【实践案例】——顾桥矿：技高青工事迹登矿宣传栏
顾桥矿：技高青工事迹登矿宣传栏新年后，安徽淮南矿业集团顾桥矿开展首届青工技术比武，令优胜选手们感到惊喜的是，他们除收到一份奖金外，其事迹简介竟然登上了井口宣传栏，被2000多职工浏览。“这可是花多少钱也买不来的荣誉呀！”比武获胜选手宫亮亮说。他每次上下井，都能看见不少羡慕的眼神，他也就不自觉地挺胸抬头，心中一次次告诉自己更要加倍努力学习。这半个月来，测气班班前会上他当起了“讲师”，为职工讲解瓦斯检查工操作要领。
宫亮亮的例子在该矿并非少数。顾桥矿青工较多，如何提高青工的操作技能、使其尽快做到人机磨合成了该矿培训工作的一个难点。但该矿坚持认为：“年轻人多，工作经验少，目前是拖累，但也是一笔财富”。因此探索出了一条卓有成效的培养模式，除物质奖励外，还给予优厚的心理收入，把学技优秀者的个人简历编写好后放入矿宣传栏，供所有职工学习。如今，这已成为激励青工自觉学技、增强集体荣誉感和自豪感的良招。 （邓传峰） 谢谢夏老师的修改，谢谢各位老师的指点． 祝贺！ 昨天下午一直上不了网，今天上午又下井，刚出来，现在最激动的就是要说祝贺两个字了!祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺祝贺
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