ]E ZqDanDM vb&1 S
因此,给不喜欢的事要出的结果,赋予更多意义后,你就更愿意干好这件事了。 z:
;ZPSn TO,XN\{y o@6hlLr 比如,你很讨厌上学,但如果你将考上大学的意义,设定为可以跟相恋的人,在同一所学校厮守四年,那么你很可能早上5点就爬起床背单词了。 gv6}GE Zb \E!>V vU4Gw4 wsfN \6e 再比如,你很不喜欢手头的工作,但如果你将这份工作的意义,设定为赚钱给家人买一所大房子,那么你很可能还会主动要求加班,抢着做很难但提成高的项目。 zL^`r)H Ky r3)1#J O_E\(So 0xN1Xm0d 图片 W[$GB_A) =DL
|Q =&!L&M<< ▼ 3、用好以终为始 )=k8W9i8b 4 !q4WQ ; ?cZ#0U 0
P+B-K>n 不喜欢同时必须出成果的事,最最关键的就是要将结果做出来,不然前面的方法就是光打雷不下雨,光开花不结果了。 l[,RA?i
{ nDFF,ge;a# ms(Z1ix^ o4[ 如何才能确保将结果做出来呢? +zl2|' C;m,{MD 9<" .1 (t.OqgY 这就要用好以终为始了。 qe/|u3I<lF i[+cNJ|$B0 A89n^@ #"T< mM7 所谓以终为始,就是要先从最终的成果出发,倒推出所需的步骤和资源,再按步骤做出成果。 Np.]
W( ORc20NFy7 v^;p]_c~2 Pse1NMK9 [ 如果你能养成以终为始的做事习惯,那么你在工作、学习和生活中,做成事、取得成果的概率就会高上很多。 }k{h^!fV 8E/wUN,Lxj Au=9<WB%H -&7\do< 那怎样才能做到以终为始呢?一共四步: `U.VfQR: u%s@B1j y8HwyU> K3; lst>4 ◆ 步骤一:明确输出成果 rUz-\H(- QE#Ar8tU G
$F3dx.I San=E@3}v! ◆ 步骤二:倒推生成步骤 #A:+|{H" ]N& Y25oT5 #GlQwk3 5n1aRA1 ◆ 步骤三:确定必要输入 Qf'%".*=~8 sOf;I]E| 1DTA Dh0 id" -eMwp ◆ 步骤四:监控每步差异 w,s++bV;L +L]$M)*0& -|FSdzvg @[2Go}VF 1)步骤一:明确输出成果 b3vPGR fOHgz,x= )-u0n], R.Uwf 以终为始的本质,就是从“终”出发,一切的工作都是围绕“终”展开的。 O:I"<w 9_1 xMpQPTte /A4^l]H;+3 +HpPVuV 因此,以终为始的第一步就要明确清楚这个“终”到底是什么输出成果。 S>6f0\F/Y% rsGQ
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c c1wP/?|.> FG6bKvEQm^ 以搭桥为例,这个输出成果就是用乐高积木搭出的桥。 wuV*!oef o MB"TwtW Ch;wvoy c*@#0B 明确了输出成果是什么后,如果有必要,还要将这个成果按照构成要素做分解。 "R!)"B== 'f
"KV| !EuqJjh 8NUVHcB6 比如,乐高积木搭出的桥,就可以再被分解成桥面,左立柱和右立柱。如下图所示: d41DcgG'j( m4r!Ck|
W>HGB 2C&G'@> 图片 AWG;G+
:|5\XV)> ▲ 图1:积木桥的分解示例 O^L#(8bC w y\0o J?1U'/Wx2 "J_#6q* 2) 步骤二:倒推生成步骤 p!_3j^"{ Rt6(y #dF \I[f@D-J Osk'zFiL< 最终要输出的成果被明确后,下一步就是要从“终”出发,倒推生成结果的步骤。 q; n `Vf k.OP gx55.} xl]1{$1M 这本质上是一种纸面上的“预演”,在正式动手之前,按时间维度将做事步骤给分解出来,并设定好衡量每个步骤的过程指标。
!VzbNJ&' +{5y,0R Pc:5*H 26D,(Y$* 有了这一步的纸面推演,就可以让你避免走弯路,少做很多的无用功。 z5_#]:o& )[]*Y]vSx -"9&YkN :MF F*1 继续以搭桥为例。 vTk\6o q 2x<A7l)6 937 z*mh <|
