| 李晓波 |
2017-10-17 10:45 |
广能公司建立信访维稳应急预案，应对群体性突发事件
广能公司建立信访维稳应急预案，应对群体性突发事件
川煤集团广能公司 李晓波、周敏
近日，川煤集团广能公司建立信访维稳应急预案，以有效应对信访维稳群体性突发事件，及时、稳妥、迅速有效地处置本单位群体性事件，防止事态进一步扩大。
预案明确公司信访维稳六大目标：一是不发生在广安、华蓥市有重大影响的大规模群体性事件；二是杜绝发生进京赴省和川煤集团非访集访；三是不发生进京赴省和川煤集团个访；四是不发生严重堵门堵路事件；五是不发生极端恶性事件；六是坚决防止工作方式不当引发网上负面舆情。
为了保障稳定目标顺利实现，公司成立了以董事长、党委书记、总经理任组长，党委副书记、工会主席、纪委书记任副组长，相关部门负责人为成员的信访维稳应急领导小组，建立快速反应、依法处置、分级负责、分级响应等五大工作机制，快速、有效处置信访案件，并明确在发生一般群体、重大群体、特大群体性事件和特大突发性事件时，决定启动信访维稳应急预案。
根据群体性上访行为的激烈程度、涉及人员的规模以及对矿区或社会稳定的厉害程度，预案把集体上访事件划分为一般群体性事件、重大群体性事件、特大群体性事件三个级别，并明确了三个级别的应急响应，明确三个级别群体性事件发生后公司信访维稳应急领导小组迅速了解事件详细情况上报川煤及政府维稳办的时间表和川煤维稳办、维稳领导小组工作响应程度及处置流程，预案要求群体性事件情况要坚持逐级上报原则，报送要做到迅速、准确，报告内容要客观真实、详尽(包括事发单位、时间、地点、人数、原因及当前事态等)，并严格执行国家有关保密制度，遵守保密工作纪律，确保信息安全和畅通。
预案同时对各单位信访工作提出了严格要求，一是要切实履行信访维稳职责，二是要做好矛盾排查调处工作，三是要严格责任追究，确保能够最大限度地把群体性事件苗头解决在基层，解决在萌芽状态。
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