职场上不要让小人欺负你，用好这三招保护自己，你才会越来越厉害
来源：快资讯在职场上其实是一个既考验情商又考验智商的地方，如果职场上不留心眼，很容易被人捅刀子，导致自己在职场上寸步难行。其实我们在职场上一方面要注意修炼自己的能力，另一方面也要提升自己的情商，老话说的好，人多嘴杂。
一个公司里人多的时候，我们会和形形色色的人打交道，甚至一起相处共事，小人自然也就会变多，大部分人看到自己比别人优秀或者受领导喜欢就会嫉妒，暗中挑拨离间。如果我们在工作中遇到这样的同事一定要学会3招，保证不会别小人缠上身。
1、划清边界，有底线
有准则和底线才不会随意被人欺压，我们都知道，有的人，总是喜爱欺软怕硬，遇到一些厚道人等脆弱的人，就常常会欺压他们，人际关系中，想做个不吃大亏的厚道人就要有自己的准则和底线。一旦有人触及，有必要愤恨，跳过边界的愤恨，反而换来尊重。这样对方才会有所忌惮，要知道光凭品德，是无法维护这种人际关系的。
2、提升自己
强一点的时候， 他觉得他的段位跟你相近， 他有可能超越你的， 所以就羡慕嫉妒恨了， 但是如果你能通过提升自己， 远远超越小人， 让自己比小人厉害很多。站到更高的位置， 他也只有仰望你的份儿了， 欺软怕硬的他们， 只能望而生叹， 见到你，只有喜笑颜开的份儿了。
3、无理工作要果断拒绝
很多职场小人欺负老实人，就是因为老实人不懂拒绝、不敢拒绝，一些担风险的事，首先会让老实人做。其实他们也主要是要找软柿子打下手。长期以往，你就成为单位的“管家婆”，各种琐碎的工作，属于不属于你的工作都让你做，最后不仅自己的工作做不好，还会背负做事不靠谱的骂名。所以， 在职场上要记住，帮忙是情分，不帮是本分，没有谁必须帮谁，该拒绝的事情，要果断拒绝。
面对职场小人，我们一定要不惧困难、勇于面对，踏踏实实走好自己的职场路。 欢迎老师阅读！
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