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要搭出一座桥,你必须要将左右的立柱和桥面拼接在一起。 7%0V ?+]P
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wE \$B%TY yd>b2 M 立柱可能不会有现成的,因此要从一大堆的积木里找出拼接立柱所需的积木。 ih[!v"bv $.0l% $ 7 L#>^R 4]P5k6nV 还要从一大堆的积木里找出可用作桥面的积木。 ToXgl4:kd &$V&gAN R2`-*PZ_ #=81`u 经过这么倒推后,用积木搭一座桥的步骤就出来了: ]aDU* tk ?\.DG`Zxc D00v"yp%% 第一步:找出用作桥面的积木 zcrM3`Zh #JD:i% oj'a%mx =mQdM]A)2 第二步:找出拼接立柱所需的积木 2Vwv#NAV k 1!P\x=Nn_ 7/># yR GX\6J]x=^2 第三步:拼接立柱 8rEUZk m5'nqy F .I#ss66h W-8U~*/ 第四步:拼接立柱和桥面 0hB9D
{`,{ +WTO_J7 qH9bo-6 )a=58r07 3)步骤三:确定必要输入 qZwqnH t"Tv(W?_ t8:QK9|1 m~;}8ObQE 做事的步骤生成后,我们还不能立马就去做。 '&+5L. "WfVZBWG$ sWKe5@-o0 eJ"je@vvrK 相较于一般顺推的做事方式,以终为始生成的步骤有个非常大的优势:你会很清楚,为了生成最终的成果,每个步骤都需要哪些输入。 f[s|<U^ gbvMS*KQz
rFLm!J] wnr<# =,I' 还以搭桥为例。 DN 0`vl{* ]K!NLvz vvwQ/iJO4Q \\d!z-NOk? 倒推出搭桥的步骤后,你大致就能预估出来,搭一个桥需要7块积木:左右立柱各需要3块短积木,桥面需要1块长积木。 "+sl(A3`U A(84cmq!q `ttqgv\ l RM7s(^l 如下图所示: tMDJ,rT 6!T9VL\=H /YrBnccqD q?0&&"T} 图片 6>)oG6 uozK'L ▲ 图2:搭桥所需的7块积木 ?"Ec#,~ 5fjL ;QS(`SK l CxbGL 这两类七块积木就是搭一个桥所需的输入。 AbA_s I<; !V~,aoKTj g)`;m%DG6 T?e(m 知道了每个步骤所需的输入后,我们还可以继续分析下哪些是已有的,哪些还没有。 2qgm(jo *y y{k65dk- {^V9?^?d ( VNT*@^O_= 这样就可以让我们避免在不需要的或已有的内容上浪费时间和资源,而是将宝贵的时间和资源投入在必要的工作上。 vAt]N)R 'Z}3XVZEN ~zO>Q4-k sBq6,Iu 以搭桥为例,这7块积木目前我们都没有,因此都需要从一大堆乐高积木里找出来。 K*sav?c ZFFKv k"$E|$ W&Xm_T[Q 4)步骤四:监控每步差异 GC3WB4iY@U SCq:jI }v4T&/vt- I3^}$#> 步骤二倒推出的步骤,以及步骤三中识别的输入中,包含了我们大量的假设,在实际执行中,总会有情况与我们假设的不一样。 <_ruVy0] Gv\:Agi ;^f ;< CB KLct> 而且,在以终为始的工作方法下,你每一步的偏差都会直接导致最终结果的偏差,因此你要监控每一步的工作是否达成了预期,如果没有的话就要及时采取调整措施。 );!IGcgF <.knM A V]7l}- ; nc3O{rU
我们还以搭桥为例。 nAT,y9& Q^ }I
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Rp L )53
o! 你从积木堆里寻找用作桥面的长积木时,可能会发现没有足够长的积木。 (kmrWx=
$ ,ui=Wi1 _)XZ;Q ! lxq,Whr{ 这时,你就要及时做调整,用两块半长的积木(下图的7和9)和一块连接的积木(下图的8),来替换原先计划里的一块长积木。 p6AF16*f0 i}=n6
von<I ,vcd>"
