[倡议读书班组、响应倡议班组信息登记] （跟帖1001期）东林矿：让员工富了“脑袋”
东林矿：让员工富了“脑袋”更富“口袋”口袋富了不忘富“脑袋”，“脑袋”富了更能富口袋。近年来，重庆能源集团东林煤矿一直言传着一个不成文的“流言”：要想有职位，先找技术作靠背，要想挣大钱，先拿文凭再耕田。笔者经过近日的调查发现，在该矿刚刚建成的职工图书室立即受到很多班组职工的喜爱。
8月18日上午，笔者在职工书屋遇到小车班师傅王刚跃，他高兴地告诉笔者：“今年得到矿里面的推荐，申报了机电一体化专业，来找点成考的资料，如果这次能顺利考试过关拿个文凭，以后总比开车更有前景，况且矿里面还为你报销全部的学费。”据了解，从2005年开始，该矿为有效解生产技术人员上的用人瓶颈，积极营造“端技术碗，挣技术钱”的良好氛围，开展了“阳光助学”活动。按照该矿要求，每年科室（部门）、基层队班组职工参加函授、自考、电大等方式的学习，企业都为其减免一半的学费，由企业直接推荐深造或参加有关专业理论知识培训学习的职工，所有学费给予报销。该矿通过坚持开展“阳光助学”活动，有效平衡了各专业部门、基层队在安全生产上缺乏技术骨干力量上的薄弱环节，真正让有技术的香了，没技术的慌了。（王肖）
谢谢张老师支持，请多指教！ 此稿甚好
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