| 药上君子 | 2018-02-04 16:11 |
孕期坚持上班必备的3个条件 缺一个只能回家安胎 小吕怀孕4个多月了，之前有过先兆流产的迹象，医生建议在家休养一段时间好好安胎。现在请假在家待了快2个月，胎儿是没啥事了，但小吕开始有些受不住，整个人都无聊到发慌。然后就动心思想回公司继续上班。 但是老公不同意呀，这段时间小吕不止一次和老公提过自己想回去上班的想法，但每一次被老公严词拒绝了。虽然感动老公心疼自己的这份心，不过依旧阻挡不了小吕重回职场的那份执着。夫说夫有理，妻说妻有理，僵持不下的两口子也是好笑，竟然跑到医院让医生给裁决。 老公本以为依着医生那事事谨慎的小脾气肯定会站在自己这一边，拒绝妻子回去上班的请求。但是医生竟然也出乎小吕老公的意料，同意小吕挺着肚子去上班！这个裁决让老公整个人都不好了，第二天小吕就挺着圆润的小肚子在老公担忧、怨念、泫然欲泣的小眼神中悠哉悠哉地踏上了孕期工作的小路程。 女性怀孕还坚持工作，在很多人看来是非常危险和不利的。现实生活中也有很多女性一知道自己怀孕了，就立马打了报告请假安胎，这一走就是小一年回不来……让很多老板怀疑自己招了个“假女员工”。那么女性怀孕真的一定要这么大动干戈回家养胎吗？ 一般女性怀孕后是在家待产还是继续上班可以从2个方面来决定： 1、身体条件 孕妇身体条件是决定孕妇适不适合继续上班的关键因素。如果孕妇的身体素质良好，胎儿健康没问题，精神状态也支持孕妇继续工作，那么孕妇是可以在孕期坚持上班的。不过在临近预产期的时候，还是建议好好在家养胎，等待孩子出生。 2、工作条件 工作条件要从2各方面来看。一方面是工作环境，如果孕妇从事的工作环境辐射大、存在化学物质或者有毒害物质，那么建议孕妇和领导协调换个干净无污染的工作岗位，如果不能更换就最好远离，不建议坚持工作。 另一方面是工作内容，假如孕妇从事的是每天都要进行大量活动或劳动的体力活，建议最好更换工种类型，避免发生意外；如果不能更换，那我们依旧不建议孕妇回归工作。 假如孕妇同时满足了身体和工作两个条件，孕期坚持继续上班工作对孕妇和胎儿都是有一定的好处的： 1、维持健康积极心态 孕期继续上班会维持孕妇和外界的交往，将自己的孕期小感受分享给周围的人会有效帮助缓解孕妇焦虑、郁闷的心情；且人们对孕妇大都很宽容，众人都对自己很是关照、体谅，对孕妇维持良好、乐观的情绪也非常有益。 如果孕妇每天自己待在家里安胎待产，没有人说话、陪伴，这会很容易导致孕妇胡思乱想，引发抑郁、压抑的苦闷情绪，对胎儿健康是很不利的。 2、缓解妊娠反应 绝大多数的孕妇在孕期都会出现呕吐、恶心、乏力的症状，一直窝在家里无所事事不仅不会有效帮助孕妇缓解这种难受，有时候还会越闲越吐，越吐反应越大；相反，上班族每天都有良好的作息时间，不会像家居孕妇那样闲得发慌、睡个没完也吐个没完，怀孕依旧上班会让孕妇集中精神忙于工作，疏于“在意”妊娠反应，自然也就会有效缓解各种症状了。 3、帮助顺利分娩 孕妇如果一直窝在家里，就会缺乏锻炼，一个孕期下来只胖不瘦、只懒不勤，这对于分娩是很不利的。孕期依旧工作的孕妇每天都在活动中，对于维持体重、锻炼身体韧度是有一定帮助的，对于将来顺利生产也会有很大助力。 当然了，孕妇坚持上班固然是没错，但一定要根据自身的身体条件和工作环境工作性质来决定。同时要注意保护好胎儿，孕期检查是决不可省的，还要保持每天都有足够的睡眠，在中午休息时间午休一会最好。对于长期坐椅子感觉腰疼的准妈妈们，可以在办公室准备一个靠垫让自己更舒服些。上下班更要注意行人安全，避开高峰期。如果家人能抽身接送的话更是完美啦。 |
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