PK 图片 y{g"w wmDO^}>ZP ▲ 图3:把一块积木替换成三块积木的桥 59#o+qo4 _uq[D`= :x[SV^fw[ X0 ^~`g 以上就是以终为始的四大步骤,掌握了这个做事方法之后,再不喜欢的事,你也更有可能做出所需的成果。 EN/r{Cm$B mhW*rH*m }Hy4^2B ncdj/C #t< 02 r0/aw
)F'r-I%Hi 不喜欢但无需出结果 77H"
= n%K^G4k^ rGmx
K|R 有一些事,我们虽然不喜欢,却必须做出成果出来。 z]Ha
E|j}S 1{-yF :A bR'UhPs-8; 3XSfXS{lwP 但还有一些我们不喜欢的事,却无需确保做出成果。 Y|nC_7&Bv r?2J
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#; " 比如,你准备出国留学,但离出国还有段日子,你不想浪费时间,于是找了份临时过渡的工作。 &j?+%Y1n@ S~hoAl"xb/ l}_6_g>6 oxNQNJ!X 这份工作,你并没有留下长期发展的想法,因此是否能做成什么成果,压根就无所谓。 ,lDOo+eE%: &2sfu0K ?)O!(=6%' 0)]?@"j 再比如,公司领导层脑袋一拍,决定孵化一个新的业务,这个业务因为决策失误,铁定是失败的,但你又没有拒绝的权力,这时你随便怎么做都行。 {NUI8AL46A ksy]t| U2
8frRa "_
H9]}Q 图片 -8Q}*Z ~v6]6+ })umg8s 对于这类不喜欢,但无需出结果的事,我们又该怎么办呢? ]{ir^[A6 Cs'<;|r( 821;; ]H Q" G;L 我给你建议的做法是两个: Cg3 d
Y2aN<>f 8}K4M( LV@tt&|N
1、为过程,而非结果工作 x4XCR,- dLbSvK<(I ![&9\aH ^l{q{O7U$ 2、利用过程,充分提升自我
F% z$^ m- ~cul;bb# 4SJb\R)XK V`m9+<.1 b ▼ 1、为过程,而非结果工作 }v6@yU Zg$RiQ^-{J \p#_D|s/Ep ~oz??SX 这类事,因为结果压根不重要,我们如果为结果工作的话,只会进一步加剧我们不喜欢的程度,而且付出的努力也没有价值。 3c+ps;nh Ya;y@44 IG90
mpLX 9`td_qh 就好像每天将石头从山脚推到山顶,滚下来,第二天再从山脚推到山顶一样,这种努力,除了具备自我虐待的作用外,毫无其它价值。 R!rj:f!> ~EM(*k._ rUg|5EN^)d tE<'*o' 因此,我们要改变做这类事的意义,为过程而非结果工作。 'fPDODE u] Z;Q_= ^{a_:r" zs.@=Z" 如何才是为过程,而不是为结果工作呢? d}<-G.&_ (bAw>
d' l|oeS 2H/{OQ$ 就是关注过程带给你的价值,而无需在意结果如何。 mo"1|Q& y\_k8RqE^ ,</Kn~b 比如,当前这份工作你并不喜欢,你只是为了不出现职业空白或失业暂时做着,有更好的选择就会立刻放弃。 &l0,q=T et=i@PB) l4ru0V8s7 那你就可以利用这个工作环境,实践一些你想掌握的核心方法,反正好好做是一天,瞎混也是一天,为何不好好做好过程,积累下份工作所需的能力和经验呢? 3fxcH hv *XuT/ 2
ZyO oQ}K_}{> 这种关注过程的做法,做什么事以及最终结果如何都不重要,重要的是,你是不是通过做这个事,掌握了该掌握的方法。 9qvl9,*g ;_#<a*f M9~6ry-_ 1s.>_ ▼ 2、利用过程,充分提升自我 4"veq rC ` <u2 N @H$Sv PR7B
Cxm 现在我们清楚了“关注过程,而非结果“的意义了,那么具体如何做,才能在过程中收获更多,提升更多呢? sh*/wM kS4YxtvB r@EHn[w x/ix%!8J 一个核心的方法就是做到“框架先行”。 .Nk5W%7]= 1Gy
[^ B Q2N_*v /[A#iTe 利用过程提升自我的本质,其实就是积累可迁移的经验,让当前积累的经验可复用到下一件事情上。 K[S)e!\. &WZ&Tt/)/ z"-oD*ICw h@dy}Id 而组织成结构良好的框架,则是实现知识和技能迁移的关键。 tLcw?aB og&-P=4O ]f>0P3O5& pKU(4&
