| 文章 | 作者 | 回复/人气 | 最后发表 |
 | 站点公告: 【平台热书上架】现代企业班组管理创新小书库！热卖中！ | zqhdliwei | 站点公告 | 2010-05-26 11:38 |
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 胡锦涛对青年提五点希望：牢记忧劳兴国逸豫亡身 | 翟红东 2012-05-04 | 7/374 | ae38
2012-05-15 10:38 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（496）——离职员工领了失业救济 原单位仍应发经济补偿 | 张硕御月 2012-05-18 | 0/30 | 张硕御月
2012-05-18 15:06 |
| 工龄少算两年 企业补偿万元 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/82 | 张硕御月
2012-04-27 17:02 |
| 超市擅卖盗版产品 “喜羊羊”再挥维权棒 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/71 | 张硕御月
2012-04-27 17:01 |
| 维权不能违法：一旅客因冲闯停机坪情节严重被行拘7天 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/63 | 张硕御月
2012-04-27 17:01 |
| 打官司讨回七分之一医疗费 律师提醒：签合同时要看保险有无办齐 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/62 | 张硕御月
2012-04-27 17:00 |
| 解析工伤维权“三大误区”：上下班出事故能认定工伤吗？ | 张硕御月 2012-04-27 | 0/64 | 张硕御月
2012-04-27 17:00 |
| “不胜任”遭辞退赔偿金未必少 企业解约程序有误或将双倍赔偿 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/71 | 张硕御月
2012-04-27 16:52 |
| 工会调解追回拖欠半年工资 试用期内解除合同企业亦应按约付薪 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/56 | 张硕御月
2012-04-27 16:52 |
| 今年内河北省劳动关系稳定农民工全入职工医保 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/57 | 张硕御月
2012-04-27 16:52 |
| 工伤保险覆盖上海940万劳动者 来沪人员享同城待遇 | 张硕御月 2012-04-27 | 0/58 | 张硕御月
2012-04-27 16:50 |
| 【每日一学】案例分析（495）——消费遭遇“潜规则” 如何维权“防忽悠” | 张硕御月 2012-04-27 | 1/97 | 张硕御月
2012-04-27 09:47 |
| [维权中心]
购买"阳光保险"遭忽悠 想理赔却比登天还难 | 张硕御月 2010-03-25 | 1/640 | yylufang
2012-04-19 09:34 |
| 维权小故事 《饭局》 | 李秋卫 2012-04-17 | 0/73 | 李秋卫
2012-04-17 11:35 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（494）——冒名劳动者受伤 也应认定为工伤 | 张硕御月 2012-03-30 | 0/189 | 张硕御月
2012-03-30 09:30 |
| 骗婚女4年结10次婚 被捕后坦陈有些丈夫记不得  | 屈联西 2012-03-17 | 2/178 | rlcxiaoming
2012-03-19 14:31 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（457）——用人单位不按劳动合同安排岗位违约又违法(图) | 张硕御月 2011-11-08 | 1/434 | yijiayule8
2012-03-15 11:31 |
| 不与职工签合同 支付双倍工资 | 张硕御月 2012-03-13 | 0/246 | 张硕御月
2012-03-13 14:43 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（493）——已参保职工遭遇工伤 不能要求单位支付所有待遇 | 张硕御月 2012-03-13 | 0/146 | 张硕御月
2012-03-13 14:42 |
| 3•15维权日，我们在行动 | chenyinkun 2012-03-13 | 0/98 | chenyinkun
2012-03-13 13:51 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（492）——女工受工伤15年后开始维权 奔波6年终获赔 | 张硕御月 2012-03-06 | 1/193 | 张硕御月
2012-03-06 15:00 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（491）——全年事假累计不足20天 职工离职时可享受年休假 | 张硕御月 2012-02-28 | 0/214 | 张硕御月
2012-02-28 18:05 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（490）——单位未缴社保应赔偿职工失业金损失 | 张硕御月 2012-02-20 | 0/365 | 张硕御月
2012-02-20 15:17 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（489）——农民工讨薪四年未果 遭威胁起诉老板维权 | 张硕御月 2012-02-15 | 0/226 | 张硕御月
2012-02-15 17:21 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（488）——押金写成培训费注明5年不退 律师：用人单位乱收押金违法 | 张硕御月 2012-02-14 | 0/214 | 张硕御月
2012-02-14 17:48 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（487）——默认单位变更岗位 事后反悔难获支持 | 张硕御月 2012-02-07 | 0/417 | 张硕御月
