| 贾波 |
2018-01-15 11:50 |
吃苦耐劳的精神不能丢（反方）
每年一度的企业年终评先评优工作，是对本单位一年来涌现出来的“先进”或者“优秀”工作者进行表彰和奖励，树典型，立榜样，更是激励和鞭策其他员工能够学习和发扬这种工作作风，来年以便更好地开展工作。不管是“智多星”还是“老黄牛”，只要是好的工作作风都应该推崇和表扬。但是，工作是一步步脚踏实地干出来的，如果吃不了苦，不能沉下心，刻苦钻研地勤奋工作，又谈何知识和技术创新。九层之台，起于垒土，所以说，吃苦耐劳的精神不管到什么时候都永远不能丢，“老黄牛”才应该得此殊荣。
吃苦耐劳是一个人，尤其是青年人所应该具备的基本优良品质之一。在平时的工作和生活中，我们不难发现，凡是在单位里受到领导器重，得到同事认可，在工作上大有作为的人，哪个不是吃苦耐劳，兢兢业业干出来的。习总书记在国家博物馆参观《复兴之路》时曾提到“空谈误国，实干兴邦”，可见，吃苦耐劳，实干务实的工作精神不仅是石油工人王进喜，“宁肯一人臭，换来万户香”的掏粪工人时传祥，他们那个年代的精神财富，在科技高速发展的今天同样值得称赞和发扬。但是现在很多人，尤其像我们80后这一代，在吃苦耐劳的事情上往往就不如我们父辈那样，90后还有00后吃苦耐劳精神更是有所减弱，可是这正是我们年轻一代人不应该丢弃的精神财富啊。
近年来，吃苦耐劳精神对一些大学生来说越来越陌生，有的人自视甚高，好高骛远，找工作只愿意留在大城市，有的人拈轻怕重，找单位只关心工资待遇怎么样，到了单位又只想干干净净地呆在办公室，不想去生产一线，及时去了基层也是身在曹营心在汉，这山望着那山高，结果下来是，大事不会干，小事不想干，这些都是心浮气躁，缺乏吃苦耐劳的精神。现在很多的企事业单位招聘，除了明确规定要有一定的学历和技能外，特别标注要有吃苦耐劳等要求。从此可见，现在的社会仍然需要吃苦耐劳的精神，而且那些能耐得下心，吃的了苦，工作脚踏实地的员工一直还是我们用人单位亲睐和喜欢的。
孟子曰：“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身”。所以说但凡想要做大事的人，必须要肯于吃苦，乐于吃苦，敢于吃苦，俗话说熟能方能生巧，只有吃苦耐劳，爱岗敬业，不断学习，与时俱进，才能在自己的岗位上有所成就和作为。
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