BxX 比如,我是一个很腼腆的人,特别不喜欢跟人打交道。 x@3cZd0
j# {DZ xK( P !I Lji! Q/0oe()) 但作为一名新媒体运营,我有时又不得不做跟人谈判的事。 ]QGo(+ \1hQ7:f;\ 6!SW]#sD O8~RfB 既然无论做得好还是做得坏,我都要经历一轮心理挣扎,那我何不利用好这个过程,锻炼下自己的谈判能力呢。 L{oG'aK4 &ET$ca`j# -us:!p1T [5]n,toAh 不然,这个心理挣扎的痛苦不就白受了吗? pj$kSS|m6- Yl=-j >[;L. 8erG]( 因此,我在跟人做商务谈判前,则会先构建一个合作谈判的框架“谈判准备→开始谈判→谈判结束”,如下图: r7FJqd TfHL'u9B A4(k<<xjE jig3M N 图片 v3{%U1>}v ▲ 谈判框架部分截图 z[@i=avPG m\70&%v a#lytp N 1ydL 构建了这个框架后,我跟人做商务谈判,就可以按照这个框架来了。 gq@8Z
AWn *5{1.7 ~n!&~ 11c\C Iu 这么框架先行后,一是事情可以进展得更顺利,二是我的关注点就是这个框架用得如何,而不是谈判这件我不喜欢的事做得如何了。 1Vc~Sa _mJhY0Oc 6s'n
r7'0 ]E)\>Jb 而且,每次谈判完,我都可以及时将新的经验沉淀下来,这样做多了后,我的谈判水平不知不觉就提高了好多。 'bsHoO
CDoD9Hq, `z$P,^g` L4Kg%icz l 虽然这个过程中,王世民老师承担了损失,因为一些该谈成的合作被我谈砸了。 a l9(
9) _%Yi
^^ Uq~b4 X$ P- +]4\ 但于我而言,哪怕从不喜欢的事情中,我也获得了提升,感受到了自我提升的快乐,后续能给公司做出的贡献也会更大。 xGFbh4H=8p O3mw5<%15 T8&eaAoo 97~>gFU77# TZGk[u^* 03 jFip-=T{4
e<(6x[_ 总结 o1"N
{Eu d]:G#<. 3V7WIj< 如果有更佳选择,对于不喜欢的事,我强烈建议你别做就行了。 +TX4," pjl>ZoOM e7b MK<:r *Mb'y d/| 因为做这样的事,既伤身又伤心。 '
oH3| :LlZ#V2 A}}dc:$C 6nREuT'k 不过人生很无奈,很多时候,哪怕是不喜欢的事,我们也不得不做,毕竟为了生存,我们总是要恰饭的。 3SI0etVr 5SZa,+] f( Dtv G:y+yE4 但如果因为是不喜欢的事,我们就瞎做,那这个做法就大大错了。 W;l0GxOxQ qHtIjtt[q Z}t^i
^u 0Lb{HLT 因为,这种做法,你罪一点没少受,甚至可能还更痛苦了,却毫无受益。 e]CoYuPr "R=~-, ~ |,~
)/o_R z'Z[mrLq
如果你能用我给你建议的方法,不仅痛苦更少,受益还更多。 a>rDJw: 42p1P6d KV8<'g +2? qj `C6_? 1、对不喜欢同时必须出结果的事 |)C*i Dv
L8}dz X;2LK!x;y fms(_Q:R? ◆ 限定截止时间,给痛苦一个终点 OZd
(~E yimK"4!j5A e /1x/v' +95v=[t#Ut ◆ 给目标赋予意义,冲淡不喜欢的情绪 bC~I}^i\ 5pC}ZgEa< t`{T:Tjc 1e7I2g ◆ 以终为始,锁定结果去做事 ekU%^R< (9kR'kr WUo\jm
[yr `34{/}w 2、对不喜欢但无需出结果的事 /HS"{@Z"h VIN0kRQ# RgW#z-PZF mwyB~,[d+W ◆ 改变做事意义,为过程而非结果工作 A_WaRYG I8`$a nm&
pn*1 MB $aN': ◆ 做事过程中框架先行,利用过程,充分提升自我。 ,hT.Ok={36 k`A39ln7wu -%gEND-AP f8aY6o"i 学会了对上面两类不喜欢事情的应对之法,我坚信,你的人生一定快乐很多,你的成功概率也会更高。 f$n5$hJlQ
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