2012-02-07 09:40 |
| 【每日一学】案例分析（475）——除夕当班意外烧伤 职工苦盼数十万手术费能有着落 | 张硕御月 2012-02-06 | 1/229 | ljtao
2012-02-06 17:27 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（485）——员工年底聚餐摔伤 公司拒认工伤状告人保局 | 张硕御月 2012-02-01 | 0/244 | 张硕御月
2012-02-01 17:19 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（484）——员工辞职被扣发工资押金 双方协商无果可仲裁 | 张硕御月 2012-01-31 | 0/302 | 张硕御月
2012-01-31 15:43 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（483）——企业放假不给钱员工热线问维权 用人单位停工停产不能停工资 | 张硕御月 2012-01-30 | 0/373 | 张硕御月
2012-01-30 09:54 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（482）——提供挂靠经营的用人单位是否承担用工主体责任？ | 张硕御月 2012-01-19 | 0/242 | 张硕御月
2012-01-19 14:37 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（481）——广东南海恶意拖欠工人工资老板被刑事拘留 | 张硕御月 2012-01-17 | 0/195 | 张硕御月
2012-01-17 15:50 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（480）——单位实行综合计算工时工作制 要求加班费无据 | 张硕御月 2012-01-16 | 0/267 | 张硕御月
2012-01-16 17:34 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（479）——辽宁一包工头被批捕 涉嫌“拒不支付劳动报酬罪” | 张硕御月 2012-01-12 | 0/243 | 张硕御月
2012-01-12 17:41 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（478）——职工莫名被辞气难平 工会帮忙把权益维护 | 张硕御月 2012-01-09 | 0/284 | 张硕御月
2012-01-09 15:48 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（477）——参加公司集体活动受伤能否认定为工伤？ | 张硕御月 2012-01-05 | 0/341 | 张硕御月
2012-01-05 16:06 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（476）——职业病防治、劳动争议协商等新法新规施行 | 张硕御月 2012-01-04 | 1/262 | 张硕御月
2012-01-04 17:54 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（475）——四川首例包工头拖欠农民工12万工资获刑1年 | 张硕御月 2011-12-30 | 0/222 | 张硕御月
2011-12-30 15:46 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（474）——单位不支付竞业经济补偿 职工不受约束可自由择业 | 张硕御月 2011-12-28 | 0/198 | 张硕御月
2011-12-28 09:44 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（473）——单位不出具书面辞退证明 劳动者如何维权？ | 张硕御月 2011-12-22 | 0/248 | 张硕御月
2011-12-22 17:26 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（472）——岁末年初 劳动者该怎样索要“双倍工资”？ | 张硕御月 2011-12-21 | 0/256 | 张硕御月
2011-12-21 11:48 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（471）——不定时工作制不记考勤 以旷工为由解约属违法 | 张硕御月 2011-12-14 | 0/425 | 张硕御月
2011-12-14 18:03 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（470）——丈夫替领导喝到胃出血 妻子上告要求定“工伤” | 张硕御月 2011-12-13 | 0/230 | 张硕御月
2011-12-13 16:19 |
| [其他]
山西灵石鑫源公司一一快递申诉 多半因为时间延误 | renzhijiax 2011-12-12 | 0/191 | renzhijiax
2011-12-12 01:43 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（469）——最后一个月工资：“辞工不准离职就扣”成潜规则 | 张硕御月 2011-12-08 | 1/228 | 张硕御月
2011-12-08 16:50 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（468）——解析侵权案助派遣工维权：“身份”转变薪水不能轻易降 | 张硕御月 2011-12-07 | 0/231 | 张硕御月
2011-12-07 17:19 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（467）——用人单位考核制度不严谨 被辞女职工获补偿 | 张硕御月 2011-12-06 | 0/273 | 张硕御月
2011-12-06 15:32 |
| [案例分析]
【每日一学】案例分析（466）——停薪留职人员与新单位发生纠纷应按劳动关系处理 | 张硕御月 2011-12-01 | 0/263 | 张硕御月
2011-12-01 11:27 |
| 劳务派遣维权 白领越来越多 | 邢承木 2011-11-30 | 0/278 | 邢承木
2011-11-30 08:16 |
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